接着发，好东西就该共享

执政为民、执政爱民、执政富民。
尊重劳动、尊重知识、尊重人才，尊重创造。尊重劳动是核心，尊重知识是基础，尊重人才是保证，尊重创造成是关键。劳动与创造分不开，没有创造，劳动只能是简单的重复；创造也离不开劳动，没有劳动，创造成了空中画饼。尊重劳动和尊重创造，更离不开尊重知识和尊重人才。有知识才会提高劳动效率，有人才才会推动创造进程；尊重知识才会促进社会发展，尊重人才才会激励科技创新。
, \+ b' l' ^& P8 [不为私利所惑，不为彩头所困，不为升迁所累。
以事业为生命的寄托，以事业为无上的乐趣，以事业为神圣的职责，以事业为一生的追求。
! w* t' O# Q4 i, r  i只有不断的学习，一个国家才有动力，一个民族才有活力，一个军队才有战斗力，一个个人才有发展潜力。
0 t' e6 z3 q, ^2 Y) f! y学习要解决刻苦问题，思考要解决艰苦问题，联系实际要解决痛苦问题。
安于现状、碌碌无为的人，搞不了创新；思想懒惰、不愿探索的人，搞不了创新；回避矛盾、见硬就退的人，搞不了创新。
创新要有敢为人先的闯劲，要有百折不挠的韧劲，要有无私无畏的拼劲。
; J: u) j. X2 ~5 a靠素质立身，靠本事拿奖，靠政绩进步。
急功近利的眼前文章，弄虚作假的掩盖文章，纸上谈兵的表面文章。
. L; b2 Q! g4 ?: @+ F9 O在批评中克服缺点，在批评中明辨是非，在批评中成长进步。
正确处理主观与客观、愿望与可能、实际与需求的关系，给任务就要给条件，给工作就要给时间。
& N1 P5 C1 W! {# M要经得起委曲，经得起批评，经得起挫折，也经得起表扬。
一个人的工作能力有大小，但为人可靠是根本；一个时期成绩有大小，但做人的基本原则最重要。
1 S0 J& \+ `( K5 c; I一个人再聪明也逃不过群众的眼睛，再精明也精明不过时间的考验。
学习教育上延伸、工作谋划上进入、建设标准上拓展、改进作风上体现（“科学发展观”落实到基层）

基层有决定权的不插手，基层有推荐权的不剥夺，基层有安排权的不干扰，基层有支配权的不统死。

4 s  c9 ]5 h  S把基层群众“拥护不拥护”、“赞成不赞成”、“高兴不高兴”、“答应不答应”作为抓工作的出发点和落脚点，做到统揽而不包揽，指导而不包办，到位而不越位，分忧而不伸手，解难而不责难。
) l: s  j) p; S" z! `) d  o. Z  R. a
跟上时代步伐，顺应时代潮流，体现时代精神。
7 [8 ]" g) _: H
大视野创造新感觉，大视野升华新境界，大视野成就大事业。
& |  G. M0 ^2 `- w% O2 v3 Y
( m7 y/ i9 E& Q2 S学贵立志，学贵惜时，学贵自知，学贵多思，学贵有择，学贵有恒，学贵有心。

/ U  S7 W! p: A  L: \9 G. Y雷厉风行，准确细致，严格谨慎，求真务实，团结协调。

+ e- ^. s, ~& [; X8 X围绕中心工作出谋划策，围绕主要矛盾出谋划策，围绕抓根治本出谋划策，围绕老大难问题出谋划策。
( X$ X6 c9 U, f
7 z" x$ r3 p6 Z领导者的威望从哪里来？靠上级封不出来，靠权力压不出来，靠自己吹不出来，靠耍小聪明骗不出来，只有靠真心实意地、尽心竭力地、坚持不懈地为群众办实事，才能逐步树立起来
[ 六重六轻]:
# O# Q; v& ~: _* F$ |$ f: e# v从认识上看：重硬件，轻软件：
  u  k$ I3 q5 W; Q  a' R从着眼点上看：重显露的问题，轻潜在的问题；
" t0 C! ?- S0 P5 E0 m' M8 s7 N9 v9 P从单位上看：重XXX单位，轻XXX单位；
6 f0 F* s) |, |# s从时间上看：重正课时间，轻课余时间；
从人员上看，重XXX，轻XX和XX；
0 E: S7 t# e1 U9 l* y% i9 x" X从工作范围上看：重领导强调的方面，轻领导尚未注意的方面

重物质、轻精神；重形式、轻内容；
8 w1 Q: A3 R1 d: m) t% `; V重讲评、轻落实；重检查、轻效果

! _- Q6 N4 f2 r6 O- l[管理工作十个误区]:
重管理、轻教育；重整顿、轻经常；
: q9 [% L2 E" I0 u! k$ e0 ?2 ]  g4 ]重结果、轻过程；重个别人、轻身边人；
6 V& u. M$ m* D* j1 ]" q  t( x重要求、轻细化；重“防火”、轻“救灾”；
重两头、轻中间；重经验、轻创新
+ \4 y  `% \( m+ `* H
8 [. K8 J6 E. G! q0 b( Q一般号召多、具体指导较少；部署任务较多、跟踪问效较少；下发文电较多、督促检查较少；表面了解较多、成果转化较少
$ z& k7 y6 R* x
个人主义思想抬头，宗旨意识淡化；享乐主义抬头，艰苦奋斗意识淡化；特权主义思想抬头，群众意识淡化
) m7 A0 M/ J# P8 X$ H. V$ d/ S
工作标准不高；创新意识不强；工作作风不够实；思想作风不够牢；能力素质与现实人物要求不相适应
& \+ q. C5 _* r执行上级命令指示不够坚决，训练目标不够明确安全意识较差，xxxx不到位；xxxx工作缺乏科学性和实效性
五不（教训）：工作指导思想不端正；对管理、教育薄弱的地方不重视；对个别重点人帮教、控制、防范不得力；对危险人员与危险物品结合发生案件的可能性、危害性认识不充分；对建立良好的内部关系考虑不周到。
6 E5 w. p4 D0 q" J& K/ w子曰：“乱之所生也，则言语以为阶，君不密则失臣，臣不密则失身，几事不密则害成。是以君子慎密而不出也。” ( 孔子说：“扰乱的生起，是言语以为阶梯，国君不保密则失去臣子，臣子不保密则失去身命，机密的事情不保密，则造成灾害。所以君子是谨慎守密而不泄漏机密呀。” )

事前百分之一的预防，胜过事后百分之九十九的补救。

; a* m3 q8 I* m  r) l保密是永恒的战斗力，泄密是失败的导火索。
6 b7 {% k% V) [/ e8 ^4 G
6 ~& H* |4 l) b  `% _& r保密的汗水越多，泄密的泪水越少。

欲求木之茂，必先固其根；欲求军之强，必先守其密。

+ \7 ~# a0 g3 G3 q; u8 }' N& r4 V2 m保密规定千万条，严格落实第一条。

行军可走千山万水，保密莫越雷池一步。

( Y+ E- Q" m6 T1 v不压保密的“黄线”，不闯保密的“红灯”，不走保密的禁行道“。

0 y. e0 C8 Q' J+ w& s干工作，一日无功即是过；保秘密，一世无过才是功。

8 L; I- ~5 n4 d' Y6 S麻痹和虚荣是保守秘密的大敌。
6 x0 r* u) L" y8 ~) k  G0 K) F: i/ c
8 z3 H* _7 T! t2 ~' _面对即将出版的书稿，我们要像排雷的工兵那样谨小慎微。
/ V0 E: G) Y5 s& U+ Y! i' R0 F
信息是生成战斗力的数据库，保密是保护战斗力的防火墙。

0 m6 x$ h9 i* `* {% n2 {保密工作最大的隐患是没有忧患意识。
8 D6 Y# |! A+ K& n( s

游客，如果您要查看本帖隐藏内容请回复

夫预善其工，必先利其器

挑战与机遇同在，压力与动力并存
6 G7 j# M! b9 \' Z! x. h3 p, z, e  N
莫道今年春将尽，明年春色倍欢人______温家宝

* b0 |) S& a8 l5 t  y我国下处于工业化、信息化、城镇化、国际化、市场化加速推进的时期

志，“乃一方之全史，百科之全书”

古人云：“治天下以史为显鉴，治郡国者以志为鉴”

2 w+ m) R" q- b4 H/ X民亦老矣，庶可小康
  W; w7 d0 z  t( h( |; T4 f
5 R( z+ J1 O" H( `4 ?6 R, i: m: `民亦劳止，汔可小康，惠此中国，以绥四方_-------就是说百姓辛苦可使安康，加惠中原，安抚四方

3 D  T  o7 Y# v2 r3 r+ c; c  \世有百业，著书唯艰

用党的伟大成就激励人，用党的优良传统教育人，用党的成功经验启迪人，用党的历史教训警示人。

好好好好好好好好好好好好好好好好好好

好东西，学习学习，进步进步

投桃报李共同进步提高

信息是生成战斗力的数据库，保密是保护战斗力的防火墙

太霸气了。衷心地赞一个。文章细节方面用得上。

这么这么这么这么这么这么这么好

保密工作最大的隐患是没有忧患意识