; ~0 j; q1 @9 B公文写作培训班1 W8 ?2 q' f9 M* Z7 s; n
【实用公文标题】
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& [8 Q2 z4 y7 Z" L深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。
0 X* i, U) e) C' e. i实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。
6 z M( |$ ^1 l3 x4 O优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。- r4 r4 c' |0 ~0 P0 w
严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。7 T% G3 b, O2 s- j/ S
1 ^/ _# Y+ V3 g+ ^4 s. A! q建章立制,让核心价值观落地。( s8 t3 J2 O$ b
构建载体,让核心价值观入心。5 G6 j7 q3 s* j. E
融入实践,让核心价值观生根。
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开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇
0 `$ }7 u) @! A) P. \; }3 X) c一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平1 m% I' h9 _) i K
一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。, i) a6 Q1 {: U5 j2 l
二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破 [% a; I& s/ F7 a7 y' W$ W( m: d
一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。
9 [! L( w t5 i1 b# h. [0 {三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。
8 P- i) ^: _) p! X+ }" y一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。6 b) Y( U2 |9 T5 t2 J+ g
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气. J, A, J5 q/ }7 j
三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。 K" c: u$ {4 t: D! D3 G' O
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。& V$ g! d6 j2 w: q2 Q
五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
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抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象, U- ?# }" L! e0 X( H2 l w1 \
抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展
% Z' b6 }- s! @$ Q: U' H4 |+ x抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
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【示例一】8 {* Y- N, f# e6 H" x
全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX
! T0 ?* y9 c8 z& N& Y- P一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美; B8 Y8 r, @0 N
一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;
^: T2 K8 k) J M) x5 w二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美9 A3 A% H# Y/ H" ?, U) {
一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。
$ _: y3 N& R' [8 Z4 X【示例二】
% j+ L( @# c! J捐款捐物献爱心;" }7 q$ _. o4 ?3 h! Z: D9 `
连心解忧聚民心;1 L4 |+ T) @9 d. r% [ @! S
微信服务暖人心。
. ~7 q+ ]7 x, `' I+ m2 T- |【示例三】
8 K: O X. E6 W% A: E! g以求真务实的态度,积极参与综合调研。
) [" B' u6 ?0 l+ v以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。+ N i$ P a; y& B+ A
以体现xx水平为责任,进一步规范工作。7 P3 F& D9 M1 ~ ^; h
以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
1 D% {* }2 v5 w3 C8 W以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。
0 C% \3 y. ~8 N- X以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。4 T- D- ~. o& q5 ^0 H1 I2 c
以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。
' s5 p. V7 r/ I2 M3 q; h以整体推进为出发点,协调做好xx工作。8 U: d4 R- R& a' \, A" R, j& x
以周到服务为前提,xx工作迅速到位。
/ { I( i- o# _以提高服务水平为目标,开始推行xx。: i. {% S' [. r& f# k. Z
【示例四】1 z, t9 I" i/ c7 V( n
坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。
% S' l2 ?" g1 Y- l8 M! g7 z适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,- t( c% v5 R/ i! f
一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人- n2 z2 \" e" A5 ?
提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。: ?! Q& U1 V/ D) W
二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌! o8 y" F, |( w& i9 D
对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;/ Z' Z1 S( x v! {2 d/ p/ G
加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;
5 y9 W- h, Z y' |加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;. S# T1 |; C; I& r* f1 e
加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。
0 h( Q: L* W% r! t0 n. \+ R把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;
/ w* d; S% _0 s9 g* {9 V三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。$ e9 i) A! w6 C; J# R
锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶
# E6 K6 P) a. B重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。9 X9 B8 d* V: v$ z4 M
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@5 z i' I' t* f5 F, C6 Z坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
* y- e% O% @9 k4 b5 N7 c8 T" n9 I坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。
% {# z0 o9 m. O坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。: _1 H" R9 N m; D+ Q1 _% c* v
坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。+ j1 b: w: u/ x/ S& N& L4 w1 @
坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。; K' f, h p1 x. ? g
1 R9 D$ q1 ~- B% M9 u$ s7 W# y) G一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;& r8 N1 N% \0 S7 T, p; T$ ? W+ s
二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;2 t/ n$ I4 X' P1 ^' p+ d y
三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;) r! ]8 H. Y4 m
四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。
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厚植根基,丰润道德沃土* \) B) z; S7 Z. h
聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);
1 @" R1 ~0 y. \1 r! Y: d7 I" A树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);
, m" V C" {) i+ b9 R培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);' }6 m, E5 J5 Q3 U- x1 t
促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);9 t. n, w* k/ [! J) P- a" q
建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。& B" _8 r, ?$ E, ~, {7 {5 ~5 f3 w
向善崇德,凝聚正能量
5 ]8 ^3 c; U! z$ R9 Q一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。
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6 m3 b; f; r. k$ h思路创新,找准工作着力点;
' b0 j, _3 c# A0 N' P观念创新,适应需求多元化;8 P6 L+ q) |5 b, w; ~' n( V
机制创新,提升服务能效性。
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优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。. c2 N2 ?+ l, _6 J( K
" ^1 s! U* D+ X! a; r# K保特色 出亮点 创品牌
0 N9 P6 f8 ~' K$ G- f& {不断追求卓越 弘扬品牌效应; l8 ~1 `; Z; [& h2 Z6 `
完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务+ K$ K+ Z# z5 W1 j* b
科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶7 O2 d3 x. F% c, f+ K
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转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;( ^# d9 x5 l# C0 b
强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;
. N) s; ?; Q9 k& f" p' I0 ~# k+ i- G提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;$ U# m' s p/ D5 Y
加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。
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深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;
2 M/ n3 J p. \) n. W践行廉政责任,营造风清气正工作环境。
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* f- o: }% y3 D- a+ j走基层 寻求服务延伸新突破
/ ]8 @9 S5 ]( z& z4 x立标兵 提升服务创新新技能/ W/ M9 h0 ]$ D: {$ L
谋转型 完善服务管理新机制 Z5 j0 h. j& J5 ]1 t: ^
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规定动作,自选动作
9 E) z8 S% C! K# @' c" W规定动作不走样自选动作有特色; }+ o# r( f" f- p- }( k- m
规定动作做到位自选动作重实效
% ?- b* c$ L2 O“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点. i; ^* q# g$ t+ G+ T
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着眼特点明思路,集思广益破难题;% W/ Z* D& e! R7 p/ v( ]( `' x
全面规范促落实,坚持不懈定格局;! r2 v: Y9 n5 E/ v% N3 P6 P
健全制度打基础,领悟精髓善结合;
' S) {( c s# P) o. K! ?务实精细重品质,厉行节约求实效;6 g, o; M0 Y5 r1 K4 ?- B9 f
提升队伍攒后劲,文化引领聚能力;
# F; Z* C: ~' T6 |; d自我加压勇开拓,创新求变出新招。 |