1、你要记住,在职场里可以不做坏人,但至少别那么善良;也 可以善良,但至少别那么容易相信人。$ G6 d s3 g( {2 o( Y
职场是一个利益交换的场所,品德好的人往往树敌众多,而坏人却顺风顺水。你 可以不学坏人那样去害人,但至少要有保护自己的能力。8 f1 V) V/ Z" k
别人要来害你,最简单的方式是利用你的善良,其 次是因为你轻信于人。而在职场中,信任这种东西往往应该有尺度。
% G1 d( J1 C l' D2 W' d& @ 站在自己的立场上, 守住应该有的利益,相信应该相信的话,这才能活的更好。
' A+ F7 c7 }. y 2、你要记住,在职场上,伪善的人不是异类。而像你这样,不会说假话伪装自己的,才是异类。# Z4 w8 C* W9 E% }, P1 O
很多女孩子都会觉得,身边同事都太假了,像是带着面具做人。而实际上,这种伪善的人在职场中是主流,所以一个实话实说的人反而成了异类。0 D. e" R3 A( E4 Y* p+ k6 r5 d
别把职场中伪善的人当成怪胎,他们每说一句谎话,都是有好处的,而你做不到他们那么虚伪,是一种缺陷。
}# A0 ?6 v7 @1 ]! N4 R( g 所以在职场中,你或者学会说谎话,或 者学会沉默。
0 |% @+ @. m- x% h 3、你要记住,能干不能干自有公论,但最后升职加薪的,总是最有关系背景的那个人。
* a! a( p% B1 L1 B( [& k8 } 女性在职场,往往很纠结别人对自己的评价。我们也经常会听到,某人能干,或者某人不能干的讨论。以至于有人会问,究竟自己要多能干才能升职。
* ^. w/ C0 T4 z" i+ w l, h 事实上,能干不能干是人们口头的评价,在职场中并不能起到多大的作用。看看周围,真正升职加薪捞到好处的,往往不是最能干的,而是最有手腕、最有背景的人。
% k- Q/ X5 @7 q1 V, [; s 4、你要记住,说了 不一定做的都是领导,做了还不懂得说的都是小人物,所以,做的多不如说的多。% W4 o' ?4 {" x1 f6 ]- S( u
为什么有些人没做什么,却偏偏能得到上司青睐?为什么有些人,说话不算数,却能手握大权? M3 F9 c; A: N- g% x
在职场里,有些人明明做了很多,却不懂表现,以至于没人知道,甚至功劳被人抢走,这种人就算累的半死,也是不会有半分功劳的,因为上司压根看不见她。" B: M* f: `8 d$ J7 g; d; l
而另一些人,事情还没做,就先说的天下皆知。于是不管她们做不做的成,有没有做,都成了领导眼里的红人。) | D: j4 n: j9 m2 ~' U& J
职场的现实就是这样,做的多不如说的多,做的好不如说的好。: u+ g6 A' L1 f0 z! A/ m: Y
5、你要记住,为小事情生气只会让你得罪人,却不可能得到任何好处。
n0 H/ ^& T$ `; B% J; G 女性在职场里,很容易为小事情生气。然而,小事情往往是最难分出对错的,所以就把大量的精力纠结于此,弄的天怒人怨,最后还不了了之。/ \( E( u- [3 p4 l% |1 W
实际上,小事情并不会改变你的职场命运,就算争赢了也不会让你得到什么好处。相反,过于纠缠细节,会令你得罪许多人,也会让同事对你的好感降低。! z7 {$ W, R$ Y w6 W7 u( }
得罪人是有成本的,所以要有足够多的好处,才能够去 做。
0 e! G' y2 S: I* [ 6、你要记住,所谓上司的责任就是折磨你,所以永远也别指望他会理解你。 E& |( S. G g
许多女性都会抱怨上司不理解自己。上司能理解你么?永无可能。因为每个职位上的人,都有表现自己的方式。9 v6 A G( G- Z$ @, a1 U7 u) l
你是底层做事情的员工,那么多干活就是你表现的方法,也是你表明自己存在的模式。而对上司来说,他的工作是管理,如果任由下属自由发展,那又怎么体现 出他的价值呢?
/ t8 C5 @* b6 x# a3 G8 _& ] 所以,上司的管理职责,就表现在折磨下属,往往折磨的越过分,就越能表明他的存在价值。5 h$ k9 U! s2 f9 {0 w
上司不是不懂你的辛苦,只是他不可以理解你。
4 r, F/ R& b# f8 h7 H* B 7、你要记住,所有想混日子的人,都会被工作忙到累死,只有不想混日子的人,才会无事可做。/ I5 g6 B- a) \( j$ H, b y3 D
绝大部分的女孩子都没有权力欲,无非想要过过小日子。但问题在于,越是想混日子的人,却越是忙的死去活来。
3 u1 F/ z* L* s( d, W8 o3 D 原因很简单,混日子并不是一种生活,而是一种待遇。在职场里,老板给你钱换取你的劳力,获得薪水的同时,你就必须要干活。
+ |7 W+ l% ], Q, E 而只有那些拥有权力的人,才可以白拿工资瞎混日子。而在底层的小人物,日子是靠熬而不是混,手中没有权力,当然没资格混吃等死。: ~- h% F, C. `7 a, A: R) q
8、没本事的人总能做你上司,但他并不是真的没本事,而 是不需要拥有你会的本事。. O( v) L+ L1 b& q) I
有多少人认为自己的上司没本事?这比例大概会很高。事实上呢?2 g4 M6 t# [- u, \, s m1 S
你站在自己的角度去看上司,觉得自己的做事能力比上司好多了。但是,你却忘记了,上司的工作不是做事,而是管理、应酬和逢迎上级。/ c2 `0 Z% _2 K1 D
你觉得他们没本事,但真相是,他们只是把最容易做的那 部分给了你,自己抓住更重要的资源而已。
0 _2 J: d( V/ p 如果你也会说假话,会欺上瞒下,会跟风奉承,那上司的位子,迟早也会轮到你做。
6 \! d* [! J; g1 `# }. A 残酷的是,那是最难的部分。6 f/ W- Q6 Q. F5 e g
9、你要记住,对敌人一定要斗到底。职场里输家往往不是没有手段和智谋,而是太容易心软了。真正的赢家,是没有心软的资格的。
, \! b# p& U8 r% K4 _ 许多人在职场里都是有竞争对手的,而女孩子往往会是失败的那一个。绝不是因为她们没有手腕和智谋,而是因为女孩太容易心软。! D: _: o. N! G |9 F: U# y/ v
职场里,最困扰女性的,往往是受感情的控制。当对手畏缩了,可怜了,就放弃一举拿下的机会,反而患得患失,最后让人逆转局面。
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真 正的胜利者,并没有太多的技巧,只不过把该做的事情做到底而已。0 f' w# P2 B% M$ u; L* w% r: B6 O- i9 G
10、你要记住,别怕做职场里最笨的那一个,但千万别做最聪明的人。
! k8 h" E' C( H+ S( Y3 t5 R 有些女性没有自信,就怕自己是人们眼里最笨的那个。事实上,职场里混的最差的,通常不是最笨的,而是那些自以为很聪明的。
& P$ \" W: Y* D" q- E 每个人对自己智商的评估,应该打一个对折后再打一个对折,这才接近于真相。
! v& z) e) C* V; U0 Y 而笨人虽不能爬上权力的高峰,却可以在职场里找到安身立命的地方。可自作聪明的人,却往往会被人排挤,会成为先失败的出头鸟。
2 c+ d8 c! J3 j* W1 E% B 所以,聪明是一种很危险的状态,笨反而更安全。
3 b9 ^# ^, ]" L6 S1 } 11、你要记住,不是每个机会都值得尝试的,至少有一半机会都是陷阱,“没做过”并不是“好”的代名词。( U7 I, n, ^* c
女性在职场里最大的问题并非是要不要往上爬,而是如何 抵御诱惑。$ X+ b- F: P8 I& L Z1 C) G
许多人不是没有机会,而是机会太多,不晓得如何选择。而女人习惯性的对没做过的事情抱有好感,于是,很多人都会一件件新鲜事情尝试过去。' P) l3 E3 B0 ?0 s3 I; t, W3 V6 p! m0 x
等很多年后,这些尝试了足够多新鲜事物的人,回头时却发现,自己虽然做了不少事情,但一直处于低平台上。而从前的同事,却个个爬到山顶了。, W: M) |, ]3 ]( Z5 R
职场里的机会,至少有一半是陷阱,它们不是在帮你,而 是拖住你前进的步伐。! {$ M; x, Q) }2 Y! W$ i
所以,当机会来临的时候,一定要弄清楚,这是在推你,还是在拉你。
" m+ T# ^/ n& l" h$ E 12、你要记住,职场永远不会给你想要的东西,除了薪水之外,其他的都是你自己争取来的附加品。
' [: G- O) i% i 许多人都会问,难道工作不是培养我们么?难道老板不应该让我们快乐么?
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