本帖最后由 铜陵秘书 于 2012-9-22 13:25 编辑
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观点一:2 u6 ~; P _. ~
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领导发表讲话时说错了一个重要问题,我想这可能是领导的一时口误,不小心说错了,那我会: & s3 \, M7 e8 O( I5 y
第一,为了保障会议的顺利进行,我不会公开的打断领导的讲话,会采取在旁边递张小纸条或者小声的提醒领导的方式告诉领导。
& h9 m- s. ?9 G; w第二,我会反思自己是不是在帮领导准备资料的时候有些许瑕疵,从而导致领导说错了一个重要问题,如果是,我会在会后向领导承认错误,接受批评。
( R, V2 J0 c% u' r2 Q% ~第三,我会在以后的工作中更加细心,认真的完成任务,辅助领导更好的完成工作,真正成为领导的左膀右臂。 4 ]0 u8 [, N% P2 Y- t3 y
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不好答呀,,我的思路就是把错误转移到自己身上来,比较好答点。 / }/ {1 O. n, o: U# T8 T
^! m( B( @* O8 k5 F观点二:
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作为领导的助手,认真仔细地帮领导准备讲话提纲是我的职责所在,如果领导发表讲话时讲错了一个重要问题,我首先要保持冷静,不能惊慌失措,帮助领导弥补这一缺陷。
. p0 Q) T' }) G1 F/ I5 x首先,为了保障会议的顺利进行,我不会公开打断领导的讲话,我会借助上台帮领导倒水的机会,给领导递个纸条,纸条上写明领导口误说错的问题,以及这一问题的本质是什么,这样领导可以及时地反应过来并做出修正。
3 o. X0 j$ O8 ~$ w- X' G, @第二,会后,我会进行反思,自己作为领导的助手,在准备讲话内容时不够细致,导致发生这样的错误,我会向领导做出检讨,对自己做出自我批评,在今后的工作中加以改进。
. |3 e" J; n; K" n最后,作为一名国家公务员,在平时的工作中一定要细致、周全、谨慎,要预防工作中任何可能发生的错误,做领导信任的助手。
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% s2 ]2 q1 I, ~4 `$ C$ x# J观点三:
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) m( p* L+ \, G- X领导发表讲话时说错了一个重要问题,不是故意的。
& N6 ^ I* j% B0 k- o0 c3 Y. Y1.开会时,对于领导发表讲话的错误,我会利用倒水的时候写纸条提醒领导,由领导根据错误大小来斟酌是否更正。
7 J5 `2 U7 t9 u/ W2.会后,我反省自己是否在准备材料时发生错误,我给领导表示检讨道歉。
: c0 x$ s. I, f2 W9 \2 A3.在今后的工作中,我们认真细心,避免出现类似的情况。
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观点四:7 w. ?& j; R- A8 i" U. w: N7 U7 ^# s
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我觉得可以小声提醒,或者利用某些空闲间隙提醒,事后假如不是很重要的应该就不用说了吧,毕竟谁也不想别人总记得自己得错误什么的。当然以后组织材料要注意,这种错误领导肯定很讨厌的。* }, x ^0 e) _4 S/ K; ^" A) G q
/ V3 K) l; u$ K* X如果你遇到这种情况会怎么办,也说说看吧:) 3 |5 r9 X: X+ J, ^! _' O
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