记得初入机关,当时领导提出,希望尽快培养和提高从事政府机关工作所需的能力和水平。但是这个能力和水平,都包含哪些方面呢?+ W [! t+ V( j. j) k, o
工作年头多一点,多少也有些总结,尤其是从事秘书行政工作以来,几个年头下来,自己多少有些领悟,与同行们切磋:, A& K) @7 s- ?+ q: Y
7 O0 T, n; b% j' ^6 s& ]
一是准确领会理解领导意图的能力,2 |/ x' Y/ j" S# W# c9 M
二是统筹谋划工作任务的能力,4 E6 I# ^( E L, V: z" N
三是在不同单位、人员间沟通协调的能力,0 f1 g3 G; I. A3 V `8 F
四是准确及时有效的执行能力, t9 i" J, j8 q7 Y
五是熟练驾驭基础文字材料的能力。
9 Z. S% ~& ~- I' \. m" \+ ~+ e) {3 { h) o# C5 m! Y
以上5方面的能力,在职业生涯的不同阶段可能侧重各有不同。个人感觉,第5条是基础,是看家的本领,应该贯穿于职业生涯的始终;第1、4两条是初为秘书时,特别要重视加以培养提高的方面;第3、2两条,则事关能否尽快提高能力水平,独当一面,从而实现从秘书到领导的关键。
2 u& {6 I5 m3 J. Q" s! `- H |