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标题: 领导讲话稿如何出新 [打印本页]

作者: 星雾    时间: 2016-4-20 08:58
标题: 领导讲话稿如何出新
领导讲话稿如何出新
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  出新是对领导讲话稿的基本要求,也是对领导讲话稿的最高要求,更是我们文字人员孜孜以求的目标。本人从事综合文稿写作20 余年,虽然还没有达到最佳境界,但一直在朝这方面努力。每次接到文稿任务,首先想到的就是如何出新:行文过程中,最为关注的就是怎样出新;文稿完成后,反复琢磨的还是是否出新。根据个人的理解和体会,领导讲话的出新,可以通过以下方面来体现。
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一、新主题。主题,就是文章的中心思想,主基调。它是贯穿文章的灵魂,是文章的主线。抓住这根主线,文章就不会跑调,就能中心突出,形散神聚。
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确定会议主题,对写好领导讲话稿至关重要。这是讲话稿的魂魄所在,全文的主线所在。确定会议主题,关键是要对会议召开的背景准确把握。不掌握大背景,就难以把握会议的主题。那么,如何确定会议主题呢,根据我个人的体会,一是要经常研究国家的宏观政策、大政方针。领导水平之所以比我们高,就是因为领导对国家大政方针的关注比我们多,对重大问题的理解比我们透,考虑问题能站在全局的高度。要真正成为合格的秘书,领导满意的秘书,就必须认真研究国家和省市的大政方针,努力用领导的思维来考虑问题。二是要关注上级领导的动态。不少会议,往往是因为上级领导对本地区、本部门、本单位的发展作出了新的指示提出了新的要求而召开的。比如,市委四届六次全体扩大会议召开的大背景就是江苏省委原书记、现中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮来盐城视察时对我老秘网市提出了“努力在苏北率先全面建成小康社会”的新要求,而且强调盐城要以工兴市,加快推进新型工业化进程。之后,市委主要负责同志提议召开一次扩大会,对李书记讲话精神进行贯彻落实。我们将领导讲话稿的主题确立为“以工兴市,创新创业,富民强市,跨越发展,努力在苏北率先全面建成小康社会”,获得了领导的认可。三是要把握领导的思想脉搏,掌握领导头脑中关注的热点、焦点以及兴奋点。这不仅对确立主题十分重要,对整个讲话稿的写作也十分重要。
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    二、新思路。思路出新,领导讲话就有新意。如2002 年开市委扩大会的时候,在领导讲话中我们提出了“五个新”:形成经济发展的新优势,开创对外开放的新局面,开拓经济发展的新空间,建立充满生机和活力的新机制,开创精神文明建设的新局面。2003 年开市委扩大会的时候,我们在领导讲话中提出了“五个一”:把以工兴市作为富民强市的第一方略,把对外开放作为富民强市的第一抓手,把做大城市作为富民强市的第一载体,把民营经济作为富民强市的第一增长点,把体制机制创新作为富民强市的第一动力。2004 年开市委扩大会的时候,在“五个一”的基础上,我们进一步发展提出了“四化联动”战略,即坚持以经济国际化推动新型工业化,以新型工业化推动城市化,以城市化带动农业产业化。这样思路的提出,既保持了市委工作思路的连续性、一贯性,又给人以出新的感觉。
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    三、新举措。同样的工作,提出不同的推进措施,讲话稿的新意就出来了。比如,同样是加快推进新型工业化的主题,2003 年,我们在领导讲话中强调要建设大项目、培育大企业、重抓大支柱。2004 年,我们在此基础上加了一个大载体,并把以工兴市确立为全市的主战略。2005 年,市委强调要实施“四大工程”, 分别是重点项目推进工程、支柱产业强体工程、骨干企业培育工程、百亿园区建设工程。同样是讲工业经济,由于在讲话稿中提出了不同的措施,给人感觉很有新意。
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    四、新目标。目标变新了,讲话也就新了。比如,2004 年召开的全市三个文明总结表彰大会上领导的讲话稿,我们主要就是通过提出新目标来达到出新的目的的。首先,文章标题,就是一个新目标—“南学温台、全民创业,北学胶东、加快发展”。其次,我们在领导讲话中提出的新的具体目标是:“各县(市、区)要对照胶东找差距,确立新的学赶目标,不断进位争先。东台近要学赶通州、远要学赶威海的荣成;大丰近要学赶江都、远要学赶威海的即墨;城区近要学赶海陵、远要学赶嘉兴的秀洲。”
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    五、新数字。讲话中引用的数字必须始终是最新的。我写讲话稿用数字有三个原则:一是能用新数字的决不用旧数字二是能用概括性数字的决不用具体性数字三是能用预测数字的尽量使用预测数字。比如,有一年起草市委常委会的述职报告,在总结私营个体经济时,如果采用盐城市工商局提供的一大堆指标不仅达不到预期效果,反而会影响大家在私营经济发展上的热情。通过权衡比较,我们最后用了概括性数字,“全市私营个体经济主要发展指标实现两年翻一番”,得到了领导的认可。在经济工作会议讲话稿中总结私营经济发展的成绩时,我们则用了最能反映全年私营发展成绩的两个新数据,“全市私营企业注册资本金突破200 亿元,比年初新增50 多亿元。”
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十、新标题。形式是内容的依托。标题新,可以给讲话内容增色,增强内容的感染力、说服力。讲话稿标题主要有三种形式:一是整齐的标题。这种标题语句对称、均衡、和谐,符合人们传统审美习惯。二是散式的标题。这种标题参差不齐、错落有致,运用得好,同样能够给人以美感。三是散整结合式的标题。这种标题集整式标题和散式标题之长,运用得好,同样可以出新。另外,在一篇文章中,如果一级标题是整式标题,二级标题一般要考虑用散式标题;如果一级标题是散式标题,那么二级标题一般要考虑用整式标题。只有散整结合,才能取得最理想的

作者: 马陵布衣    时间: 2016-5-17 22:30
领导讲话稿难写之处在于人、时、事、势总是处于变化中,就需要秘书总是处于学习状态。
作者: 一丈山    时间: 2016-6-6 08:25
要把握领导的思想脉搏,掌握领导头脑中关注的热点、焦点以及兴奋点。
作者: 若水初尘    时间: 2016-6-6 10:00
终是最新的。我写讲话稿用数字有三个原则:一是能用新数字的决不用旧数字,二是能用概括性数字的决不用具体性数字,三是能用预测数字的尽量使用预测数字。比如,有一年起草市委常委会的述职报告,在总结私营个
作者: 何必问    时间: 2016-6-7 22:08
很不错的啦,严重学习
作者: mryang9895    时间: 2016-6-7 23:51
领导讲话稿难写之处在于人、时、事、势总是处于变化中,就需要秘书总是处于学习状态。
作者: yangjuandj    时间: 2016-6-11 22:32
形式是内容的依托。标题新,可以给讲话内容增色,增强内容的感染力、说服力。讲话稿标题主要有三种形式:一是整齐的标题。
作者: hxh19900113    时间: 2016-6-13 10:35
嗯,有点道理,有点启发,赞
作者: hxh19900113    时间: 2016-6-13 10:43
公文写作百法例讲领导讲话稿难写之处在于人、时、事、势总是处于变化中
作者: kykn    时间: 2016-6-16 10:46
新标题。形式是内容的依托。标题新,可以给讲话内容增色,增强内容的感染力、说服力。讲话稿标题主要有三种形式:一是整齐的标题。这种标题语句对称、均衡、和谐,符合人们传统审美习惯。二是散式的标题。
作者: 枫林之中    时间: 2017-4-17 22:30
有道理,感谢楼主分享,认真学习学习!
作者: 摇滚者    时间: 2017-4-18 23:17
1、常用排比:( v, t+ m1 n% ~0 o* z; J
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新水平、新境界、新举措、新发展、新突破、新成绩、新成效、新方法、新成果、新形势、新要求、新期待、新关系、新体制、新机制、新知识、新本领、新进展、新实践、新风貌、新事物、新高度;) O& Q/ k" ]$ q9 D. W2 z

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重要性,紧迫性,自觉性、主动性、坚定性、民族性、时代性、实践性、针对性、全局性、前瞻性、战略性、积极性、创造性、长期性、复杂性、艰巨性、可讲性、鼓动性、计划性、敏锐性、有效性;7 n5 c% T9 t1 I$ G3 t* n

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4 Y( `: g0 X) X& T3 S法制化、规范化、制度化、程序化、集约化、正常化、有序化、智能化、优质化、常态化、科学化、年轻化、知识化、专业化、系统性、时效性 ;- P$ Y9 @7 N' @, D" [( f7 h

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热心、耐心、诚心、决心、红心、真心、公心、柔心、铁心、上心、用心、痛心、童心、好心、专心、坏心、爱心、良心、关心、核心、内心、外心、中心、忠心、衷心、甘心、攻心;( L! D; \# r6 c1 X! C2 @# _
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0 t0 E* [% \* {, o! t% }, H政治意识、 政权意识、大局意识、忧患意识、责任意识、法律意识、廉洁意识、学习意识、上进意识、管理意识;
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7 q7 v# J; L, f# f4 b. e; D
5 u2 k7 D1 ]( H7 z出发点、切入点、落脚点、着眼点、结合点、关键点、着重点、着力点、根本点、支撑点;
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, |6 I! {3 {0 M. ]$ x& F# W
6 A. |5 H$ g8 h, x
% d; {1 r) z! Q4 a7 Z活动力、控制力、影响力、创造力、凝聚力、战斗力;* T' T8 B7 O: @5 G2 y

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, [3 @5 S+ z$ s* R+ s1 y& E0 i, h$ s& T* d( O3 I3 K6 M4 v
找准出发点、把握切入点、明确落脚点、找准落脚点、抓住切入点、把握着重点、找准切入点、把握着力点、抓好落脚点;- l' \4 V2 [' y/ L. {

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- v% U, H! w8 C1 s% j
: }/ f# M8 P4 l' j$ a( r$ v+ E* k- J必将激发巨大热情,凝聚无穷力量,催生丰硕成果,展现全新魅力。
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2 J! U! a& D6 s* D# t+ E8 D4 `' i8 n" }4 Z1 C
审判工作有新水平、队伍建设有新境界、廉政建设有新举措、自身建设有新发展、法院管理有新突破 ;% L, I: a7 u6 \6 k- F$ N, G
5 Q# _$ ]8 w7 U1 R% l: B
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- B1 ^) x; f4 j不动摇、不放弃、不改变、不妥协;
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+ J7 `7 E9 O) o. @( f" S
# q# Q' j0 z( i' Y$ [7 A+ |, m* U9 u" \& \
政治认同、理论认同、感情认同;# E$ Q; f5 q5 ?1 k5 Z, S

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6 E3 }# T0 y! X6 v是历史的必然、现实的选择、未来的方向。
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( G: s1 u( w: }7 J3 V* G0 m+ J1 o- M
# \5 ~8 }# B7 \7 i9 B多层次、多方面、多途径;
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; e3 H; n" Q. ]  v! [. M% s要健全民主制度,丰富民主形式,拓宽民主渠道,依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督
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! z0 M- x, G4 M" \8 H; }9 F- A2、常用短语:
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立足当前,着眼长远,自觉按规律办事
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' \# o1 R; |; t4 M/ x7 i抓住机遇,应对挑战: 量力而行,尽力而为# ^* A' A5 L% b% N/ c
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有重点,分步骤,全面推进,统筹兼顾,综合治理,融入全过程,贯穿各方面,切实抓好,减轻,扎实推进,加快发展,持续增收,积极稳妥,落实,从严控制 严格执行,坚决制止,明确职责,高举旗帜,坚定不移,牢牢把握,积极争取,深入开展,注重强化,规范,改进,积极发展,努力建设,依法实行,良性互动,优势互补,率先发展,互惠互利,做深、做细、做实、全面分析,全面贯彻,持续推进,全面落实、实施,逐步扭转,基本形成,普遍增加,基本建立,更加完备(完善),明显提高(好转),进一步形成,不断加强(增效,深化),大幅提高,显著改善(增强),日趋完善,比较充分。8 w, Z/ D6 z7 G! N9 r7 I

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- c+ i9 f: _* Y% B3、常用动词:
2 j8 `! Z7 _( [; a! y7 L' _9 e) g  s& I. M3 T- Y" P2 ]
推进,推动,健全,统领,协调,统筹,转变,提高,实现,适应,改革,创新,扩大,加强,促进,巩固,保障,方向,取决于,完善,加快,振兴,崛起,分工,扶持,改善,调整,优化,解决,宣传,教育,发挥,支持,带动,帮助,深化,规范,强化,统筹,指导,服务,健全,确保,维护,优先,贯彻,实施,深化,保证,鼓励,引导,坚持,深化,强化,监督,管理,开展,规划,整合,理顺,推行,纠正,严格,满足,推广,遏制,整治,保护,健全,丰富,夯实,树立,尊重,制约,适应,发扬,拓宽,拓展,规范,改进,形成,逐步,实现,规范,坚持,调节,取缔,调控,把握,弘扬,借鉴,倡导,培育,打牢,武装,凝聚,激发,说服,感召,尊重,包容,树立,培育,发扬,提倡,营造,促进,唱响,主张,弘扬,通达,引导,疏导,着眼,吸引,塑造,搞好,履行,倾斜,惠及,简化,衔接,调处,关切,汇集,分析,排查,协商,化解,动员,联动,激发,增进,汲取,检验,保护,鼓励,完善,宽容,增强,融洽,凝聚,汇集,筑牢,考验,进取,凝聚,设置,吸纳,造就1 y+ R! Z$ _+ J4 ~! w& v$ S  |% @
. _) Y+ }3 R  s2 t- f/ u

* P# ]3 M3 Q0 N8 B* @' S/ i, o% L3 t( v+ h7 x
4、常用名词
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关系,力度,速度,反映,诉求,形势,任务,本质属性,重要保证,总体布局,战略任务,内在要求,重要进展,决策部署,结合点,突出地位,最大限度,指导思想,科学性,协调性,体制机制,基本方略,理念意识,基本路线,基本纲领,秩序,基本经验,出发点,落脚点,要务,核心,主体,积极因素,水平,方针,结构,增量,比重,规模,标准,办法,主体,作用,特色,差距,渠道,方式,主导,纽带,主体,载体,制度,需求,能力,负担,体系,重点,资源,职能,倾向,秩序,途径,活力,项目,工程,政策,项目,竞争力,环境,素质,权利,利益,权威,氛围,职能,作用,事权,需要,能力,基础,比重,长效机制,举措,要素,精神,根本,地位,成果,核心,精神,力量,纽带,思想,理想,活力,信念,信心,风尚,意识,主旋律,正气,热点,情绪,内涵,管理,格局,准则,网络,稳定,安全,支撑,局面,环境,关键,保证,本领,突出,位置,敏锐性,针对性,有效性,覆盖面,特点,规律,阵地,政策,措施,制度保障,水平,紧迫,任务,合力。
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, o! P8 Z) L1 z/ X
4 a* R) P; u; ]8 q  D9 z5、其它:
- G1 O; ]4 Y' `$ ?
6 M) T9 D& e' w# m/ w6 t9 K以求真务实的态度,积极推进综合调研制度化。' u! x+ g- y5 ?7 F
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以为领导决策服务为目的,积极推进xx正常化。
- }/ r7 }2 V8 P4 P' B, S0 w
% L7 X/ l) _$ @$ o- }& P以体现水平为责任,积极推进xx工作程序化。' d. B" O6 b9 k% |1 I

8 K! w& s& H4 O6 _以畅通安全为保障,积极推进xx工作智能化。
7 L2 K6 w, A: _- D! ?1 u; G9 j7 z+ h& k" R
以立此存照为借鉴,积极推进xx工作规范化。- b) ~# g# H8 ~
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以解决问题为重点,积极推进xx工作有序化。' P5 N/ t  O( I0 O( F7 J
$ y% |5 |5 B1 t  a/ K& ?3 C, [+ q
以服务机关为宗旨,积极推进xx服务优质化
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4 P! \/ e/ v% ]$ w* }# {0 n以统筹兼顾为重点,积极推进xx工作常态化。
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, X- U7 F: v6 r7 p! {
" c8 `0 V; b) k$ i% _7 g
% v4 i7 }  \1 K, B& Z以求真务实的态度,积极参与综合调研。
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以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。; O  a1 s, e. N) Q0 D/ `% [

6 T1 T& ]8 n  _2 c( e以体现xx水平为责任,进一步规范工作。# [9 Z  m9 }. V1 T6 r
) F5 F- C1 v* a3 b. Y) }2 X, T; s
以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
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以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。
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以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。" Z" o+ K) l9 X

: H  C; y" F& ~0 s6 d以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。
' j& }+ d2 }$ v2 E8 O3 R
' o/ P1 B) Z; O; E以整体推进为出发点,协调做好xx工作。
1 y0 T! X% r/ q' Z* ?0 U9 O: @- r' H8 L' U* {
以周到服务为前提,xx工作迅速到位。0 g. F& C8 u- Z, e% f% l+ S  ~8 i

2 |% U- T. `* Z  e/ B! m) T以提高服务水平为目标,开始推行xx。
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6 s+ f0 s- k( v* @% ^: v; u: J$ E# I  N! Y4 X8 ?$ P* e. X

3 Z* f; @/ a$ s  E1 L6 L一.求真务实,积极推进xx工作制度化
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* l5 r. M0 j- z( I* G二.建立体系,积极推进xx工作正常化。/ B* j4 m2 f4 l: ?/ G1 ^! s
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三.规范办文,积极推进xx工作程序化。
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四.各司其职,积极推进xx工作有序化。
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: u0 ?( b" d* y+ D五.注重质量,积极推进xx服务规范化。
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' U, q5 O" D' f& @6 @( y; I9 J3 {6 H六.统筹兼顾,积极推进xx工作正常化。$ e% k, v) o' F% p. R

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) ]+ p& w! s% g, n7 l2 k2 ~; I4 X7 s- J* Q) C2 r! }+ ]
一是求真务实,抓好综合调研。
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9 k; q# u. I: u二是提高质量,做好信息工作。9 t6 F1 X$ K9 ]& b8 T

: E) X# e* x" K三是紧跟进度,抓好督查工作。# H& h$ A8 k3 u" T6 h3 s9 j$ J
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四是高效规范,抓好文秘工作。
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" ~( o# D! [* [  P# u五是高度负责,做好保密工作。: ?! D, a& b5 @5 u; t5 f
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六是协调推进,做好档案工作。
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0 ^/ Q4 M3 Y1 R$ d1 [" n七是积极稳妥,做好信访工作。& L) D) s) y! Q7 K, ^" f! e4 e7 @% v

: ?8 H) O* Y- Y" {! V八是严格要求,做好服务工作。 ' p0 I0 y' c' p+ w( F& E5 @
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% I* d1 S- Z9 z" t
. K+ _+ J8 T  J9 n8 E7 g1 r9 ]一、创思路,订制度,不断提高服务水平# l$ j6 @% Q; m5 r. e

' T8 Y! e7 b  J3 ~8 |二、抓业务,重实效,开创工作新局面. `. N2 n9 Y) J* R
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(一)着眼全局,充分发挥参谋助手作用' C7 f! Z: B  ~! s
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(二)明确分工,充分搞好统筹协调工作
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/ C6 B. N; l* v7 G; C( v9 ^三、重协调,强进度,信息化工作有新成果
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# C- w6 N. e  E* O9 J四、抓学习,重廉洁,自身素质取得新提高
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一、注重学习,自身素质取得新提高9 F$ Y$ b4 s, S2 T6 n
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二、围绕中心,不断开创工作新局面" ]' E, d8 n8 R; S8 ]3 ^. i8 S' B

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- N7 c  j$ q' j- z1.着眼全局,做好辅政工作。
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8 h: A( o. }, ?0 t( f3 C" i2.高效规范,做好文秘工作。
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# `4 F6 j, Q/ m0 X3.紧跟进度,做好督查工作。
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4.提高质量,做好信息工作。9 D3 P0 ^* s, {

, F$ V1 f" b7 q5.周密细致,做好协调工作。
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6.协调推进,做好档案工作。* v' k8 [0 I* v8 Y: x0 R

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' `; n- M1 K5 Y/ d一是建章立制,积极推进xx管理制度化。
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二是规范办文,积极推进xx工作程序化。
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三是建立体系,积极推进xx督查正常化。7 U5 B8 q* `9 R- X
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四是注重质量,积极推进xx工作规范化。
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五是各司其职,积极推进xx工作有序化。  b9 \& s: n: s5 t& d

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, C* K8 A0 i- j' t/ z3 J# r" A) ~6 p首先要树立正确的群众利益观,坚持把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为促进社会和谐的出发点,在全社会形成和谐社会人人共享的生动局面。/ }  z4 f1 j) ~; b3 g. `: q2 N9 i

! H& p) \% H: X8 R; M其次,是要树立正确的维护稳定观,坚持把确保稳定作为人民法院促进社会和谐的生命线。
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# Z* V: a3 P9 Y" J第三,是要树立正确的纠纷解决观,坚持把调判结合作为有效化解不和谐因素、增加和谐因素的有效途径。
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第四,是要树立正确的司法和谐观,最大限度地实现法律效果与社会效果的高度统一。
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% e6 `- g0 d# u/ U8 q9 ^) c3 N! O动词一字部:
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动词二字部:
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& u; B  I' T8 B) V" I分析,研究,了解,掌握,发现,提出,推进,推动,制定,出台,完善,建立,健全,加强,强化,增强,促进,加深,深化,扩大,落实,细化,突出,建设,营造,开展,发挥,发扬,创新,转变,发展,统一,提高,提升,保持,优化,召开,举行,贯彻,执行,树立,引导,规范,整顿,服务,协调,沟通,配合,合作,支持,加大,开拓,拓展,巩固,保障,保证,形成,指导  c4 S, K1 Q, _
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名词:" J7 [3 ?* {# n: i( U
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体系,机制,体制,系统,规划,战略,方针,政策,措施,要点,重点,焦点,难点,热点,亮点,矛盾,问题,建设,思想,认识,作风,整治,环境,秩序,作用,地方,基层,传统,运行,监测,监控,调控,监督,工程,计划,行动,创新,增长,方式,模式,转变,质量,水平,效益,会议,文件,精神,意识,服务,协调,沟通,力度,领域,空间,成绩,成就,进展,实效,基础,前提,关键,保障,动力,条件,环节,方法,思路,设想,途径,道路,主意,办法,力气,功夫,台阶,形势,情况,意见,建议,网络,指导,指南,目录,方案
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8 t% k! [* d2 Y8 c% R" k. {/ y形容词一字部:* H, ]) P5 w% @/ O/ O2 m

4 p# v2 H  _4 I多,宽,高,大,好,快,省,新
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5 U  [' h' p" ~& I8 Y1 I5 D! C
形容词二字部:
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% T; E+ i/ v% ^' d  G持续,快速,协调,健康,公平,公正,公开,透明,富强,民主,文明,和谐,祥和,优良,良好,合理,稳定,平衡,均衡,稳健,平稳,统一,现代
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4 w0 O) L) W% l3 K# a副词一字部:$ R3 d7 |: ]8 s  c, b
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狠,早,细,实,好,很,较,再,更
% E2 i5 `' g6 |' \! Z& Z4 G; o& z5 S+ W
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8 K/ Y1 c8 }- \0 L0 \! N/ Y副词二字部:
9 H( y" x8 B: c8 K! y1 T+ D# k% r5 H, d) ^$ _
加快,尽快,抓紧,尽早,整体,充分,继续,深入,自觉,主动,自主,密切,大力,全力,尽力,务必,务求,有效. d/ g9 b, A; @1 P$ S; v& e% W

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  V* I; b( h& P+ w
副词三字部:进一步
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& m2 h0 K$ |% s# @2 B2 X1 ^4 f/ j+ E6 n, D4 P
后缀:化,型,性
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词组:  h- k$ y1 t& Z- T
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统一思想,提高认识,认清形势,明确任务,加强领导,完善机制,交流经验,研究问题,团结协作,密切配合,真抓实干,开拓进取,突出重点,落实责任,各司其职,各负其责,集中精力,聚精会神,一心一意,心无旁骛,兢兢业业,精益求精,一抓到底,爱岗敬业,求真务实,胸怀全局,拓宽视野。
作者: 羽时俱进    时间: 2018-7-18 15:34
出新是对领导讲话稿的基本要求,也是对领导讲话稿的最高要求,更是我们文字人员孜孜以求的目标。本人从事综合文稿写作20 余年,虽然还没有达到最佳境界,但一直在朝这方面努力。每次接到文稿任务,首先想到的就是如何出新:行文过程中,最为关注的就是怎样出新;文稿完成后,反复琢磨的还是是否出新。根据个人的理解和体会,领导讲话的出新,可以通过以下方面来体现。




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