国学精髓——应用性智慧的经典语句

一、关于境界：
1. 知识是学出来的，能力是练出来的，境界是修出来的。
5 S/ Y. G% v+ i4 P2. 万丈红尘千杯酒，千秋大业一壶茶。
' F6 d2 ^* m: b8 g# K3. 人生三境界：纵横捭阂，合纵连横，无中生有。
4. 天雨大，不润无根之草；道法宽，只渡有缘之人.
+ D# a. |2 W5 i6 h" z% l% Q6 o5. 君子和而不同，小人同而不和。
' U& b& @( D% g6. 人的价值，人的一生，就是体道、悟道、得道的过程。
2 a0 S4 M' e# c9 M7 G7. 我命由我不由天。
4 ?! P2 a+ d; v/ M4 n8. 用出世的智慧，做入世的事情。
二、关于心态：
1. 学乐、法喜、禅喜、随喜。
2. 境由心造，修心才能开智。
3. 放松是成长的开始。
三、关于沟通：
5 K7 ^& @  x' I( Y5 v1. 文字语言传达信息，有声语言传达感觉，肢体语言传达态度。
2. 君子贯乎道者有三；动容貌，斯远暴矣；正颜色，斯近信矣；出辞气，斯远鄙矣。
0 w; E7 v0 ^# {* ~3. 人际沟通，最忌讳的是一脸死相！
" ?) F. B( F. a4. 成不了大事的人，要么朋友不够多，要么朋友的质量不够好。
5. 同流才能交流，交流才能交心，交心才能交易。
% U9 M$ J! \& a) b  ^6. 高品质的沟通，把注意力放在结果上，而不是在情绪上。
6 ?$ u' O! P- n9 K/ x$ }7. 认同别人，更容易肯定自己。
8. 赞美是人际沟通的润滑剂。
4 _9 f+ O9 h& x0 u4 m3 W% T9. 你沟通的品质会影响你生活的品质，从而影响你生命的品质。
0 k, E6 S, d# |9 k/ c% R: S四、关于领导者：
1. 领导者要学会破冰――涣然冰释。
8 F# v1 h5 U+ b% l2. 领导者的价值在于把追随者培养成领导者。
3. 有贤推举，方显圣；能人帮衬，方为王。
4. 领导人最重要的能力就是决策能力。
五、关于喜悦心：
/ T' D+ R9 l1 [( R: [1. 喜悦心是最好的人格状态。
2. 有深爱，心生和气；有和气，心生愉色；有愉色，心生婉容。
6 H* N5 \1 @; C4 b2 D; s; D3. 永远，不要做气氛和情绪的污染者。
- y  A2 m+ J' t& @4 z$ i' B4. 当韩国人开始爱笑的时候，也是韩国人下一次经济腾飞的到来――韩国总统
5. 让自己快乐，是一种美德；让别人快乐，是一种功德。
: {+ w! J$ e. y# J1 f3 Z+ b6. 喜悦心来源于正见、正思维、正语、正精进、正念。
# f6 L/ m' X* O! s6 _5 e: l& l5 B7 S六、关于思考：
0 Q1 w5 X7 O  [9 n, X* y思考力，是万力之源。
6 _' B3 n7 [2 R七、关于包容：
用人所长，天下无不用之人；用人所短，天下无可用之人。
八、关于改变：
1. 世界上最伟大的力量就是改变的力量。
2. 一个人不断成长的关键是――变态。（经常调整自己的心态，改变自己的状态）。
7 H' n. i% w/ `( U4 R& K/ F7 N: N3. 改变自己命不好，最好的办法是，找一个命好的人跟他交朋友。
九、关于学习：
, D) ~$ ~. f2 _8 ~" q1. 苟日新，日日新，又日新――《大学》
2. 子曰："朝闻道，夕死则已。"
1 M, d. \. S) t8 C5 x' j  h3. 最愚笨的人就是出色的学习了根本不需要学的东西，出色完成了根本不需要干的事儿。
4. 好人，就是没有时间去干坏事，没有时间去说别人的坏话，忙于成长自己，没有时间去苛责别人的人。
5. 通常人都会在感性的时候做决定，再找理性的理由去支持这个决定。
十、关于管理：
2 y5 }6 p& i' w7 i# ?1. 不做准备的人，就是准备失败的人；不做计划的人，就是准备计划失败的人；没有目标的人，就是帮别人实现目标的人。
6 i, g8 B% q( }# a$ y0 i2. 很多事情，不是在行动前没有计划，而是计划前没有行动。
- i0 |( q$ O% B6 V3. 角色就是人格。
2 I7 Y" U/ D# k% j  j$ q. R4. 得其时，当其位。
  H) a! H& O! v7 V0 U0 ^  m5. 时间管理包括；与时消息、与时偕行、与时俱进。
: _$ c9 n) {5 a: u- U6. 企业只有营销才能实现利润，其他都是成本。
) M" c7 W+ D2 i0 m0 t; O( B8 M7. 企业最大的成本是那些没有训练好的员工。
8. 注意力就是关注事实。
十一、企业文化
1. 最实用的企业文化，是为人处事的文化；最高级的团队文，是精神的文化。
2. 定而后能静，静而后能安，安而后能虑，虑而后能得.物有本末，事有始终，知所先后，则近道矣."企业文化最佳的法门。
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