成大事必备6种气质

成大事必备6种气质

一：沉稳
( c1 y1 }9 [6 H8 a% D0 {5 d（1）不要随便显露你的情绪。
+ g( n& l* W9 e（2）不要逢人就诉说你的困难和遭遇。
3 s4 Y1 W4 }  _: c* A; c（3）在征询别人的意见之前，自己先思考，但不要先讲。
) h/ ~1 P* N! ~/ w（4）不要一有机会就唠叨你的不满。
/ }1 Y( S6 Y2 q- a  h（5）重要的决定尽量有别人商量，最好隔一天再发布。
1 V& m0 Z0 K2 i/ J6 I7 W（6）讲话不要有任何的慌张，走路也是。
二：细心
（1）对身边发生的事情，常思考它们的因果关系。
（2）对做不到位的执行问题，要发掘它们的根本症结。
; C8 }5 s- a$ Y" g0 L- V- U7 w（3）对习以为常的做事方法，要有改进或优化的建议。
（4）做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。
（5）经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。
  V( F- Q& Z. I4 n（6）自己要随时随地对有所不足的地方补位。
* p# R7 W% O" X9 f" E三：胆识
（1）不要常用缺乏自信的词句
0 i1 P) g8 S8 e4 |; t+ R6 j2 ?（2）不要常常反悔，轻易推翻已经决定的事。
（3）在众人争执不休时，不要没有主见。
（4）整体氛围低落时，你要乐观、阳光。
0 T- }1 z. ?9 q! y' W! J（5）做任何事情都要用心，因为有人在看着你。
* o% u% ?8 X8 S( O& K（6）事情不顺的时候，歇口气，重新寻找突破口，就结束也要干净利落。
四：大度
（1）不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。
（2）对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。
（3）在金钱上要大方，学习三施（财施、法施、无畏施）
（4）不要有权力的傲慢和知识的偏见。
（5）任何成果和成就都应和别人分享。
（6）必须有人牺牲或奉献的时候，自己走在前面。
  p' k2 A% J# `, c- u8 W五：诚信
* J$ e( Z" p3 x（1）做不到的事情不要说，说了就努力做到。
（2）虚的口号或标语不要常挂嘴上。
% }% q6 l# G& @5 {2 g（3）针对客户提出的“不诚信"问题，拿出改善的方法。
（4）停止一切“不道德"的手段。
; w8 x6 a% ^, ^$ W, S# W（5）耍弄小聪明，要不得！
2 X4 K9 V0 X" f' W, `（6）计算一下产品或服务的诚信代价，那就是品牌成本。
  |8 \6 D- a5 V" A- a六：担当
（1）检讨任何过失的时候，先从自身或自己人开始反省。
* R) b1 F) ?/ S0 K, R（2）事项结束后，先审查过错，再列述功劳。
. g- N% ~% v0 l: ]（3）认错从上级开始，表功从下级启动
（4）着手一个计划，先将权责界定清楚，而且分配得当。
（5）对“怕事"的人或组织要挑明了说。
（6）因为勇于承担责任所造成的损失，公司应该承担 （转载）