标题: 火爆群聊:各地秘书对乡镇机关工作岗位的看法 [打印本页] 作者: 老猫 时间: 2013-8-28 16:57 标题: 火爆群聊:各地秘书对乡镇机关工作岗位的看法 8月28日下午,老秘网QQ群14260122围绕对乡镇机关工作岗位的看法展开热烈讨论,交流出真知,很多观点值得参考,老猫特摘录如下:' ]! t& t. J$ b, f' l' s
; J8 ~0 N' A) o+ v: a$ E2.组织干事,乡镇最重要的岗位,也是常规工作最多的岗位,对综合协调能力和综合文字能力都有很高的要求,对上主要承担组织部各科(组织科、调研室、干部科、人才科、电教科、干部监督科)及人事局、编办、机关党工委、老干部局等交付的任务;对乡镇本级是在做好干部日常工作的同时执行党委对本线的决策部署;对下是做好村级组织、大学生村官和党员的管理。发展的话,一是调到组织部再回乡镇当领导;二是先升任乡镇中层中的党委秘书或群团组织负责人,再升任乡镇副职;三是混资历,先升任组织员,再升任乡镇副职。% I5 u6 N; v, I9 e' s6 S
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3.党政办(特指秘书办)干部,同样对综合协调能力和综合文字能力有很高要求,是单位日常运转中枢,核心工作有两块,一是文件的处理;二是讲话、总结、汇报材料的撰写。发展的话,如果综合文字能力特别好,不排除被调到“两办”,不过应该不多;二是升任党政办副主任、党委秘书、群团组织负责人之类的中层职务,然后推荐后备干部,再升任乡镇副职。# s( L3 t4 U, i0 y9 y6 o. b
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4.武装干事,此职务本身地位不高,但是有一点比较好,那就是基本都能升任乡镇武装委员(但是很可能你26岁升任武装委员,到46岁还是武装委员),本职工作基本就是征兵和民兵工作,一般会帮其他科室打杂。 0 [5 k' U$ J6 F" T8 g | \( n T' ^0 C; O; S2 z
然后是几个比较一般的岗位,基本集中在政府线,诸如工办、农办、城建办、综治办、计生办,纪委应该也在此列。这些岗位的工作比较具体,且都需要积累工作经验,当你工作经验到了一定程度,自身也足够努力的话,还是能对单位作出一定贡献,领导也会认可你的,一步一步来吧。 2 e' c$ z# A" U8 O$ I; c/ D, C& k, C8 ?9 d0 f& R9 F
最后是一般新进、公务员不太可能分到的岗位,比如党政办中的文书和后勤科室、财政所、人大政协办,万一不幸分到这些地方,还是先设法换岗吧。7 M( V% @$ L/ k' Y% x/ m( j" R
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(这4个岗位,我干过组织干事和党政办,其实财政所也是不错的,特别是财政所所长,涉及本乡镇所有财政资金的支出,一般来讲,财政所所长必然地要和行政首长穿一条裤子,不然就会走路的说。我们这里财政所是行政单位。有人对从政的心得,专门总结了四句话:年龄是个宝,学历不可少,能力供参考,关系最重要。) F1 P. k" n9 N9 `' v