4 C# y- Z6 X; m4 D ]& c
| . T4 l' Q% a( \, b0 J: ~
一、工作转让法
7 G7 I* h9 P3 i7 w4 k, I1 m 把某项工作推给部下，是培养部下的一种方式，也是为了避免处理与管理无关的琐事而浪费时间。 8 F# ]! Z, u4 t6 g- R' E# J7 w
二、消除工作中浪费时间的因素 3 |/ K3 g: }4 n2 @2 v
1、不利用黄金时间 9 c9 G. h5 n( [
2、查找资料，不讲求方法
a3 t) q1 l. w3、做事方法千篇一律
& ?; y# Q. c: u作为秘书，你必须以不同的方式看待一件工作。
- {1 j+ B) K5 A0 j1 m% H R' h4、将时间集中于日常熟悉的工作
/ a/ O; k7 ~ R1 |! k5、借助他人
`. r- d- d6 S& U6、对周围的人完全不给予评价和鼓励
R! _: ]" @( k7、有能确认失败的原因 ) k) n/ l6 G, m% i! v
8、限制自己一次做一件事 / \* ` ~# P- l% s
9、不利用多重因素
7 ?) A) o* ^, G 三、培养具有较强时间观念的部下 - o' n3 X# x. s# a' n4 S
# t2 p/ u+ G* K# V# t0 a |' y |
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
抢沙发
千斤顶
显身卡
300x180 AD
