|
: W& f* f! u9 V A T3 p0 v" u 1.书面应答：考生对标准化书面试卷上的问题在答题卡上作答，题型分为单选题、选择题两种题型。% H0 v. B) e: g
2.情景模拟：考生根据所观看的情景录像，就书面问题进行笔答；均有两段录像，每段录像考15个知识点。
; B: i( J: I" i4 ]2 p) u8 J5 a 3.任务解决：考生对书面提出的工作任务进行书面回答。
. ~/ C5 P1 M: x7 V" ? 4.综合测试：涉外秘书的英语考试包括听力题、选择题、写作题。 O' b2 e" j6 N* q ^3 _
5.业绩评估：专家对考生提供的个人工作业绩记录进行综合评审。 L( B' H' S9 {( h$ o
成绩计算秘书职业考核时间为180分钟。其中职业道德30分钟；秘书专业40分钟；情景录像60分钟；工作实务50分钟。各等级的试卷配分见附表。 . U5 \/ F* j4 K- z5 \2 w$ X
成绩计算规则如下： $ T, l- m4 }! @" U3 A0 }: t0 D
1.各级秘书考试的整体及其中各组成部分均按满分的60%计算及格分数线，有一项不及格即视为秘书总成绩不及格。 ( e! E) m0 s& p2 I/ B
2.总成绩不及格，且仅一项成绩不及格者，其合格成绩保留一年有效，保留期内可自愿申请参加一次不及格科目所在考试段的补考。 - J' H/ f% {8 v- P- x+ O
3.证书成绩计算按理论知识成绩和操作技能成绩两部分折算，即五级、四级和三级秘书中的各项及格成绩相加÷2后的分数为理论知识成绩和操作技能成绩。秘书二级中的各项及格成绩相加÷3后的分数为理论知识成绩和操作技能成绩。 1 X" T5 K7 k. R; |& a- X& I; L
| 
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
抢沙发
千斤顶
显身卡
300x180 AD
