好久不发表感悟了,头脑渐生“锈迹”。闲暇之余,思凑以下“十视”与各位年轻的朋友共勉。4 x: Q4 `2 N& x4 n
4 S* v [( p9 u- J
一、不要重视前程 事业有理想是应该的,但不能好高骛远,总揣着梦想比现实;仰望星空的同时,最重要的是脚踏实地,干好当下;只有做到自己的最好,才能成就最好的自己。6 G4 T! s2 ?3 O* f: @+ H0 b
0 j2 i7 N5 b' ~4 X: K; X; C9 a
二、不要轻视小事 “勿以善小而不为,勿以恶小而为之”;天下没有那么多大事可做,能把每件小事做好就不简单;大人物都关注身边的小事情,他们是从做好每件小事开始的。
2 }" T' C8 G. c6 {; [3 Q8 O. E9 k
三、不要忽视细节 “细节决定成败,细节造就不凡”;细节往往是事物的关键环节,是影响工作质量的决定因素;现在许多工作最缺乏的是“认真”二字,“认真”需要“真认”。
+ A, M# t% l1 G8 o0 F( V u; B1 c/ F
四、不要仰视领导 领导也是人,要把领导当人看;对领导要尊重不倚重,配合不迎合,服从不盲从;乐于、敢于和善于与领导做朋友,交流要适时,沟通要适度,语言要适量。
8 e0 _) K) L: D' v) O( h% p L$ ? R, T3 x3 v, f/ h Z
五、不要小视下级 基层人才济济,切不可小看来自基层的人;下属或下级许多人是比你能力强的,只是欠缺机遇而已;“知屋漏者在宇下,知政失者在草野”,最知你者是他们。9 t- B! N. s6 T s* U) ]$ F p
$ q5 S, C+ g4 A) Y. k% o4 { 六、不要藐视同仁 “文人相轻,自古而然”,现在更多的是年轻文人相轻;不单是文化人,许多年轻干部更是攀比心强、嫉妒心切;这恰恰是这些群体以及这个社会浮华的印证。2 ~0 F s2 d9 j7 G3 D- u. u
/ {" g/ V: E6 L" W1 s& I |