3 E7 p& H' F% I. k3 f0 b 三是要善于引导团队发展。托尔斯泰说过“竭力履行你的义务,你应该就会知道,你到底有多大价值。”鼓励大家围绕立足本职工作、发挥更大作用的主题来规划个人职业发展,把个人特性、爱好、理想与职业结合在一起,制定合理的职业发展计划,引导大家踏踏实实地去实现人生价值目标,努力成为某一领域的行家里手。同时,定期与大家交流研究心得,研究工作中遇到难点问题,及时了解大家在学习和进修等业务发展方面的意见,努力创造有利于发展的平台。正因为能够正确引导和关心大家的发展,年轻同志不仅在工作上能取得较好的成绩,而且也能较快地走上高一级的工作岗位。" z K) Y0 D$ K% e2 F& h