国学精髓——应用性智慧的经典语句

一、关于境界：
1. 知识是学出来的，能力是练出来的，境界是修出来的。
2. 万丈红尘千杯酒，千秋大业一壶茶。
* u' V6 n2 }  V% ^3. 人生三境界：纵横捭阂，合纵连横，无中生有。
! S3 }8 ^9 ~% k7 G  f! H4. 天雨大，不润无根之草；道法宽，只渡有缘之人.
) j% _" {3 {- K' H9 u3 G2 @  ~5. 君子和而不同，小人同而不和。
4 B* F. z1 V8 D& y) v+ Y1 S6. 人的价值，人的一生，就是体道、悟道、得道的过程。
7. 我命由我不由天。
' R& W' y5 X. r0 @6 V) J9 @8. 用出世的智慧，做入世的事情。
  r% O1 N! w$ M8 h& t# J二、关于心态：
- _/ z7 x0 [! i  R1. 学乐、法喜、禅喜、随喜。
2. 境由心造，修心才能开智。
3. 放松是成长的开始。
! |  W6 y; H% [* D三、关于沟通：
. ~' v0 P  G: r1. 文字语言传达信息，有声语言传达感觉，肢体语言传达态度。
# D, K' @. o' C; F7 S2. 君子贯乎道者有三；动容貌，斯远暴矣；正颜色，斯近信矣；出辞气，斯远鄙矣。
3 C2 X- y& Y( d& Z/ \" [3. 人际沟通，最忌讳的是一脸死相！
6 m. R) g3 w. ~7 T/ F. {3 Q  \4. 成不了大事的人，要么朋友不够多，要么朋友的质量不够好。
5. 同流才能交流，交流才能交心，交心才能交易。
! F4 r/ W- e2 y5 n9 b6. 高品质的沟通，把注意力放在结果上，而不是在情绪上。
7. 认同别人，更容易肯定自己。
; L" D; F! L0 B% s9 U9 O8. 赞美是人际沟通的润滑剂。
  X' F* X7 U' Q7 ^  Q( S9. 你沟通的品质会影响你生活的品质，从而影响你生命的品质。
四、关于领导者：
4 k3 l- G1 y3 Z3 C  o1. 领导者要学会破冰――涣然冰释。
# w. ~+ \6 i% k; |' K2. 领导者的价值在于把追随者培养成领导者。
3. 有贤推举，方显圣；能人帮衬，方为王。
4. 领导人最重要的能力就是决策能力。
* k" S2 [% n* P$ u# n% j% K* q" u1 G五、关于喜悦心：
1. 喜悦心是最好的人格状态。
+ c# s7 T" ?: t+ }9 Y2. 有深爱，心生和气；有和气，心生愉色；有愉色，心生婉容。
, u# z+ b( A" R+ J( S+ _3. 永远，不要做气氛和情绪的污染者。
( G1 L5 A2 R! @7 t0 M% D, v4. 当韩国人开始爱笑的时候，也是韩国人下一次经济腾飞的到来――韩国总统
7 m8 {$ x! R, @$ B0 q; i+ C& E5. 让自己快乐，是一种美德；让别人快乐，是一种功德。
4 b, W( I, L& j* y7 a6. 喜悦心来源于正见、正思维、正语、正精进、正念。
9 E' o' r  j7 B. _; W六、关于思考：
思考力，是万力之源。
七、关于包容：
用人所长，天下无不用之人；用人所短，天下无可用之人。
八、关于改变：
1. 世界上最伟大的力量就是改变的力量。
2. 一个人不断成长的关键是――变态。（经常调整自己的心态，改变自己的状态）。
/ s- _, w8 U: T: X  x1 `+ Y3. 改变自己命不好，最好的办法是，找一个命好的人跟他交朋友。
. i, l9 P2 @  Y/ J九、关于学习：
9 i- }9 {+ O4 ?3 H1. 苟日新，日日新，又日新――《大学》
. a7 t% `2 Y+ r  }9 ]% G" y3 @- Y2. 子曰："朝闻道，夕死则已。"
3. 最愚笨的人就是出色的学习了根本不需要学的东西，出色完成了根本不需要干的事儿。
4 \3 W7 d# v4 T1 P7 d0 Q2 I+ \4. 好人，就是没有时间去干坏事，没有时间去说别人的坏话，忙于成长自己，没有时间去苛责别人的人。
5. 通常人都会在感性的时候做决定，再找理性的理由去支持这个决定。
十、关于管理：
1. 不做准备的人，就是准备失败的人；不做计划的人，就是准备计划失败的人；没有目标的人，就是帮别人实现目标的人。
2. 很多事情，不是在行动前没有计划，而是计划前没有行动。
3. 角色就是人格。
4. 得其时，当其位。
  x! L- L0 i+ C6 C6 B5. 时间管理包括；与时消息、与时偕行、与时俱进。
6. 企业只有营销才能实现利润，其他都是成本。
7. 企业最大的成本是那些没有训练好的员工。
9 n- N; @$ T9 s! C+ J" ^* L7 A8. 注意力就是关注事实。
十一、企业文化
1. 最实用的企业文化，是为人处事的文化；最高级的团队文，是精神的文化。
5 g/ b9 n/ o$ e, B* \8 ^2. 定而后能静，静而后能安，安而后能虑，虑而后能得.物有本末，事有始终，知所先后，则近道矣."企业文化最佳的法门。