秘书是领导的参谋和助手,但这并不意味着秘书要寸步不离地跟在领导身边。秘书如果刻意同领导形影不离,反而会适得其反,或让领导方案,或使领导觉得碍手碍脚,在现实生活中,领导与秘书大部分时间是各自办公,聪明的秘书明自,并非陪领导时间越长越好。因此,回避是必要的。 8 B1 L0 V2 F# A, \/ b7 j
0 P! H) l% n6 a2 b* k, X+ c! D 1.需要秘书回避的情况+ n3 |5 y' r6 m$ ~3 U0 q/ S$ ^! W
, c# e- U B/ Z9 r1 K' ]" q6 M (1)领导正严肃而神秘地讨论一些重大问题时
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/ _2 L+ @+ \# e* f) x" c S. n 比如传达上级的一个重要通报,研究一些重要的人事安排。相互交流对下级某些主要领异人员的看法,对某些问题的认识不一致而发生了争执……
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: x; e+ x8 Q# P9 K! x (2)上级领导机关找领导谈话时
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3 `/ y+ L; j1 Q; U* k) Z& W 谈话的内容可能不是一般的组织管理问题,而是一些重要的机密问题,比如传达上级的决定,研究某些人事安排,交换对班子中某些人的看法,或者谈一些首长本人的问题等,这些谈话内容不能记录,不能公开,无须秘书在场。
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& X* B0 |9 }& \5 Q' F (3)领导找某个人单独谈话时
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领导找谁谈话,在什么时候谈话,都是很慎重的,如果是领导主动找某人谈话,这种谈话内容就更带有一定的保密性。领导可能是找他交代什么工作,或者谈他的个人问题等,这些都没必要让第三者知道。+ I3 U4 J9 [; a% t; |5 k, @: F5 Z/ j
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(4)领导和密友交谈时! g5 v2 x# B7 p H
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领导和密友的私人交谈是随意的、没有职务等级区别的、甚至是调皮放肆的,当然不排除密友找领导办一些私事,或者反映一些本单位出现的问题,或者发表一些对某些重大问题的看法等。7 Y1 }1 g! }& k; A
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