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如何在领导面前表现自己?

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学习啦 发表于 2012-10-7 10:02:30 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
文稿修改演播室众筹计划,点击了解详情
 
  很多人升迁都是踩着别人尸体往上爬的,要脱颖而出,又要全部同事拥戴,除非是带头造反并且造反成功。
* z: ]/ L4 y8 _, N1 ], U! e" |* L
  有时候不要什么都想十全十美,你想表现自己的同时,你的同事也一样地想,那么你的领导如何想呢?坐山观虎斗,自得其乐。下属互相争表现,对整个部门的业绩只会提高,而且下属无法团结也不会有人能威胁到领导的位置。, w: P6 B& D5 {0 ~+ {7 [
4 e" m: I) m0 h' k8 q* B5 B
  表现自己是应该的,但也要看效果和付出值得不值得。每天去帮领导泡咖啡,领导固然受用,以后出去应酬这种好处他会带你去,但提升的时候我担保他不会想到提拔一个每天为他泡咖啡的下属。这样做得到的不是同事的嫉妒,而是不齿。0 T; W! ~' Z8 E/ u7 I; `
2 n" S" D- J6 F0 t
 经常加班也不是表现自己的方式。对管理者来说,OT(overtime,加班)就两个原因:工作负担过重本人又不懂得表达要求减负,或者是员工工作能力有限无法完成。前者说明你沟通有问题,后者说明你的个人能力有问题,都不是正面分数。只有关键时刻的加班才是表现。加班的时候碰见老板或者上司算是中奖,不必去点头哈腰,记得比他们早走,这样你才有机会去say goodbye,既是一种礼貌,也会加深他们的印象。2 \, {$ U- q  M- }

3 T" a) k7 y* D# m5 K" Y  老外自己都是厌恶OT的,而中国人愿意为了两倍或者三倍的薪水OT得心甘情愿。OT费用上去了,老外又开始怀疑中国人是不是工作的时候怠工以创造加班机会。所以,早点做完在他们前面走,至少不会留个磨洋工的猜测。; o* K2 A. p0 o) [3 y  Q3 A

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标签:如何
 

精彩评论39

正序浏览
飞翔111 发表于 2012-10-7 11:14:51 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈
 
xmanl 发表于 2012-10-7 11:45:45 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
可以细琢磨. [6 O6 c1 Q) h) C5 |7 F7 }5 Q
值得看下文
 
老猫 发表于 2012-10-8 10:44:55 | 显示全部楼层
 
专业写文章
$ m3 d/ P2 E% ?/ B- {4 g
3 P( U! ^3 A7 |( u8 c/ p% m) o
有的时候,即使你能力再强,而不善于在领导面前表现自己,那你始终只能作个默默无闻的人。
9 o6 h6 p0 a% ~! K/ h
3 `- [8 d: g% [1 `5 K那么如何善于表现自己呢?要把握好以下几点技巧:0 D* A" ]+ [( Q* _$ G3 }

4 _- T% r. a8 }4 ]- x, z6 O" p(1)在领导面前要勤快,办事干净利落。
# ~- r1 h" t, _' t9 ~1 ^; h, A
0 N4 M' k) {+ _/ P; |7 |事无大小,都争着干,抢着做,领导心目中就会对你有好的评价。
6 u+ w' _, o. Z/ p2 c7 x1 `* K
! d: c6 L+ Z0 b(2)善于察言观色,领会领导的意图和潜台词。0 u- _4 `3 [/ p% v- S
0 ~$ Q# L, k  D
领会其意图,并非一日之功。常言道:凡事预则立,不预则废。只有平时紧紧围绕领导关心的敏感点进行思考,才能在把握领导意图和工作思路方面有超过其他人的可能。( v+ x7 o, Y9 R2 O6 P$ Y
2 l( v: o" R, |4 q
(3)在公共场合表现自己的水平和能力让大家心服口服。
2 V1 }6 O# Z9 J- B, Q
$ M6 s. i9 N$ o! |* i3 }        “不怕不识货,就怕货比货。”,是骡子是马拉出来遛遛就清楚了。领导平时赏识某个下属,但又怕众人不服气,只有把别人“比”下去,让人心服口服,领导才会感到塌实。
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(4)能谋大事,在小事上表现自己的确能获得领导的好评,但未必能受到领导的重用。$ N6 ]/ t0 {! o9 j$ j- V7 M

  R/ T* w2 F) Y+ B$ O2 f8 j5 F5 g& t(5)表现自己的优点要注意方式,不要刺激领导,庶给领导一种满足感。读懂领导、准确
- v+ T# [3 v6 ^" u& s' T. _! [) @; K7 r
    特别是一些高文凭,能力强的人,表现自己的优点时不要与领导形成对比。如果刺激了领导,你的优点也会变成缺点,并不能引起领导的兴趣。
- |+ s7 K1 ~7 m0 _  W* e9 {* E
 
素水微澜 发表于 2012-10-8 11:12:30 | 显示全部楼层
 
好文章,值得仔细揣摩
 
154602305 发表于 2012-10-8 11:30:42 | 显示全部楼层
 
    学习中,很好的文章呀
 
楚扬 发表于 2012-10-8 11:37:30 | 显示全部楼层
 
跟人的性格气质有很大关系
3 X' [( p' A, I+ [
8 D1 J* V3 e' ?% [- l干事要快要好
. e* |6 G0 Z1 z听老板的话3 x; f+ f4 J! D6 T
不要多说,重在做
3 ]( c8 L) L8 |2 b6 V+ a8 H4 N不要上班晚,下班早( r" r- Z  Q7 a$ N3 @
有规划,明天想得到的事情今天就给做完
) m/ ~/ q2 Z$ ]5 d9 y; e; g$ S  _) K; L: ?5 m6 E
如果你的领导是很聪明的那种,就别耍小聪明4 b7 h- h0 O* y+ k
6 x3 G/ v* A( G/ _$ f9 y
如果你的领导是比较普通的,那就领导在的时候卖力工作,领导不在的时候别过分偷懒,背后不传闲话: R" S+ A! W' V
 
余波 发表于 2012-10-8 14:26:27 | 显示全部楼层
 
见解独到!慢慢读,边读边想1
 
58958044 发表于 2012-10-8 14:38:26 | 显示全部楼层
 
有点意思,可以学习下....
 
topcheer 发表于 2012-10-8 15:04:02 | 显示全部楼层
 
不善于表达
 
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