办公室成功女性, S$ p' a, v! `: q- Z! @3 a9 ^
1.对自己的定位清楚。
) c& U; W7 t3 D; K- p* j+ l/ w6 R 女性要在职场上担任要职,一定是很早就已经有“我要在职场闯出一番成就”的决心。她们不会有“等哪一天出现一个白马王子救我脱离苦海”的天真想法。 $ }. b( g8 I0 E) l: \' K5 L5 i* j
2.勇于提出要求。 . @( l) {: j6 j
你的主管不会主动关注你的需求,为你一步步规划好升迁之路。如果你有很强的企图心,最好主动让主管知道。除了直接向主管反应你在工作上发展的期望,也有一些方式,可以让主管察觉你的企图心。
/ X7 r+ c7 A" o; ^3 e; [ 3.敢于踊跃发言。
- c4 q# U6 w. R7 N) j6 r2 ^ 在一些以男性占多数的职场中,女性的意见往往会被淹没,成为“没有声音的人”。成功女性勇于发表意见,有条理地陈述意见,并且言之有物,自然能表现出权威感,也较能在同事中被突显出来。 2 V/ W3 j1 D7 q' c; R
4.懂得推销自己。 ! h0 l. @0 y7 N( @" x0 S
在职场上,自我营销是绝对有必要的。在众多同事中,如何让老板发现你的企图心和专业能力,需要有一些主动的作为。成功女性即使主管没有要求,也会定期向主管报告工作进度。
' L, F/ @' j& y7 T q+ o( v 5.成功女性懂得边做边学。 - {) k0 I$ |. h$ V
与男性相比,女性往往容易退缩,而成功女性则不愿错过任何表现的机会。她们知道,对一件工作即使不是完全熟悉,还是可以边做边学,即使做错,也能得到宝贵的经验。
. b+ p* X8 w: d" k9 u; n; E4 l6 ^ 6.要求授权、担起责任。 ! ~! q9 F( n. G
在职场上,老板最喜欢的员工,是可以放心授权的“将才”,而不是畏畏缩缩,无法担起大任的小兵。成功女性勇于接下大家都觉得棘手的项目,借着这些工作的洗礼,累积职场经历,并且激发自己的潜能。 |