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常用之"感":1 责任感、使命感、紧迫感、危机感、认同感、荣誉感、成就感、 自豪感、归属感、幸福感 满足感 忧郁感 孤独感 失落感 A4 C A0 y& g* ?4 X: |1 l; }2 L: {6 [% o
Z" z$ R$ Q
3 C% q" }% j% q# g9 G. ?常用之"化":
, v4 |* k3 D7 W4 i; }4 x: f3 w! m
0 D1 y+ L% K3 L4 z法制化、规范化、制度化、程序化、集约化、正常化、有序化、智能化、优质化、常态化、科学化、年轻化、知识化、专业化、系统化。信息化、科学化、数字化、标准化、集约化、精细化、机制系统化、办案法制化、打击专业化、防范网络化、警务信息化 常用之"心":/ ~/ N) {2 a/ u 热心、耐心、诚心、决心、红心、真心、公心、柔心、铁心、上心、用心、痛心、童心、好心、专心、坏心、爱心、良心、关心、核心、内心、外心、中心、忠心、衷心、甘心、攻心,进取心、责任心、上进心、公仆心 、放心 舒心 称心 安心 用心 操心 劳心 私心 潜心 常用之"识":# l. ^, r& W3 {8 h+ i
" L! i/ }) A4 m1 f4 t8 R' N% j" c8 j$ W+ O) q5 T [" a; Y: t
1 K0 W# l( O8 Y: I% X- i8 Q6 c政治意识、 政权意识、大局意识、忧患意识、责任意识、法律意识、廉洁意识、学习意识、上进意识、管理意识、执法意识、规范意识、改造意识、岗位意识、安全意识、 |3& 全局意识 整体意识 奉献意识 谋划意识 机遇意识 任务意识 形象意识 2 `, ]- M" Y* v7 U* f8 _% E' G( c
责任意识 学习意识 创新意识 进取意识 危机意识 自我保护意识 4 \# k
; }) E2 v. h/ W) L3 C' C
( L0 \% y; c# D: P( `- l1 Y3 r常用之"点":
0 b/ W0 U. y9 J) D, L. a5 p4 O+ T* V
出发点、切入点、突破点、落脚点、着眼点、结合点、关键点、着重点、着力点、根本点、支撑点。 立足点 着力点 出发点 落脚点 制高点 突破点 主攻点 受力点 兴趣点 要点 重点 热点 难点 焦点 盲点 节点 拐点 突出重点,紧抓节点,攻克难点,打造亮点、找准出发点、把握切入点、明确落脚点、找准落脚点、抓住切入点、把握着重点、找准切入点、把握着力点、抓好落脚点、
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7 p& p. ~; m5 {' Z1 r常用之"力":
6 [. [) ?# j, D9 n" E% S9 w1 }1 Z5 }8 J, I. [8 j C/ P% Z# b+ E" f* m# Y7 {
控制力、活动力、影响力、创造力、凝聚力、战斗力、感染力、亲和力、执行力、感召力。 向心力 洞察力 推动力 保障力 驾驭力 自控力* 号召力 感召力、原动力、驱动力、响应力、控制力、对内聚合力、对外磁场力、领导力、语言表达能力 文字写作能力 组织协调能力 团队协作能力 必将激发巨大热情,凝聚无穷力量,催生丰硕成果,展现全新魅力。 . a6 o, i! E" c/ V6 i
?- _. ~* V* c$ M9 ^常用之"位": 定位 站位 越位 错位 缺位 补位" L$ `9 p( ]! [* G: i' Z& T: O% {
常用之"不": : Q( T X- u! r; A$ I: t. [1 l5 F
+ B" ?' B$ P! n% W2 m$ o不动摇、不放弃、不改变、不妥协、不懈怠、不含糊、不折腾、不松劲、不退缩、不畏难、不罢手0 不放松 不松懈 不松口 不遗漏 不脱节 不越位 不失位 不捂盖 3 r7 M* Z7 k' a/ Q
不留面 不多嘴 不多事 不务虚 不作秀 不流失 不丢失 不打响( v9 r' ^! A1 e$ W' ?) @3 a
9 O1 n% S2 t; p+ O8 V4 x( I! ]D 常用之"新":) F$ h" @& l" X, I9 g/ o& U- A$ T4 P" l, G9 [6 X
# V$ J) k: r. ^; g" ^ N! l4 r% {6 K/ c
新水平、新境界、新举措、新发展、新突破、新成绩、新成效、新方法、新成果、新形势、新要求、新期待、新关系、新体制、新机制、新知识、新本领、新进展、新实践、新风貌、新事物、新高度、新常态、新形势 新任务 新挑战 新机遇 新情况 新问题 新困难 新对策 新办法、新局面 新气象 常用之"同":. U+ H# v3 J) k5 q# u, P3 n1 \" N6 L7 U
政治认同、理论认同、组织认同、事业认同、感情认同、心理认同、环境认同。+ E9 b, x4 G; A+ U: v9 N. G& t: Y7 S
9 \# g1 c0 V9 S7 j: k7 M! d常用之"者":+ E( z6 z& E0 l* o
守护者 保护者 守望者 践行者 组织者 协调者 旁观者 教育者 监督者8 d; R3 z4 Q( W% ~
管理者 设计者 引导者 实施者 指导者 协助者 决策者 参与者5 j! j& u: r; w2 A
常用之"多":8 d4 Z) } ^# a# b/ f O% s$ w9 G+ L/ x
多层次、多方面、多形式、多途径、多功能、多渠道、多角度、多方位、多措施、多力量、多元素。! ~ x0 Z* |: O. `$ J
常用之"高": 高起点 高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率 高效能 高同步 高负荷; 高压力
4 d3 [7 f+ u: k& _* r 常用之"度":
) ]2 l; }8 N6 C( }"高度、深度、宽度、力度、强度、密度、浓度、气度、温度。' S4 o. y+ q1 c0 @/ U
, i0 y% P' _6 R( R2 ~ 常用之"小": 小辩论 小问答 小讲评 小讨论 小板报 小朗诵 小讲座 小创新 小改革5 E ~& T. [% b# U
8 G/ e& A7 V; S/ _6 B- S小突破 小提高 小态度 小窍门 小技巧 小圈子 小功夫 小发明6 }( |0 m) v9 ^$ {
常用之"观":
/ E2 x0 q0 b( [3 T世界观 人生观 价值观 道德观 荣辱观 大局观 平衡观 统筹观 科学观) 宗旨观 和谐观 政绩观 得失观- g4 b9 t4 G. p7 w3 }' n
常用之"型":3 d% g2 s6 M1 {8 F8 {. H! J
" h" z% w. D( s# P; i. J学习型 服务型 实战型 创新型 务实型 节约型 高效型 全能型 复合型' K$ n* @% U f, o) D
常用之"抓":3) T! J7 m- _3 z) c' A" \: K2 L
抓苗头 抓数量 抓重点 抓安全 抓实效 抓关键 抓细节 抓风纪 抓形象! `% t* C3 x- e: b) ?& E
+ M, N& r3 z9 y" d. [2 l抓规范 抓经济 抓廉政 抓成效 抓稳定 抓发展 抓标准 抓质量 抓突破 8 ]3 X. L; R" A$ M. u5 Z
# B2 k/ B6 u C, u! y$ a! x/ N抓建设 抓管理 抓领导 抓反复 抓协同 抓督察
, N, N2 _# P" B4 c/ r+ n9 d 常用之"看":3 K) |4 f' ~4 v1 E
1 L Y) W, c2 Z) k8 a# `- g, O看起点 看高度 看认识 看水平 看效果 看成效 看发展 看业绩 看装备
# p0 ?- D! m. B8 g4 n) i" k看实力 看悟性 看规则 看潜力 看回头: j% a/ k/ o" t8 I' ^( M6 ?( A+ M7 Z! O" D$ Y3 R+ E
常用之"度":3 亲近度 支持度 理解度 满意度 认知度 认可度
- A( s* v! g+ ?3 L 常用之"零":3 零干扰 零发案 零投诉 零积压 零差错 零懈怠 零违纪 零增长 零推脱 2零距离 零容忍 常用之"性":1 j) [. ? H: Y O0 O$ `w 重要性,紧迫性,自觉性、主动性、坚定性、民族性、时代性、实践性、针对性、全局性、前瞻性、战略性、积极性、创造性、长期性、复杂性、艰巨性、可讲性、鼓动性、计划性、敏锐性、有效性 系统性、时效性 必要性、可操作性 ! b5 U. z+ l3 T5 b
积极性 实效性 机制性 特殊性/ e; ^*
7 S+ y7 H! Y- y8 _/ h+ g$ z E创造性 坚定性 保障性 危险性+ |0 Z8 ]7 y! r# a
准确性 阶段性 流动性 盲目性$ k( `. M) O- M9 ]1 T
- \$ z, z! A9 i( v: Q% \, e* z4 f目的性 层次性 稳定性 实用性- f2 W8 r4 ^3 Q6 N* v- Q: V* L0 M& e1 K3 T" Y( r! G% ?
预见性 启发性 全局性 科学性" d' W, D% q S; c
前瞻性 警示性 局部性 局限性# z" b9 T) ~$ a' I S G
8 N. a ]4 O, Q% {; x针对性 苗头性 根本性 约束性. e P( t8 f+ k( `, P. x( ~* o( L( J+ ], o
普遍性 倾向性 长期性 理论性
- T# r8 E, Z7 F) @4 s0 E/ j4 d$ G$ r典型性 经常性 精确性 系统性+ P' X* ]0 }* s8 F0 h1 K5 k# |" D3 A
$ a6 ~! W n4 ` Y9 D3 x6 F示范性 思想性 果敢性 完整性$ g3 h Y0 k* k5 U& r
) h3 ~, Y7 t ^: V) ^必要性 知识性 坚韧性 多样性1 U% ~+ y6 T, w8 z# m
趣味性 敏感性 服务性 多变性
* c3 U- V* o. D4 e先进性 随意性 警惕性 指导性4 }! q* S ~/ Y- A+ x! X/ U! e/ R" {
优越性 反复性 技术性 思想性
% S, ~2 p" r$ r前瞻性 战略性 创新性* w7 a+ S& ]6 g
指导性 目标性 有效性 体制性 $ d/ B9 A& p; T2 R
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