& g. O* p8 S3 n& \& A* n4 c 文章千古事,县委材料主要是四大类,会议报告、汇报材料、调研报告以及撰写领导署名文章,它有别于纯文学创作,服务领导是工作宗旨,领导满意为最高目标。明确了要义,我采取“一对一”服务的工作机制,我本人紧跟书记,科室成员各自对应一名副书记。领导有分工,我等服务也就各司其主,一个罗卜一个坑,书记主持县委大局,全县都是他的责任田,我就侧重综合材料,某副书记分管党务,科室对应的就担起党务专题材料,这样各自有了方向。每每大会或是汇报,我等把领导的思想抓住了又用凝练的文字表述出来,台上领导把材料念得眉飞色舞,台下我们仿若在欣赏自己的一件杰作,心里就涌动着莫名的愉悦和向往。* r- U' k q6 h2 Y) M. V
. T- c t8 ?7 v2 K Y 从来文无定法,写这类材料,除了文字基本功,关键在悟性,悟领导意图,悟上下结合。掌握上级精神,吃透下面实情,这就是上下结合。平日要做有心之人,没材料任务,你要积累储存,中央省市最新召开的会议或出台的政策,你要及时收集,县内经济社会方方面面的新情况新问题,你必需动态把握,只有把上级的下面的时时装在心里,胸有成竹,你才能随时随地应对领导的不时之需。很多材料来得猛,始料不及。你在家刚要端碗和家人吃饭,突然办公室来电话了,说上级来人视察工作,明天上午某某书记有个汇报,晚上把材料赶出来即送书记审阅,一听,你慌神了,夹起包就往办公室跑。或是周末,你难得和三五知己一聚,正在兴头,手机响了,说某某领导下乡调研,你去随从,几点在哪上车,话音一落,来不及和朋友解释,便急急地往回赶。给领导服务,你不属于你自己,更不属于你亲朋,没点“献身”精神,这差是当不下去的。 3 `% s$ I6 d, { 0 [7 Z9 `( L a 事从领导身边,做到宠辱不惊,淡定自如,是要相当的修为和定力的,可惜我等没有那样的境界。材料写毕送审,若是领导一览喜上眉梢,飞笔落下“同意”二字,又亲切地拍着我的肩膀说几句“好好干”之类的励言,我心里就美得蓝天白云一样,仿佛目标在不远的前方若隐若现了。若是领导紧绷了脸,把材料翻来倒去,狠狠地在上面画将起来,我就心似冰冷,如坠深渊,心生绝望。我一位下属,一次给管政法的副书记写一个讲话,不知是准备不足,还是那几天家里有什么事受了影响,抑或恰逢领导心情不好,十来页文稿上重重地画了十多个赫赫的“X”,几乎只剩下开头语“同志们”和结束语“为开创我老秘网县社会政治大局稳定的新局面而努力奋斗”了。可怜的属下,从副书记办公室出来,面如土色,像天塌了一样,好长的日子人蔫得像霜打一样。我想,古人言“伴君如伴虎”,大抵就是这种情状吧。也难怪,“君”都是大事,我等身边当差,差办砸了,就是误“君”大事,“君”一震怒还不像老虎一样吃了你?还好,领导多圣明兼又仁厚,实百姓之福、我之幸也,我似乎没让“龙颜”大怒过,而且时间一长,凡县委重大材料,非我领衔不可,有人就戏称我那秃笔是响当当的机关“第一杆”。 # `( u0 {; l. a+ I2 J; n p9 V2 }4 q$ W' A" o) e
我明白,在我这个位置上,如果能写,又兼善“钻营”,入了领导法眼,迟早是能写出锦绣前程的。明摆着,我的前九任,有7任当了常委以上领导,有的在外地当大领导,2任正在重要岗位上过度。我年轻我怕谁,有熬的资本,有“第一杆”的美誉,有基层经历的筹码,又天天在领导身边晃动,不愁修不成正果。于是经年里,书记换了三任,我仍不离不弃蹲在现窝里,想呀盼呀熬呀,眼看别人一拨接一拨地上,心渐渐发凉了,我快要挺不住了。这时,机遇天外来客般神奇地出现了,上级新政,县委政府两套班子各要一名35岁左右的干部,本县恰好空缺。本文由老秘网推荐,希望之火终被点燃,我像一个风尘中的天涯旅人,坚守在孤寂的站台上,天黑前快绝望的时候终于等来了最后一趟列车,精神大为一振。我一搜索,一排查,全县干部大几千,够条件角逐的包括本人在内就廖廖几人,是大概率事件。我把自己的长短优劣一摆,又反复地理性地与那几人作比,自觉政治、操守、能力、阅历诸方面并不逊色什么,加之一帮“死铁”异常给力,甚至大胆为我谋划,我的窃喜就有点按捺不住了,大脑开始有胀热的感觉。4 x8 L9 x+ r& x) j. _