心态之一:积极向上
, k1 v9 f* a- m* v+ F; X; z1 g 1.时刻想着出人头地3 f+ f# a0 z5 L7 S
2.做“小人物”时要向“大人物”看齐7 G. B! |" s" X
3.惟有进取心,才能成大事
8 f$ r) O8 G8 r. { 4.摒弃逆境的干扰,寻找向上的根源
4 D& f: O7 n2 U2 o! z 5.放弃也是一种成功的开始
0 w- [$ u6 ]6 j1 y+ V 6.在平凡中做不平凡的事& u4 `, Q2 e& [
7.保持年轻的心态很重要' u, {! g7 v2 P- |) n
8.永远积极、主动、热忱" J0 t( A8 X( l. ~
心态之二:勤勉谦恭* W6 i. f; E9 [9 L
1.壮志凌云地想,脚踏实地地干
$ S1 i" J, y q& ?5 F 2.勤敬产业,谦恭做人7 v _1 s+ G- e, O$ p
3.勤勉高于天赋
, a: n( U4 O) K, ?2 g 4.勤奋造就成功,懒惰摧毁天才
1 {' G1 S' F7 v( n2 a: z 5.养成勤奋的习惯会终生受益
6 K% s, c7 |. \! K" z& O 6.有一份耕耘,就有一份收获
2 M1 m! U: ^5 s6 U5 n; A 7.恒心与支持能“点石成金”: }$ s1 a9 a0 m. F
8.莫道君行早,更有早行人
8 `3 S0 J; [5 z6 Q. t4 W 心态之三:诚实守信
4 e: a( v5 Z) C8 C4 I 1.诚实是一种源自自身的本质" f# S$ j8 l i. F3 W. f9 k4 P
2.诚实守信才是大赢家* C$ d% Z, }4 h
3.以诚信奠定成功基业2 F3 q+ I w. I% g! J% P# e
4.真诚的友谊会使你的事业更发达
; ~; |4 J4 b q) Z/ d* R 5.做人要有正直的品行
. g9 H0 t; O k, g4 ?1 x 6.诚实守信是成大事的“信用卡”
& _3 `, p, e b( W" ]" \4 t8 X# M 7.要成大事,择友不可草率
9 t* k: L) s/ T) b" C. r 8.以真诚待人,用热忱做事6 K: j5 j0 ?! A
心态之四:敢于挑战, \4 `' ?' {" ~ g3 k
1.敢于挑战自我,克服贬低心理8 ?# Y2 p1 Q' F9 O7 b) m+ C/ b
2.挑战无极限) J- k6 Z+ k2 e
3.坚持到底造靠勇气,半途而废是懦夫
6 A' x$ F8 l7 N6 i 4.用于挑战激起成大事的信心
; p, k8 D2 l# c% e4 E4 B 5.勇气是战胜困难的良方" |0 D' U1 I/ |+ v J6 T
6.胜人者力,自胜者强
/ w' N' N5 K' u7 |9 k 7.毅力与恒心是成大事的基本功
7 P+ e G9 N$ }/ N5 h0 S t 8.坚持不懈成大事,浅尝辄止无出路, t1 ~2 R$ M! `& f) q4 h( i
心态之五:善于合作
! b# \" T* `0 u( z& l 心态之六:知足平衡
" [2 Q& p% F6 p 心态之七:乐观豁达
4 p5 {. B$ F) p: t6 f! t( w 心态之八:宽厚容人
- V5 ^1 E3 ]% J8 y! m! r q3 z 心态之九:永远自信
, }/ k3 w- r/ `6 i& a# t* N$ k* K7 L; D* K& z }& y
" z, }0 c) A' `2 R1 E
一:沉稳4 [& z# `: e# k3 I" o/ k9 p' A- [
(1)不要随便显露你的情绪。) ?4 x" \ l9 P8 e3 o7 M0 P
(2)不要逢人就诉说你的困难和遭遇。- \ L6 Z6 g/ W
(3)在征询别人的意见之前,自己先思考,但不要先讲。* ~- H& ~5 Q Z& U# f- M3 n" w3 j) f
(4)不要一有机会就唠叨你的不满。% s) z* C3 X" `, e" M
(5)重要的决定尽量有别人商量,最好隔一天再发布。* z4 L3 i* i6 Z4 R# W* N$ b' r3 {
(6)讲话不要有任何的慌张,走路也是。
. K, [& j+ s; u二:细心) W8 p* l, y }% j
(1)对身边发生的事情,常思考它们的因果关系。
! U' B* K/ x/ A# x2 x(2)对做不到位的执行问题,要发掘它们的根本症结。9 j u! E& B- g1 V
(3)对习以为常的做事方法,要有改进或优化的建议。" W% e5 K m& i9 {
(4)做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。
) a" f V; g& c# Z! U(5)经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。
" v8 ^ e, Z$ ](6)自己要随时随地对有所不足的地方补位。
$ S' }* B' [' R& ]- N. n1 i三:胆识
) Z+ A$ G. o% a/ S; G(1)不要常用缺乏自信的词句, S% u/ {8 Z6 X; {
(2)不要常常反悔,轻易推翻已经决定的事。
" V& x" I- ]9 h5 b(3)在众人争执不休时,不要没有主见。/ Q% _% q9 [8 C5 K# _' o
(4)整体氛围低落时,你要乐观、阳光。
- H5 [0 b+ m, v- t(5)做任何事情都要用心,因为有人在看着你。) a9 k, ^3 | l4 {
(6)事情不顺的时候,歇口气,重新寻找突破口,就结束也要干净利落。; T) {# G* |" J
四:大度
7 |4 a4 w+ ?6 m, |7 V(1)不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。
7 f, F& a5 Y6 O; _* O) H( f$ v( c, Q0 n6 B(2)对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。
K8 w* d T* E F X(3)在金钱上要大方,学习三施(财施、法施、无畏施)& J7 c$ ?' E' Q0 o1 F# x; Q
(4)不要有权力的傲慢和知识的偏见。& S( M; J0 V8 e5 K. o% m
(5)任何成果和成就都应和别人分享。* x# @ T9 N& z4 ?% r
(6)必须有人牺牲或奉献的时候,自己走在前面。
4 x8 \# K, I# b6 \/ D2 d五:诚信
5 z% F3 `3 e* h1 D7 L- X( b O( z(1)做不到的事情不要说,说了就努力做到。' P5 T+ c. e+ Q5 L- V5 g
(2)虚的口号或标语不要常挂嘴上。
% c% X. V- D( d& r(3)针对客户提出的“不诚信"问题,拿出改善的方法。# A0 _& a% a& q6 D
(4)停止一切“不道德"的手段。" [( \2 m0 [8 g& E! ?5 s6 `
(5)耍弄小聪明,要不得!/ w$ [; [3 y( Y& H; U- o4 B% l
(6)计算一下产品或服务的诚信代价,那就是品牌成本。
1 I& Y# k* f. q5 E六:担当. s; c1 Q) f1 v
(1)检讨任何过失的时候,先从自身或自己人开始反省。
1 C3 K) W2 Y. E* w; U; X(2)事项结束后,先审查过错,再列述功劳。
- ^5 N0 I4 P1 H& `: B6 B. m2 J(3)认错从上级开始,表功从下级启动
9 n" w* U. H+ t, L, V2 n4 H(4)着手一个计划,先将权责界定清楚,而且分配得当。5 g% }" ]% E5 {. h
(5)对“怕事"的人或组织要挑明了说。
9 }3 ~) L% c4 Z. t1 i4 p(6)因为勇于承担责任所造成的损失,公司应该承担
, I6 \# C. Y: l4 I* G9 h. R. y6 h. p# ^$ a- M1 C$ @4 A, H9 h
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