改变,请从今天开始
+ Z' I7 y1 r& E2 G, p+ {7 R " P1 C {. Q6 j0 A
习惯是人生成功的一个重要因素。好的习惯使人成功,坏的习惯让人颓废。心理咨询专家研究发现,一个人工作、学习的好坏,20%与智力因素相关,80%与非智力因素相关,而在信心、意志、习惯、兴趣、性格等非智力因素中,习惯又占有重要位置。有人曾做过这样一个测试,让3个人完成同样一件事,其结果却因为每个人工作习惯的不同而出现差别很大的结果。在我们身边,这种事例不胜枚举。好习惯让我们减少了思考的时间,简化了行动的步骤,让我们更有效率;而坏习惯使我们封闭保守,自以为是,墨守成规。然而,面对生活中的坏习惯,习惯固守常态的力量对我们的控制大过了追求改变的力量。! a! L. c, ?7 _
" x. K q1 J4 s8 A8 T
仔细看看,我们的大多数人早已习惯了过去的自己,大多数的日常活动都只是习惯而已,如几点钟起床,怎么洗澡、刷牙、穿衣、读报、吃早餐、驾车上班等等,一天之内上演着几百种习惯。所以我们非常有必要仔细检查一遍自己的习惯。看看哪些是有益的,哪些是无益的,哪些是有害的,然后将无益、有害的改为有益的,哪怕一个小小的改变,假以时日,必能受益无穷。请记住,拥有了成功的习惯,我们就拥有了享受终生的财富。行动起来,改变就从今天开始……- i0 d; e( v% E8 k' o- m! _$ L6 u1 n
- B$ d0 F! p& p9 E$ ]1 t
乌鸦打算飞往东方,途中遇到一只鸽子,双方停在一棵树上休息。鸽子看见乌鸦飞得很辛苦,关心地问:“你要飞到哪里去?”乌鸦愤愤不平地说:“其实我不想离开,可是这个地方的居民都嫌我的叫声不好听,所以我想飞到别的地方去。”鸽子平静地告诉乌鸦:“那我劝你别白费力气了!如果你不改变你的声音,飞到哪里都不会受到欢迎的,如果你无法改变环境,唯一的方法就是改变你自己。你若不想做,会找到一个借口;你若想做,会自己找到一个方法!”
9 r4 e3 a( ] C- L8 Y% ~; _* r. i
歌德有句话说得好:“最好不是在夕阳西下的时候幻想什么,而是在旭日初生的时候即投入行动。”改变要趁早,不能只是在嘴上说说,迟迟不行动,到头来,白白浪费了一生,无所成就。4 D, y8 ^: L q" A9 N4 {* k
+ H1 d2 M2 v8 s* R. |& N$ D
一位知识渊博的教授与一位文盲相邻而居。尽管两人地位悬殊,知识水平、性格有天壤之别,可两人有一个共同的目标:尽快富裕起来。
" K* L7 k* `! q* k6 o2 s
: Z3 u& [, H/ \. t" M教授每天跷着二郎腿大谈特谈他的致富经,文盲在旁虔诚地听着,他非常钦佩教授的学识与智能,并且开始依着教授的致富设想去实现。" ]0 } X# [: N4 S: v
6 l7 i l7 ]/ {
若干年后,文盲成了一位百万富翁,而教授还在空谈他的致富理论。
* E2 l: p* c3 W6 k$ a8 J" N e
( a4 Z. s8 V6 C( g5 E" k有人会说,我是很想立即改变现状,但周围的大环境就这样,不允许,没办法呀!他必定是忘了:一个人在面临无法改变的环境的时候,他要学会改变自己,自己改变了,环境也会随着改变。西方有句谚语:“生存决定于改变的能力。”不少人往往是一方面既想改变现状,另一方面又害怕承受痛苦,结果把自己弄得既矛盾又挣扎,折腾了一大圈又绕回到起点。改变是痛苦的,但是,如果不改变,那将是更大的痛苦。
$ T8 o( ~1 c$ m# R5 M
+ v* g# Q4 u5 A8 X2 x3 C“奶酪的故事”随着《谁动了我的奶酪》一书的畅销已经深入人心。看过的人都知道书中反映的道理是:世界是在不断发展变化的,每个人也是在不断发展变化的。要适应瞬息万变的社会,我们必须做出改变,而且,改变必须从今天开始,马上开始,从自己开始,从每一件小事开始。这样才能获得成功!
3 t/ I+ i6 w+ k) C4 o. }* L1 ]( H, ?
相信每个人都知道自己寻求的“奶酪”是什么,最重要的是我们该如何寻找属于自己的奶酪,如何面对已经拥有的而且随时可能失去的奶酪。变化始终存在,不管这变化是好是坏,我们必须接受,而变化的好坏往往取决于人的适应能力,也就是你准备的充分与否。当看到变化会使事情变得更好时,能够及时地调整自己去适应变化!不管我们怎样选择,都应是随着外界的变化而变化,每天都在变化,都在顺应着潮流变化。
& V4 G7 Q# k8 Y& r, P& c: V6 R7 l+ v5 g
心理学家安东尼·罗宾说过:“一切的改变都是可以马上办到的。”人们对于“改变”这个问题所保持的态度,经常是“应当”而不是“必须”,就算是必须,也经常是指未来的“某一天”。要想马上改变,唯一的方法就是在心里保持迫切感:不能不快点去做。如何让自己愿意主动去改变呢?一个办法就是让自己的情绪达到痛苦的临界点,让自己觉得不马上改变是不成的。改变要能成功,不是知道得改变便算了事,而是得打从心知道自己必须改变才行。如果你多次曾试图改变而未见成功,其中的原因很可能是令你改变的痛苦还未达到令你无法忍受的程度,而唯有当你达到那样的痛苦临界点时,这时能令你改变的杠杆才会出现。2 \ d2 ^4 e$ d( o
1 b9 z3 P& W! d0 b5 B
作为一名职场人士,请从今天开始改变,你可以参考成功学大师戴尔?卡耐基的四种良好工作习惯,从这一点一滴开始做起:
* [2 L3 J9 Q3 Q; p4 `* [! Z" m5 Z( H6 ~9 m" g1 a- B& ~1 a5 t
1. 拿掉你桌上所有的纸张,只留下与你正要处理的问题有关的;
; h+ f0 E2 t! G$ a5 o3 s- U& D) u( y1 _
; J2 ]# x% F) ?% i$ x5 V" }" q2. 按照事情的轻重缓急来做事;5 Y# h( [5 e& R/ s7 k
+ o7 [4 u7 c. p: f$ `3. 当你碰到问题时,如果必须做决定,就当场解决,不要迟疑不决;
9 k$ s3 _9 L7 F/ l; m+ C6 y# E% Y7 b
4. 做事要学会如何组织、分层负责和监督,尽可能在有效时间内完成工作。 Y6 d8 g& c! W) k |* y/ r
$ Y4 Y, h0 F" W" b8 s9 D
在以下“阻碍成功的十大不良习惯”中,如果你有任何一种或几种,请你务必马上着手,从今天开始予以改变:9 a- c" P$ \" A4 W6 l0 J( o- D& t
5 _- i7 X, e1 U7 o5 c/ a
①经常性迟到;
# X1 Z# {8 \1 T( z& v* H* M. e
- v, x( [4 C8 e+ W+ x0 A②没有时间概念;
. {" w2 t8 w. R" O$ S2 P) }6 R* T: S8 p
③注意力分散;
6 _/ ?( l9 R7 I
6 X% @& b7 y9 M6 o④抵触情绪;
0 h* g; N. I; Z% p! z
# |3 c6 H* \) x# n' D⑤说话、做事比较紧张,健忘;! S6 p. u1 @7 H5 E8 J
' V5 h0 I7 U3 s2 M& _8 q) I* \⑥做事毛手毛脚;3 W/ |& t( Y8 X4 x# c0 b
$ n- D8 O9 N! ]. @0 r⑦打电话时吃东西、大嗓门;
% @9 b2 X3 ^- @7 v: l
. N$ ^7 O7 D2 `8 P# b⑧不恰当的肢体语言;
( V6 g6 {0 V2 W6 a) U( b* l. L! n, o* W d, ?' @3 q2 F8 B
⑨字迹潦草、语法错误;0 h: ?1 H" x* @" a( i4 a" ?2 r/ i! l( c
p$ U2 v6 Z' d+ { C⑩ 违反职业习惯。
0 k F [" ^$ H! I. K7 V
, n6 ?1 I& m0 O: \' }7 U这些改变,虽然是一点一滴的小事,但是如果你从今天就开始行动,强迫自己改变这些不良习惯,长期坚持下去,既可养成成功必备的好习惯,又能给自己以“我能行,我能做到”的自信。在你未来的职业生涯中,它的益处将逐渐显现。
+ k5 q5 L& I3 n, `3 O* | V) }6 f8 W8 g* f+ q, f
不要再怯懦、犹豫了,行动起来,改变就从今天开始……; y9 L/ |. @' `6 R2 u) \# ]
. L1 W& V. b% v/ }* m
|