心态之一:积极向上+ o# S& r [) s
1.时刻想着出人头地( V+ H( P1 A3 P
2.做“小人物”时要向“大人物”看齐
$ `6 \, ~6 N) u3 V. x4 o* f2 @ 3.惟有进取心,才能成大事: N }/ Q4 w" A L/ D# I' ?! Z% X; {
4.摒弃逆境的干扰,寻找向上的根源* N) u9 n" m$ L# z
5.放弃也是一种成功的开始
: R" N, J5 I2 @ 6.在平凡中做不平凡的事! X8 q- [. d8 \/ ^* W7 @
7.保持年轻的心态很重要+ \3 y* t+ k, c6 A7 ~' p
8.永远积极、主动、热忱# ?( I1 @5 T$ S4 a8 {
心态之二:勤勉谦恭
1 K' Y/ A7 W9 h! ` 1.壮志凌云地想,脚踏实地地干
# S( |) z" b+ O( I, r( G 2.勤敬产业,谦恭做人$ z! I3 x5 K# Y9 S5 ]" @4 @
3.勤勉高于天赋9 c' }7 j& g8 o! O2 T1 D
4.勤奋造就成功,懒惰摧毁天才
1 h6 F, d8 k. A4 [: B 5.养成勤奋的习惯会终生受益
" j3 Y8 `9 l) S5 G 6.有一份耕耘,就有一份收获# g/ W4 q& C# ~0 x3 m9 C
7.恒心与支持能“点石成金”
! d* B3 O, l2 j. u: t6 Z# D 8.莫道君行早,更有早行人* a- P0 P1 y/ c5 ]* V
心态之三:诚实守信
) A% }" l$ N R( O0 E4 p- i7 z 1.诚实是一种源自自身的本质! @- o# c# Q3 I v2 c& q
2.诚实守信才是大赢家
M( ]- ]- C8 r6 n7 Z 3.以诚信奠定成功基业
, |, i' `' q. R! G, d1 n9 X3 I9 H 4.真诚的友谊会使你的事业更发达
% O1 y5 w, Y/ `3 e* w 5.做人要有正直的品行' h# g$ _' _) l, s$ @9 f& P; ^0 j
6.诚实守信是成大事的“信用卡”0 g2 |7 w0 w' t3 z
7.要成大事,择友不可草率. @" s4 u, j8 t' e
8.以真诚待人,用热忱做事
. k2 C0 q. Q% N- V: P- \ 心态之四:敢于挑战 L- f3 Q& X- z9 L
1.敢于挑战自我,克服贬低心理8 }& H3 T8 g/ G% s3 b
2.挑战无极限" g! y8 E$ D f2 C" W" P
3.坚持到底造靠勇气,半途而废是懦夫
/ @' W% i1 Q8 e. M7 \# t 4.用于挑战激起成大事的信心& @# O' |; F5 a4 g- [' m3 C" {; |
5.勇气是战胜困难的良方
! x9 p: O- M b1 c/ u. l 6.胜人者力,自胜者强' P Z- R; p0 g
7.毅力与恒心是成大事的基本功
3 d( P# {5 W& M% _9 { 8.坚持不懈成大事,浅尝辄止无出路& C- p7 b# q" ?, ~5 y; R2 W& J
心态之五:善于合作( _4 J; d0 `, Q6 I, ^7 Z9 ]
心态之六:知足平衡
! Y. _: W5 `/ {! M1 ?0 c" l( n6 v$ E 心态之七:乐观豁达8 n9 c4 Q7 `# c* i3 u2 n
心态之八:宽厚容人; j9 a& ?) k9 }
心态之九:永远自信0 q- n' E; c- G$ `; q
% u9 m O `& S$ b" E- G
: Z& y' U% O% U7 n2 {一:沉稳
; l G$ i2 L/ ~(1)不要随便显露你的情绪。
; m }8 j3 c* q* o# t/ I(2)不要逢人就诉说你的困难和遭遇。
3 I9 |3 z* s' ]; E; z6 z/ a, L(3)在征询别人的意见之前,自己先思考,但不要先讲。
3 ]1 L; h8 } {- k(4)不要一有机会就唠叨你的不满。
1 _9 T' U0 b; e) I# m; |& B0 x(5)重要的决定尽量有别人商量,最好隔一天再发布。) h" l5 @2 f" Y; f3 W
(6)讲话不要有任何的慌张,走路也是。
6 r8 D; e& n% V3 }% m4 a3 O二:细心! M4 D! r9 m4 c! n
(1)对身边发生的事情,常思考它们的因果关系。
+ E" B( b" c% `, k" X7 Q9 W(2)对做不到位的执行问题,要发掘它们的根本症结。
' N0 [: @3 K4 k) J(3)对习以为常的做事方法,要有改进或优化的建议。$ w/ A+ V5 s' D
(4)做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。
i" z) y3 H M" N" i(5)经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。! Y# U4 |" [" B1 X7 r
(6)自己要随时随地对有所不足的地方补位。
; B2 }; M, G# ~, P8 n0 \三:胆识
# T" u- }+ D" Y0 N(1)不要常用缺乏自信的词句
' i2 ^" Z# L8 c! D3 X. }* l(2)不要常常反悔,轻易推翻已经决定的事。9 e" r; ?0 d7 o; s* v% S
(3)在众人争执不休时,不要没有主见。
: k0 f, o9 E7 e! i }7 P(4)整体氛围低落时,你要乐观、阳光。1 m3 x2 b3 G! x- z# y1 O5 G+ ~
(5)做任何事情都要用心,因为有人在看着你。
4 N( P* p% o5 |8 f" D; [; J(6)事情不顺的时候,歇口气,重新寻找突破口,就结束也要干净利落。5 M$ Z* u8 M, y8 B
四:大度
# P5 E/ ] @" L- M) x6 H8 {0 q(1)不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。
, M& d- q o$ H(2)对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。
; \1 m: a7 X+ w1 H(3)在金钱上要大方,学习三施(财施、法施、无畏施)0 G. ^4 ^0 U8 h; m% X, F @+ Z
(4)不要有权力的傲慢和知识的偏见。7 M( f% \9 c% Z# J
(5)任何成果和成就都应和别人分享。
! ~4 X8 n+ F" W# j% D(6)必须有人牺牲或奉献的时候,自己走在前面。/ ] R2 _; N( V; ]2 G3 h8 l
五:诚信$ c& z9 j/ p( K$ ]' f
(1)做不到的事情不要说,说了就努力做到。
" x. h! Q$ h P( X: I4 v) t: \( T(2)虚的口号或标语不要常挂嘴上。) m- s8 H% f1 l% x
(3)针对客户提出的“不诚信"问题,拿出改善的方法。: h j0 t' |# r+ L1 }) B
(4)停止一切“不道德"的手段。
" ]- n% n H5 \(5)耍弄小聪明,要不得!
# T% D% K& e7 S( ~( z2 L. N(6)计算一下产品或服务的诚信代价,那就是品牌成本。4 N- M) [# A8 M/ M) y$ D1 T6 F
六:担当
( a& z+ h6 U4 ^0 [; ^(1)检讨任何过失的时候,先从自身或自己人开始反省。 ' n" r1 _9 l. F" ~& h
(2)事项结束后,先审查过错,再列述功劳。- t p; J# H, A1 I/ N
(3)认错从上级开始,表功从下级启动
, F1 H$ z! c& m(4)着手一个计划,先将权责界定清楚,而且分配得当。
$ b+ E$ h) d& V, Y6 M' {( @' v(5)对“怕事"的人或组织要挑明了说。& \8 I! e& p$ x3 V+ Q$ T( v
(6)因为勇于承担责任所造成的损失,公司应该承担 1 [5 r1 @- f/ L9 e4 b. P7 [
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