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9 v6 p2 W: x% [9 B3 s8 r 人在职场，究竟该如何摆正自己的位置？面对复杂的办公室政治，面对各具特色的工作风格，想要成功、得到提升、加薪，得到老板的赏识、尊重，究竟是靠办公室政治高明的手段，还是自身实力和智慧？初入职场，你的小脑袋里有哪些些自以为是的想法？这些想法到底正确与否？
# r* O' C8 X* b$ @, z2 I4 v1 w 误区1：最近彻夜苦读《厚黑学》、《办公室政治风云对策》这样的书籍，觉得受益匪浅，在办公室做人不可太简单。
6 q; ?7 B8 w& Q, U. [: g5 B$ j 误区2：刚进单位，我当然要“锋芒毕露”，抓住每一个表现机会，让老板记住我。
. u$ o, o: H+ M% P 误区3：无论升职和加薪，都要和自己的顶头上司搞好关系。
2 R8 @6 l, Q- N: Z% C4 e: [7 W 误区4：只会埋头苦干的人太傻，搞好人际关系才不会吃亏。
2 W) ?. c. D8 J) h0 G; o 误区5：工作太努力，反而会让上司对我产生提防之心，所以工作表现要因人制宜。 - I7 x+ S2 I+ t) ]
误区6：一旦自己的利益受到损害，就要靠办公室政治手段争取自己应有的权利。
* P$ G3 j2 {8 N 误区7：要和同事打成一片，首先要和同事拉好关系。 ; T0 ]& J2 u4 L' m! p" U
误区8：找到办公室里的大树，从此对各方“敌情”有个预警。 0 W M' M* z h; z9 R4 k4 d1 b
误区9：不拉关系，没有利益基础，我怎么可能得到别人的真心帮助？
( o0 g3 f" ` G* L 误区10：能力其实不重要，重要的是你是否能通过各种手段获得上司和同事的好感。 8 S, p* e" t6 x
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