老秘网_材夜思范文

标题: 老秘日记4月11日文章数易其稿时务必保持良好心态 [打印本页]

作者: 老猫 时间: 2013-4-11 19:06
标题: 老秘日记4月11日文章数易其稿时务必保持良好心态
   昨日谈了如何加强与爱改材料的领导的沟通问题，引起了诸多秘书朋友的共鸣，感谢仙道、玉林小秘等朋友的精彩回复。今天在“早沟通”的基础上，再谈两条，一是迟交稿。二是心态好。

   对于迟交稿问题，记得老秘网早前有网友发了篇文章我作了置顶，标题记不太清了，大意是写材料千万别太早交稿。特别是有时你会接到比较得心应手的讲话稿,不消半天就完成了,随后马上交给领导,美滋滋地等着领导表扬呢?但你错了,稿子写得再好也没用。反正时间充裕，领导不多改几回，如何体现领导的水平和思路呢？为此文章建议写好材料先放一放，喘口气，不要太早给领导，免得自己折腾自己。本人认为这观点有一定道理，特别是面对爱改材料的领导，但前提是之前已经及早沟通和充分沟通了。万一对领导意图没领会好、揣摩准,角度把不住、提纲理不清，临时加班加点返工赶工。一个方面是可能误事，另一方面可能把领导惹毛了，那真是聪明反被聪明误了。所以，交稿时机还是要把握好的，视材料的不同用途，领导的不同风格，择机而动，不是越早越好，也不是越迟越好。个人认为，交给领导的材料，至少要自己先满意，如果自己都感觉不怎么样，最好别匆促交稿，这是对领导的不负责任，也是对自己的不负责任。

   再一个就是心态要好。对于爱改材料的领导，在老秘网或QQ群里私下发发牢骚，甚至骂骂领导可以，但现实工作中最好不要这么单纯和率真了，就是。

   之前的感篇也提到过，老秘历经了好几位爱改材料的领导，当时的辛苦自不改说，但在成长进步的关键时刻，领导能够帮你一把，拉你一次，才让你真正明白，所有的付出都是值得的。希望各位秘书朋友成长过程中多遇到好领导、大贵人。今天本人的一个稿子，领导史无前例的只改了一个字，而且是打词组时无意中多打了一个字，没校对出来而已。我们领导对文字一贯很严格的，有空时甚至还会把用过的材料拿出来再改改。难怪同事感叹，真难得啊。其实主要原因是最近上面下来比较多，这个材料没多少新内容，无非是变换一个形式而已，领导未作大改动也是情理之中。

ps:今天老秘又邀请“一笑而过2000”担任领导讲话版块版主，连续卖出了两顶官帽，收获不小啊：）一笑同志文字水平没得说，大家可从其对老秘日记的回复中可见一斑。希望大家多多支持新版主的工作，到领导讲话版块多发文章，最好是原创的哦，一笑会尽力抽空作点评。另外，500人QQ群还有80多个位置，大家在讨论今后是不是实行未位淘汰，将对长期不发言、不分享文章的群友请出去？为将老秘网QQ群打造成全国最活跃的秘书网，我看这个建议值得考虑，大家认为如何呢？

   1-22期老秘日记均发布在“问答”版块，有兴趣的朋友自己去找或者用站内搜索下。

  通知：老秘网QQ一群已满，应网友要求，老秘网500人QQ二群今日开放，群号14260122，欲加从速。申请加入者请先投稿一篇，谢谢合作！

作者: 江苏省委秘书 时间: 2013-4-11 21:49
写材料千万别太早交稿

作者: /ty雪儿 时间: 2013-4-11 22:49
老秘说得很有道理，有很强的操作性，自从加了老秘群，进了老秘网，让我每天都有新的收获，每天都过得很充实，很快乐。我会一如既往的支持老秘网。

作者: 观海小秘 时间: 2013-4-11 23:12
认真学习不断进步！！！！！！！

作者: 陕西小秘 时间: 2013-4-12 00:12
说的很有道理呢老秘日记很好看，嘿嘿

作者: 玉林小秘 时间: 2013-4-12 00:42
提前一天，既让领导有时间小改一下，又防止他觉得时间多大改。

作者: 中国秘书 时间: 2013-4-12 08:13
主要还是要保持好的心态

作者: 河外秘书 时间: 2013-4-12 08:16
确实如此，有时候看自己写的觉得挺好的稿子被改的面目全非，心理难受啊

作者: 倒错人生 时间: 2013-4-12 08:44
写材料首先要自己满意，写完以后，自己至少读一遍

作者: 倒错人生 时间: 2013-4-12 10:01
是不是等领导催那么一两次交稿最好？

作者: 葛晶火 时间: 2013-4-12 11:49
憋了一上午了，没写出2页来，跟那些出口成章，写材料一套一套的大牛一比，真的是自愧不如啊，怪不得当不了领导呢，哎。

作者: 青龙 时间: 2013-4-12 11:55
很有感触，我也遇到过类似的情况

作者: 不是小秘 时间: 2013-4-12 12:07
最近有点忙，心中老惦记着上网看看老秘的日记。先回个贴，有时间再认真研读。

作者: 赤坎秘书 时间: 2013-4-12 13:45
支持老秘。看到群中众多的高手，我有了新的压力和动力。

作者: bigcartelo 时间: 2013-4-12 14:17
不能感动自己的材料，肯定不能感动领导啊

作者: 星星之火 时间: 2013-4-12 15:21
{:soso_e179:}{:soso_e179:}

作者: 仙道 时间: 2013-4-12 22:09
交稿有学问，既看领导，也看秘书。

如果是新秘，要及时与领导沟通，多询问意见，多改几次也是好的，有助于个人提高。如果迟迟不交，最后稿没通过，把领导逼得自己当秘书，适得其反，得不偿失。如果是老秘，手里的稿也不是很难，对领导也比较熟，则自己把握，领导催几遍也无妨，反正耽误不了事。如果事情紧急，不管是老秘、新秘，第一时间出稿、交稿是硬道理。记得一句话，不要把磨叽当深沉，叫板还得有分量。

作者: 观其不语 时间: 2013-4-17 16:43
出差落下了几期，赶快补上~~~

作者: 笨笨球 时间: 2013-5-5 15:37
真的是切身感受。

作者: √茜寳ヽooc 时间: 2013-5-16 09:27
写的很好，很有启发意义

作者: 阁中帝子 时间: 2013-8-7 07:34

仙道发表于 2013-4-12 22:09
a2 C& P" K& N( k2 _交稿有学问，既看领导，也看秘书。* I: l; {" m" C* B+ i: W( M
2 ?' B& i6 e$ ?2 H- O! a0 ^
如果是新秘，要及时与领导沟通，多询问意见，多改几次也是好的，有助 ...

实在，精辟，能有幸聆听这么多高人的教诲，真是赚大了{:soso_e179:}

作者: 阁中帝子 时间: 2013-8-7 07:42
“一是提高了写作水平，虽然领导的修改不能说百分百都是必须的，英明的，绝妙了，但领导毕竟是领导，站位不同，阅历不同，判断不同，所作改动总有其可取之处。很多朋友对领导修改之处，不是简单地一改了之，而是加以琢磨和研究，搞清楚领导为什么要这么改，以便今后更好地写作。二是贴近了领导心思，言由心生，在与领导的交谈与修改材料的过程中，让你更多的了解领导的一些想法和思路，包括一些工作方法和性格特点，以便今后更好地领会领导意图。三是增进了与领导之间的感情，材料数属其稿，无形中增加了你与领导接触的频率，也为秘书提供了更多更好的表现机会，对于文字秘书来说，真是机不可失，时不再来啊”
难怪老猫这么厉害，这大概就是因为有着这种正面看待事物的心态吧

最后借移动网的广告收个尾 “慧选老秘网，沟通无遗漏”

乱七八糟的，不知道说的些什么，就这样吧！

作者: 中山华 时间: 2014-1-7 10:25
以前也碰到过类似情况,自己认为写的不错早早交了,谁知悲剧了

作者: 长乐未央 时间: 2014-1-8 22:21
刚入门的新手，认真领会！

作者: 蜗牛的家 时间: 2014-8-9 14:42
有时候保持良好心态很难，很多的时候真想撂挑子，不干了，但是缓缓神过来还得继续，估计这是很多秘书都有过的感受！

作者: 陈新华 时间: 2014-8-14 21:42
确实，修改时如果心态不能平和，只会越改越糟。如何平和心态？做做深呼吸！

作者: 渡渡这种鸟 时间: 2014-12-23 14:46
这个我是深有体会啊，材料写好了，最好先别让领导知道你写好了，等到最好期限再拿给领导，因为时间很紧，领导最多只让你修改一次，省不少心。这都是实践经验啊

作者: lij3o7 时间: 2015-1-11 17:10
前辈的经验之谈，新人学习了

作者: 谢向阳 时间: 2015-1-11 22:33
学习学习再学习，提高提高再提高

作者: LWJ147789 时间: 2015-3-22 08:30
迟交稿也是一种不错的选择方式，但是，我认为特别重大事情的稿件还是得早交、早沟通，尽量完善些，如有异议，请各位指正！

作者: 牛马人生 时间: 2015-4-28 16:34
本人认为这观点有一定道理，特别是面对爱改材料的领导，但前提是之前已经及早沟通和充分沟通了。

作者: 三秦憨豆 时间: 2015-5-19 10:12
本人认为这观点有一定道理，特别是面对爱改材料的领导，但前提是之前已经及早沟通和充分沟通了。万一对领导意图没领会好、揣摩准,角度把不住

作者: wangzhexiyang 时间: 2015-6-8 09:00
早沟通、迟交稿、心态好

作者: 敲门幸福 时间: 2015-6-8 09:29
心态要好真的要好受不了了

作者: 敲门幸福 时间: 2015-6-8 09:38
四大行的发放记录，怎么天天回复了不行！！！

作者: 龙卷残影 时间: 2015-8-5 09:37
继续学习，谢谢了~~~~~~~~~~~~~

作者: 甘棠居士 时间: 2015-11-24 14:51
之前的感篇也提到过，老秘历经了好几位爱改材料的领导，当时的辛苦自不改说，但在成长进步的关键时刻，领导能够帮你一把，拉你一次，才让你真正明白，所有的付出都是值得的。希望各位秘书朋友成长过程

作者: 优雅的小猫 时间: 2015-12-27 08:11
是啊，我也曾经被这样的返工几次！

作者: 念念不忘 时间: 2016-10-13 15:35
领导意图没领会好、揣摩准,角度把不住、提纲理不清

作者: 905204925 时间: 2017-1-4 16:21
什么时候才能笔如流水、才思泉涌啊！还得多多学习啊。

作者: 独立守神 时间: 2017-1-19 14:29
看看老猫怎么说？
是的，早交和迟交要看具体情况。

作者: 神仙姐姐 时间: 2017-2-24 11:05
被改是常态，不被改才变态，所以让领导改吧，只要不大改就会说

作者: 烂石头 时间: 2017-6-23 13:09
谢谢楼主，辛苦啦。。。。

作者: huangwenlong 时间: 2017-7-7 09:51
学习了，说的深有感触，真是那么回事。

作者: 尤北辰 时间: 2017-7-19 20:27
老秘日记4月11日文章数易其稿时务必保持良好心态

作者: ningjingzhiyuan 时间: 2017-7-25 07:44
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作者: 菜鸟小菜鸟 时间: 2017-8-18 12:17
昨日谈了如何加强与爱改材料的领导的沟

作者: pzb1991 时间: 2017-9-21 22:53
受教了。谢谢老秘！！！！

作者: 跑步进入新生活 时间: 2018-2-5 22:50
内容很实在，值得学而不思则罔。

作者: zkhyh 时间: 2019-3-14 14:59
心态不好，早晚气出病啊，

作者: 17630311856 时间: 2019-7-10 08:58
保持良好心态，才能保持好的工作状态

作者: yc89 时间: 2019-7-20 12:03
心态要摆正，稿件不早不晚。

作者: yykwei 时间: 2021-1-5 17:58
深有感触，谢谢楼主分享！·

作者: 二队前庄 时间: 2021-3-2 17:33
再一个就是心态要好。对于爱改材料的领导，在老秘网或QQ群里私下发发牢骚，甚至骂骂领导可以，但现实工作中最好不要这么单纯和率真了

作者: 纵情山水 时间: 2022-3-25 09:45
改材料也是学习进步的过程，心态放平，学会适应。

作者: 九亭路小鹿 时间: 2024-3-15 17:13
文章数易其稿，文章数易其稿

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