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标题: 身为最年轻的中层干部 如何管理下属 [打印本页]
作者: htt1386    时间: 2016-9-3 15:16
标题: 身为最年轻的中层干部 如何管理下属
本人90后，由于工作较为出色，被提拔为办公室主任，下面的同事均为85后，虽然岁数相差不大，但毕竟自己还是太小，威信很难树立。有没有前辈出来传授些经验。. M8 \; ~# S; n9 g/ e
作者: 老猫    时间: 2016-9-3 15:50
一。带着大家一起干，让人信服。. I( K/ G* K; a5 s3 l5 l1 C7 H
二。明确工作分工，各负其责。, `( [6 J9 G' u" J, _9 ]
三。赢得主要领导的支持和信任
作者: qqqqq    时间: 2016-10-24 15:57
lz是乡镇吧...........................
作者: htt1386    时间: 2017-10-11 11:36
老猫 发表于 2016-9-3 15:50  E$ {9 X. V0 |& A- b
一。带着大家一起干，让人信服。3 [6 L5 v+ R2 M: h, ~( ^2 B& ]
二。明确工作分工，各负其责。7 E* {$ ^- X1 Z+ H
三。赢得主要领导的支持和信任
1 E- l+ D+ ^0 y" L8 [: R
太感谢了！虽然话少，但是句句在理，学习了！
作者: htt1386    时间: 2018-2-12 10:55
qqqqq 发表于 2016-10-24 15:57
8 S) y8 w  d2 Q% I**** 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽 ****

" _- N' x: e- j6 K  h刚看见、、是啊。我在乡镇工作
作者: 楚门    时间: 2018-2-23 08:24
本帖最后由 楚门 于 2018-2-23 08:29 编辑

1.加强学习，努力提升自身综合素质；
2.以上率下，要求别人做到的自己先做到；
3.待人以诚，安排部署工作能考虑下属实际情况；
4.公正公平，待人接物、荣誉推荐等均不能有私心；
5.小恩小惠，也要适时考虑放松放松。




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