说到领导秘书,很多人羡慕、很多人嫉妒、很多人仇视!但秘书之难处,是外人难以想象的,仅提职提级一事就令人心碎,笔者为资深秘书,总结了官c的游戏规则,以供借鉴! ' x/ E' T- P# M0 f4 A) U 秘书提职提级有以下途径: 2 Z: ~/ C9 K% x2 n6 d" m# o 1、扎实肯干、任劳任怨。做好本职工作,做好领导交办工作,不管份内份外,掌局者认为你没有功劳还有苦劳,一官半职还是会给的。此路适合“小有成就就心满意足者”,如在地市级单位工作,在40左右时能解决副科级,正科级需要拼命工作,吐血为止! * I5 W u1 E o0 U) { 2、谦虚好学、逢考必考。做工作过得去,善于学习,时刻准备着公开选拔,庄稼不收年年种,不定哪年有个好收成!此路适合“年轻有上进心却无‘优势’者”,现今来讲,副主任科员、副处级职务、副厅级职务,都有过考试先例,当然副主任科员此路畅通,但其他职务如“蜀道”! " c4 `3 E# p. k8 z. p* s7 ^- r* K 3、左右逢源、捋须拍马。工作上也有过得去,知道领导喜欢什么不喜欢什么,常在领导需要之处端茶倒水,常在领导难受之际跑前跑后。此路适合“想上进却只有脸厚而无‘优势’者”,闹个领导喜欢,可混得个小出路!!