0 ~2 q" X1 c4 W8 e B) W4 k5 \三、要具有深入透彻的挖掘力。信息的最终目的在于服务决策。提高信息对决策服务的影响力,就要站在全局的高度、领导的高度,深入开发挖掘,提高信息的“含金量”。一是广泛收集,提高信息的“占有率”。深入基层、深入群众,深入到矛盾问题中,理出经验之所在,弄清问题之原委,找出解决之办法,是调查研究之要义。作为信息工作,就要突破“消息式”收集反馈的传统模式,深入到群众实践中,从群众的伟大实践中汲取精华,占有第一手资料。提高一手资料的“占有率”,重要的是健全信息调研网络体系,通过定点、划线、构网,使所有一手资料尽收囊中。二是深入加工,提高信息的“转化率”。深入加工的过程就是信息整合、转化为决策的过程,能不能转化为决策是检验信息质量的最高标准。转化信息,必须首先具备精良的“设备”,能透过现象看本质的“脑力”。当务之急是加强干部的理论武装和抽象思维能力的培养。三是理性升华,提高信息的“产出率”。信息工作者必须具有较强的精品意识,要从矛盾分析入手,多问几个为什么,找症结,理思路,求解答;从吸取历史经验、教训入手,探索规律,指导工作;从研究外地经验入手,开启思路,启迪思考;从群众的社会实践入手,寻找答案,解答问题;从事物的对比分析入手,同中存异,异中求同;从广泛听取各方意见建议入手,集思广益,凝炼提升。通过多种方法和工艺,不断生产“精品”。* @* W0 S, m+ N- M; Q; _ D7 b. n