3 ]4 J% M1 u5 e, h5 T V: M% W7、写功。机关工作要求机关干部必须成为写作的“行家里手”。机关干部文字功底不扎实，体会难总结，经验难推广，思想难表达，层次难提高，角色难进入。如何提高写功呢？我认为要注意三点：一要勤写。写作，忌“三天打鱼，两天晒网”，心血来潮写几句，兴头一退长期不动笔，这样，永远也不会写出好文章。机关干部要把写作看作吃饭、睡觉、工作一样，形成习惯、形成必需。做到一周不写手痒，一月不写心发慌。二要广写。要广泛涉猎，从公文、领导讲话稿、经验材料、调查报告、信息研究到新闻稿件、论文集锦甚至到文学作品等，不一定门门精通，但要行行留心，做到万一工作需要，就能拿起笔来写。三要精写。具备扎实的文字功底后，要精选几个题目作一些深层次的探讨，写出一些高质量、高价值的文章。- ]3 U& K( a3 ]7 j+ k d& k
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8、和功。善于和睦团结他人，是营造舒心的工作环境，良好的协调氛围的前提。练好和功，既要讲究一定的方法艺术，又要注重人格品德修养。要以人品感召人。“恭则不怕，宽则得从”，机关干部要时时注意谦恭自重，宽厚大度，做到：名利不计，工作不躲，过错不推；“上交不诌，下交不骄”。这样，才能得到领导的亲睐，基层的尊重，同事的信服。要以真诚凝聚人。俗话说，“推诚人自服”，就是这个道理。无论何时何地，以利交人，以权交人，都不及以情交人可靠、实在、长久。感情体现在无言的行动中，机关干部不管是对领导的指示还是基层的请示，都要真心实意地办，对周围同志的困难，都要诚心诚意地帮，对其它单位部门或协调的工作，要积极主动地干，这样，乐意亲近你的人会越来越多。以艺术吸引人。同样一层意思，不同的语言会产生不同的效果；同样一件事，不同的处理方法结局也不一样。因此，我们每个机关干部都要注意交往艺术。比如善于用语言，善选时机，善于应变，从而把团结协调对象被动转为主动，掌握工作的主动权。7 ?! w, k# J) }% R
; I( o e* i; z* n " @5 |5 R& U3 q- n- p9、抗功。所谓抗功，就是思想上有较强的“免疫功能”。始终抵得住名与利的引诱，顶得住不正之风的侵扰，抗得住消极思想的腐蚀。具体来讲：是非分得清。是非不单指有明确界限的，还包括易模糊、易混清、易忽视、易淡化的方面，比如纪律与人情、公与私有时看起来只有一线之界，一步之遥，但如果有一念之差，往往就铸成一生之憾。因此，机关干部无论办什么事情，都要反复权衡，慎重决断，拿不准的，多以原则、制度作标准对照，多向领导和周围的同志请教，切莫贸然行事。“篱笆”扎得紧。即守住思想道德防线。机关干部各守一方，手中或多或少都掌点权，容易被觊觎权力的人青睐，如果思想上有“缝隙”，道德上有“缺口”，“酒色财气”就会乘虚而入。因此，要从先进思想理论中吸取“营养”，经常告诫锤炼自己，增强党性观念，夯实品德根基，筑牢拒腐防线。对违反原则、纪律的事，不管条件多诱人，人情有多重，压力有多大，也不为所惑，不为所动，不为所怯，坚决拒之门外。, E% d0 e1 p V$ k- j0 C* z" E& w& R
# _7 i6 Q* K, E5 c1 w I' |( X 7 _- Y2 T- R0 S2 l) A6 \. q10、身功。机关干部要以身作则，率先垂范、清正廉洁，发挥榜样作用、表率作用、模范作用。要求别人做到的自己首先要带头做到，要求别人不做的自己坚决不做。古人说：“其身正，不会而行，其身不正，虽令不从”。广大群众对机关干部，总是听其言、观其行的。千万不要台上你说，台下说你，被人指你的脊梁骨。有人曾经这样说过，一个人的手和口的距离也可能是最近的，因为手能摸到口，如果言行一致，那么手和口的距离就是最近。相反，一个人的手和口的距离就可能是最远的，如果。 8 f! n* }+ m' u$ ~! w( F, N( c/ R- A U' ]8 {3 H