为建立来自基层的公务员培养选拔机制,优化领导机关公务员队伍来源和经验结构,进一步提高选人用人公信度,中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局决定开展中央机关公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下:
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一、报考范围和条件0 ^9 R9 b# X" t: H6 n+ |8 d) z
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(一)报考范围; W$ ~# W% f% \5 A
) o, J7 N/ ~4 h7 O5 i 1、省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。
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2、省级及以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。
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中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合上述条件的也可报考。( R! t S; R+ C% X3 k: A
* j r; F1 b m (二)报考人员应具备的资格条件
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1、政治素质良好,品行端正。 h& o% A$ }0 A$ z5 ?
( H( {, Z7 ~- f Y1 d% n9 ?& s; B 2、勤奋敬业,工作能力强。
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3、大学本科以上文化程度。
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, }! o4 w" ]4 k1 ]6 w* E 4、具有2年以上基层工作经历(计算基层工作经历年限的截止时间为2012年3月19日)。) [) ~) m6 h K2 Y, e/ Q
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基层工作经历是指在市(地)、县(市)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位、中央国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位,中央管理的企业、金融机构总部机关,不在此列)工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。/ o8 U9 B5 C' C3 M
% Q5 B! F1 z7 P" e9 s0 j4 u l+ I 5、报考正处级领导职位,须现任县处级正职领导职务或调研员,年龄在43周岁以下(1968年3月19日后出生);报考副处级领导职位,须现任县处级副职领导职务、副调研员或具有3年乡镇(街道)党政正职领导工作经历的正科级领导职务,年龄在40周岁以下(1971年3月19日后出生);报考主任科员职位,须现任乡科级正职领导职务、主任科员或任职满3年(2009年8月31日前任职)的乡科级副职领导职务、副主任科员,年龄在35周岁以下(1976年3月19日后出生)。; L( F. s! B7 q6 m E% t
/ b Q, C0 v% ^ 6、公务员年度考核等次均为称职以上。
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7、具有正常履行职责的身体条件。8 {8 e- }2 U/ I M
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8、符合拟遴选职位要求的其他资格条件。) O: V5 C4 B8 B8 V T. R( a0 B8 g' w
: l6 A9 w- O/ W 具有下列情形之一的,不得报考:尚在试用期内的;受处分期间或者未满影响期限的;正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;法律、法规规定的其他情形。0 R: \7 J( B H/ U; L
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二、报名程序
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: y9 `6 H# Q- K/ V5 S (一)职位查询
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]0 i* F; a% T 各遴选部门的遴选职位、职位资格条件等情况详见《2012年中央机关公开遴选公务员职位表》(可通过人力资源社会保障部老秘网、国家公务员局老秘网查询)。报考者如需咨询《遴选职位表》中的有关事项,可按《遴选职位表》公布的电话直接与遴选部门联系。! f/ k8 P5 D4 R+ ^5 Y1 L
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(二)报名: `! a' l( E" M- w K0 I
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本次公开遴选报名采取报考者个人自愿并经组织推荐方式。报名时间为:2012年3月21日8:00至3月30日18:00。报名步骤如下:
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. _4 T) J) B& n+ a 1、报考者登录本次公开遴选公务员报名专用www.laomiw.com,或登录国家公务员局老秘网,点击“2012年中央机关公开遴选公务员专题”进入报名系统,进行网上注册,设置个人密码,填写详细信息,并选择参加笔试地点(城市)。用户名和个人密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据,请报考者务必牢记。
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2、报考者通过报名系统上传近期2寸免冠正面证件照(照片文件应为jpg格式,30Kb以下)。$ o8 i# P5 ~$ H1 v& G
" ?5 M0 W- r5 H% ] S3 Q1 y 3、报考者填报职位后,下载打印自动生成的《2012年中央机关公开遴选公务员报名推荐表》(以下简称《报名推荐表》),并不得进行改动。如需对《报名推荐表》的有关内容进行修改,须通过报名系统进行,且须重新下载打印。
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, W) v* g1 _6 @6 r2 D/ z) h* A& J 4、报考者须按干部管理权限将《报名推荐表》报任免机关组织人事部门审核盖章。
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5、报考者将审核盖章后的《报名推荐表》传真至各遴选部门,传真方法请按照本次公开遴选公务员报名专用www.laomiw.com上的有关使用说明操作。, e' Y. w U/ Y
2 Z8 D. h: ~3 G0 N$ _2 ~ 需要注意的是,报考者在报名及资格审查阶段可自主选择或修改参加笔试地点(城市),未选择的报考者将统一安排在北京参加笔试;未能在规定时间内完成以上报名步骤的,视为放弃报名资格;每名报考者限报一个职位,多报无效;凡弄虚作假者,将取消遴选资格。* F- w; @6 L6 _1 q
% p V x2 u9 A$ P" m (三)查询资格审查结果
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各遴选部门通过传真邮件平台接收到报考者传真的《报名推荐表》后,对报考者进行资格审查,并通过报名系统反馈资格审查结果。报考者可于2012年3月23日8:00至4月1日18:00期间登录报名系统查看资格审查结果。对只进行网上填报,未传真《报名推荐表》的,各遴选部门将不予进行资格审查。4 p9 B. d# w5 x$ U. I
9 O* b% L" v9 ~; K4 |6 c/ m (四)打印准考证: Q8 R6 f2 L o1 ]. |9 \( ^
5 M* v& Z1 c+ ?2 } 2012年4月10日8:00至4月14日18:00期间,通过资格审查的报考者可登录国家公务员局老秘网,自行下载打印准考证(A4纸)。/ V0 R( Q6 K+ i
$ c# O/ S: q. O4 ?/ ]: Q" D 三、考试
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& ~* j0 L D" l F+ k0 M' C 考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩各占50%,折合总分为100分。笔试开考比例一般不低于10∶1。达不到规定比例的,各遴选部门经与中央公务员主管部门协商,可降低开考比例,但最低不得低于5∶1。低于5∶1的,将取消该职位。根据笔试成绩,从高分到低分确定面试人选。面试人选与遴选职位的比例一般为5∶1。达不到规定比例的,各遴选部门经与中央公务员主管部门协商,可降低比例,但最低不得低于3∶1。
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(一)笔试
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1、笔试科目与内容。笔试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织。对报考正处级领导职位、副处级领导职位、主任科员职位的考生采用不同试卷,分别测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。正处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(A类),副处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(B类),主任科员职位考案例分析一科(C类),满分均为100分。, L1 _0 e H% V6 T a0 F
P1 z4 p4 o% c 2、时间和地点。笔试时间为2012年4月15日(星期日)上午9:00—12:00。考试地点设在北京、上海、长春、武汉、广州、成都、昆明、拉萨、西安、乌鲁木齐等10个考点(考生可自主选择),考场地点详见准考证。报考者需持本人身份证和准考证参加笔试。$ W2 J5 {- Q7 @5 P F+ a; C
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3、成绩查询。2012年5月3日8:00以后,报考者可登录国家公务员局老秘网查看笔试成绩。
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0 J/ s2 n4 f$ I (二)面试和职位业务水平测试
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1、面试公告。报考者可于2012年5月7日8:00以后登录国家公务员局老秘网,查看面试公告。
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2、资格复审。面试前,各遴选部门须对面试人选进行资格复审。复审材料包括本人身份证、《报名推荐表》原件、学历学位证书原件等。资格复审不合格者,取消面试资格,依次递补符合条件者参加面试。3 S( E- [3 z0 Y; I
$ Y: r. s$ U$ Z, f4 L& i 3、面试形式。面试由各遴选部门组织实施。面试将采取结构化面试、无领导小组讨论等形式进行,重点测试报考者的专业素质、业务水平及其他综合能力。满分为100分。6 Y3 g) u0 v# c$ O$ r
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各遴选部门可根据需要增加职位业务水平测试。职位业务水平测试设置情况详见《遴选职位表》。加试成绩占面试成绩的30%。如果不加试,结构化面试、无领导小组讨论等成绩即为面试最终成绩。! ]$ d; l0 [/ x4 c
1 O1 _# X# s# d9 C2 B$ f. G+ m! ?5 q 四、体检和考察
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面试结束后,各遴选部门根据总分从高到低的顺序,确定体检和考察人选。体检和考察人选与遴选职位的比例一般为2∶1。
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2 X" @- a( L- w; \# r- q& q- e 体检应在指定的体检机构进行,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
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' f* }" s9 f7 \. H5 i( e 考察坚持德才兼备、以德为先、注重实绩,全面了解报考者的政治素质、业务水平、廉洁自律及是否需要回避等情况,查阅干部档案,核实公务员登记表或参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表。报考者所在任免机关要积极配合,客观真实地反映考生的实际情况。
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8 d& x. w0 |. ]6 ~+ L 五、公示和办理转任手续
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( N2 G9 ~/ e* x' ]6 u( l/ `$ ] 各遴选部门综合报考者考试成绩、考察情况和体检结果,按照人岗相适的原则和职位需求,择优确定拟遴选人员,并分别在国家公务员局老秘网和拟遴选人员原单位进行公示。公示期为7天。公示期满,对没有问题或反映问题不影响遴选的人员,按照有关规定办理转任手续。8 {: {6 C* u1 u3 j( Z! R
/ x, o7 I# s1 A1 j( I r, M 报考正、副处级领导职位的,可直接任职。报考主任科员职位的,原任乡科级正职领导职务或主任科员的,可直接任主任科员;原任乡科级副职领导职务或副主任科员的,须先任副主任科员1年并考核合格后,再晋升为主任科员。0 I/ G/ ]. h4 L+ j1 V) N
: B2 i1 y# q! I; }+ J1 l 政策咨询电话:' f l: N$ w0 D5 J w* W
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010—84233589、842335295 }" L! N) X) [2 s# k
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技术咨询电话:
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2 r6 [& Z! ]# }5 k+ G J 010—84234309、84234359
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8 s. Z$ U' B& H0 S' U5 Q, U 考务咨询电话:) D' |: |# f; r: P* o/ W" G( K
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中共中央组织部 人力资源和社会保障部3 f6 x" F- ]1 `; \) v
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国家公务员局" o8 u* D# K! J; l: {# k! o
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