例题1:! S% N4 n: L% j) ?( z
假如你走上新的领导岗位,如何坚持集体领导下的分工负责制,做好分管的工作?
3 G8 s0 m7 D$ C: Y' a" \0 V 【答题要点】7 t, p, q; h( g3 }
(1)坚持民主集中制原则,服从分工,当好副手。5 j& R) }8 W5 C; A# K7 Y
(2)深入实际,调查研究,取得工作的主动权。
7 B% N8 ^' U# F4 s9 N! [ (3)理清工作思路,提出工作规划,调动大家的积极性。/ z' j3 X1 T4 N' n
(4)密切联系群众,严格要求自己,维护班子团结。
' _* ]6 a* T0 D+ b7 v 例题2:
: G5 ^8 I( Y/ m2 c' q 在新时期,必须保持和发扬艰苦奋斗的作风,请结合实际进行阐述。
& o, q0 o3 h# g 【答题要点】' K8 i- Q- R* J( V5 g v
(1)艰苦奋斗是中华民族和我们党的光荣传统。
" \+ g5 [& `- S% ^8 x& T$ V (2)我国仍处于社会主义初级阶段,这一基本国情,决定了必须保持和发扬艰苦奋斗的作风。
8 H& m. z/ a) c* J) i (3)坚持和发扬艰苦奋斗的作风,自觉抵制和反对各种腐朽思想与生活方式,才能保持党的坚强战斗力,保证正确的方向。
. G5 M, O$ N' ~9 f 例题3:
" m8 J- B3 d; P 如果你这次能够被选中,如何在新岗位开展工作?
6 r+ `. U5 Q) g. w5 H& J" }8 _/ ? 【答题要点】" R& i1 n9 ]5 S3 V
(1)调查研究,虚心学习,钻研业务,尽快进入角色。
9 n$ O1 }. v) b! e) Q (2)摆正位置,当好助手,按照分工,明确职责,坚持集体领导下的分工负责制。0 }* J# f+ K2 ?# g+ j- N
(3)在分析单位现状的基础上,就分管的工作明确方向,提出方案。
7 g$ L; }8 z+ H/ f (4)采取措施,抓好落实,实干创业。( R1 R! r, J6 j, y3 I
(5)密切联系群众,严格要求自己。
$ G4 {* x5 p: n) Z 例题4:8 r6 j& p0 L1 _ s
在工作中,假如遇到主要领导对你工作不支持,该怎么办?+ E( k" i6 e) B& b3 I
【答题要点】
+ W8 ]2 u2 ?5 J8 A- C8 n (1)冷静对待,认真分析,首先从自己身上找原因。
M5 J3 D9 g: g n+ B, p; D (2)调查研究,了解情况,分析问题,找出症结所在。9 m( I3 }$ j7 @( z
(3)若属自己失误,应及时调整工作思路,与主要领导在思想上、行动上保持一致。+ O( p1 h2 ~8 V) T
(4)若是主要领导失误,应讲明情况,说明理由,求得支持。: A5 S7 W" D3 Q9 L3 H/ F9 }
(5)若遇特殊情况,可及时向上级领导反映。
+ M# O8 C% Z, |# s q4 z7 j5 w 例题5: f+ Y4 K v" v) @
假如你是一名副职,若“一把手”安排工作往往一竿子插到底,你将如何对待这个问题?' h+ f; q; W* A7 b3 [8 o) ~7 e3 b K
【答题要点】: x8 S+ R% s. V) }1 e5 k* _
有两种情况:
! P( ^2 \6 e) |7 o (1)如果是“一把手”工作方法上的问题,那么:% M& d1 Y: t. D2 o+ [+ V
①首先应该肯定这也是“一把手”对工作负责的态度,应给予理解。! \# k" }5 }$ @' m, d4 S
②自己对分管工作应主动超前进行考虑,积极、主动向“一把手”提建议,以自己的实际行动来影响与改变“一把手”的这种工作习惯。; ~1 \1 O. p! {6 W3 {
③沟通思想,交换意见,建议建立起工作程序和制度,规范正副职的工作行为。$ `5 j6 j& A! p( n
(2)如果是自身不足而造成“一把手”不信任,致使其亲自安排工作,那么:, d/ e0 {" }/ H7 R* d" M# b# V
①提高自己的工作能力、工作水平。
* O4 w5 b* C- z6 g: x- n0 n, b ②增强事业心,责任感,工作做到积极主动。
- [8 z! r# Y ^0 i) j- N ③认真反思自己其他方面有没有让“一把手”不信任的地方,在工作中加以改进。, m4 m# l( i! r' C' _* n& _
例题6:
6 e" i5 |. T f4 o 假如你走上所报考的领导岗位,在第一次全体干部职工大会上请你讲话,你打算讲哪方面内容?
3 D. A& t) M0 d0 E% j 【答题要点】
1 n3 {4 W4 Y+ r$ }6 a+ l" b (1)简要介绍基本情况,让大家了解自己。
1 F' c+ n4 t( y. c, v5 z6 j/ @5 l8 m (2)调查研究,了解情况(上情、下情、岗位职责)。- x8 l& E3 a( F$ G
(3)虚心学习,尽快进入角色,成为所在岗位的行家里手。
# `6 ^. x! y+ `" z! J (4)摆正位置,当好参谋,坚持集体领导下的分工负责制。/ ?. Q, r7 }1 r8 b8 ~2 T& u! F
(5)密切联系群众,严格要求自己,勤政廉洁,当好公仆。. [$ k4 \8 H) G2 j6 o& n
例题7:- C2 L' g: {8 c
你上任后,在布置工作时遇到下级反对,将如何处理?
, U2 ~& k M, q: b* A6 h 【答题要点】
4 ]! N1 N# I/ O6 z3 P (1)首先冷静分析下级反对的具体情况(多数人反对,还是少数人、个别人反对)。
+ H" r' n) C# l$ g (2)若是决策失误,要进一步调查研究,实施跟踪决策,修订原决策方案。
0 Z: n; n* v8 h9 P( @" U. ^, H (3)若是下级对此项决策不够理解,应加强宣传,分析比较,做好工作,取得支持。8 O$ @' B5 G0 H3 v. M7 X
(4)若是下级在执行这一决策过程中有一些实际困难,应积极帮助解决。5 i* d" Y- C4 @5 n) o% F) ^
例题8: F2 c' a) Z$ B& t8 ?& Q
请你谈谈如何在班子中当好“配角”。* z9 b; h( r6 O2 J* C
【答题要点】# d* O/ ?9 K B: r& r
(1)按照分工,明确职责,坚持集体领导下的分工负责制。
; [# ?& r- W# U* J2 Q (2)积极参与集体领导,敢于发表自己的独立见解。9 E, _+ U9 o/ ^
(3)摆正位置,当好助手,维护集体领导,诚恳待人,团结同志。' d) \3 ^+ ?2 z' Z# v
(4)依据岗位职责,善于独立自主开展工作,勇于承担责任。
! \$ c; ~( W2 R* U% a( ]( o6 O (5)坚持民主集中制原则,坚决执行集体决议。
! T$ I. P' l1 [# c) T& W 例题9:
5 o L" I) m! s% Q, t4 q 请结合实际进行阐述:刻苦学习理论、加强实践锻炼是年轻干部提高自身素质的重要途径。2 d4 `+ j* p9 _8 J0 _ l
【答题要点】6 w Y$ l/ V; H/ c8 s# g
(1)理论上的成熟是政治上成熟的基础。学习理论要努力在掌握理论的科学体系上下功夫;在掌握基本原理与精神实质上下功夫;在用理论指导实践上下功夫。
/ J5 ~& u; b0 B5 W& n) B- v7 N, a (2)年轻干部只有在实践中经受锻炼,才能提高素质,增长才干。要提倡到改革和建设的第一线去,到基层去,到艰苦的地方和困难多的地方去;要在工作中注重实践、尊重群众。
! ~8 {) s2 L; R4 r 例题10:. f$ j1 x% Y# R v
你所报考的职位属于竞争上岗职务,请你根据本职位的要求发表竞争演说。
" r4 o; z, ~8 B; u7 V( ^ 【答题要点】. O- C1 u, P3 m0 J. x; s" c
(1)本人有何优势。
% |5 j* a# B& L6 s& x (2)分析工作现状。
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