学习 反思与工作作风的养成

一个人不论活到多大岁数，最宝贵的是歷经沧桑仍怀有赤子之心。

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一个人对一个地方感情深不深，主要不在时间长短。焦裕禄在兰考工作只有一年多，但精神永存。

                                                                                                                        
                                                                                              --习近平
4 U5 X" Y- C( y; V这个是习近平总书记在回正定县时说出的两句话，但是却觉得对自我的成长和工作作风的养成有极大的关联。
1，赤子之心是什么？ 不是拳拳的爱国情， 是历经沧桑后的自我纯洁之心，对人，对事，对物，那份经历后的稳重感，赤子之心，不是不经历任何人生的波浪，像娃娃一样的幼稚和花瓶一样的脆弱 ，是经历了波浪之后那份恬静，一种大无畏的精神气，面对复杂的形势变化，不卖萌，不装傻，心怀赤子心，方能处变不惊。
2， 感情深不深不看长短，在于我们的奉献和自己的付出，是否因为自己的出现，工作变得有特色了，因为自我的出现，工作有了新的创新，有些人在一些工作岗位上工作了一辈子，岗位没有起色，更别谈的上特色，不变，就会被淘汰，时间总在筛选真正具有实干精神的人。一些人，一分钟当60秒用， 一年的成长速度是别人的三年，不谈焦裕禄，更不谈共产党人，光光是自己的发展，这点时间的定位就很指出光明之路，精神永存 工作作风的养成和习惯的成型，做的好会影响周围的同事，做的更好会成为自己的工作风格。在职一座山，离职一座碑！

心有多远，路有多宽。