朱老师提供的经典，不能不看

4 x1 D7 u/ p) F/ z, _“新”系列
新形势 新任务 新挑战 新机遇 新情况 新问题 新困难 新对策 新办法
! R; X; z& i6 G8 u7 J7 F新局面 新气象
“者”系列
守护者 保护者 守望者 践行者 组织者 协调者 旁观者 教育者 监督者
管理者 设计者 引导者 实施者 指导者 协助者 决策者 参与者
“外号”系列
(个人)
先行官 火车头 老黄牛 活地图 辖区通 减压阀 助推器
( y& J# L) G) C3 u（集体）
大熔炉 主旋律 接力赛
“性”系列
自觉性        时效性        可操作性      复杂性
/ D5 Q. \# }7 Q' W积极性        实效性        机制性        特殊性
/ P3 \1 O; d1 v0 L主动性        有效性        体制性        多变性
创造性        坚定性        保障性        危险性
7 I7 B& W1 I8 Z: d/ X) |1 \准确性        阶段性        流动性        盲目性
目的性        层次性        稳定性        实用性
预见性        启发性        全局性        科学性
前瞻性        警示性        局部性        局限性
针对性        苗头性        根本性        约束性
9 O. `  K/ H5 S" _普遍性        倾向性        长期性        理论性
典型性        经常性        精确性        系统性
9 s( X' u+ w7 }! W5 Q( {; W示范性        思想性        果敢性        完整性
必要性        知识性        坚韧性        多样性
' c, b+ u5 D7 G3 t2 g$ n重要性        趣味性        敏感性        服务性
; E( Z* ?8 S# l/ K) s# |/ R* Q2 W" s先进性        随意性        警惕性        指导性
优越性        反复性        技术性        思想性
全局性        前瞻性        战略性        创新性
指导性        可操作性      目标性
7 N+ l  P, H0 T" X- U
“感”系列
. `/ w" I% b* }使命感 责任感 危机感 紧迫感 荣誉感 成就感 自豪感 归属感
认同感 幸福感 满足感 忧郁感 孤独感 失落感
“化”系列
0 f% |+ i) c/ \, z信息化、科学化、数字化、标准化、集约化、精细化、机制系统化、办案法制化、打击专业化、防范网络化、警务信息化向心力 凝聚力 洞察力 执行力 推动力战斗力 保障力 驾驭力 自控力
% b  Z" |4 b) Q! q& j1 h6 ^# p亲和力 号召力 感召力
语言表达能力 文字写作能力组织协调能力 团队协作能力
* [; z1 E* L  L. Q$ F“意识”系列
" A9 f6 u  t5 b2 T) v3 M. D全局意识 整体意识 奉献意识 谋划意识 机遇意识 任务意识 形象意识
8 D" w. L7 V3 H6 F; r, t% ^6 e责任意识 学习意识 创新意识 进取意识 危机意识 自我保护意识 忧患意识
“三字经”
创一流  树标杆当标兵 树形象 展风采 显特色 出实招 做实事 攻难点
查隐患  堵漏洞正警风 聚警心 明职责 聚合力 建堡垒 强管控 强基础
- t' |( F5 `# I  c& ~$ ?% R2 s求实效  求突破求改进 求规范 谋长效 谋发展 谋打赢
“一”
" z9 O& ]& F) |, T2 G$ P, a3 y一股绳 一盘棋 一颗钉 一班人 一条心 一股劲 一面旗 一座山 一堵墙
一支笔 一条枪 一块砖 一条龙 一把手
3 h2 Z, U; ^% g9 [8 \: M“一种”
（这个类别稍微解释一下，可以用来起排比递进式小标题，如：“和”是一种境界；“和”是一种力量等）
一种境界        一种考验        一种标志        一种障碍
- }. B4 l$ @7 E- d一种心境        一种挑战        一种品牌        一种歧视
* a" q& j8 x3 q2 O$ m" P一种艺术        一种磨练        一种榜样        一种恶习
- u1 j4 X2 @) o+ C, V一种态度        一种美德        一种勇气        一种打击
一种心态        一种品格        一种观念        一种误会
一种文化        一种财富        一种收获        一种曲解
一种科学        一种方法        一种快乐        一种折磨
一种生活        一种策略        一种追求        一种懦弱
5 k6 j* j. o! B' d3 ^, v6 G一种力量        一种战术        一种鼓励        一种错误
一种习惯        一种感情        一种渠道        一种失误
- e3 z% L+ q9 o  @/ O% P一种享受        一种感动        一种反馈        一种无奈
! {7 C' Z. Q( f$ D2 {+ J一种选择   &nbs, p;    一种责任        一种解答        一种罪过
一种和谐        一种信任        一种原则        一种负担
一种气质        一种义务        一种情绪        一种矛盾
一种修养        一种尊重        一种成功        一种枷锁
一种压力        一种能力        一种本能        
9 w: A, |3 M# o) V一种动力        一种约束        一种爱好        
, w" h( w/ W! s一种进步        一种哲学        一种权利        
一种精神        一种缘分        一种尝试        
一种幸福        一种偶然        一种实践        
% M# c+ U% N8 x一种幸运        一种必然        一种精彩        
. ?# q) r2 v% V1 q- l, ?& i一种福气        一种美丽        一种过程        
一种智慧        一种魄力        一种自信
7 n! _( W( v9 U关于“小”（多用于动态信息或经验汇报材料，特别适合基层单位，体现谦虚而有创新之意）
& N# @3 A0 E0 j1 [2 t( N小辩论 小问答 小讲评 小讨论 小板报 小朗诵 小讲座 小创新 小改革
! U: C1 y6 X7 V1 I小突破 小提高 小态度 小窍门 小技巧 小圈子 小功夫 小发明
( ^" T$ P8 C( \+ h  H% Y关于“观”
6 K3 U" }7 ^& T1 Q4 S1 z世界观 人生观 价值观 道德观 荣辱观 大局观 平衡观 统筹观 科学观
宗旨观 和谐观 政绩观 得失观
% O4 K. x# c) C5 q6 T2 X“型”系列
/ Z- u4 n( t+ ^+ H（后跟名词，如学习型党支部、节约型所队、复合型人才等）
6 I& P) \# V: M! Y7 j学习型 服务型 实战型 创新型 务实型 节约型 高效型 全能型 复合型
“点”系列（三字）
2 F- s0 b0 @; {! m切入点 立足点 着力点 出发点 落脚点 制高点 突破点主攻点 受力点
! }% S) z5 I; ~结合点 兴趣点 关键点 要点 重点 热点 难点 焦点 盲点 节点 拐点
" n8 S$ @! g: k# k( G8 {“抓”系列
抓苗头 抓数量 抓重点 抓安全 抓实效 抓关键 抓细节 抓风纪 抓形象
抓规范 抓经济 抓廉政 抓成效 抓稳定 抓发展 抓标准 抓质量 抓突破
抓建设 抓管理
) c, `& h4 u' B* B( U! c1 ~“看”系列
看起点 看高度 看认识 看水平 看效果 看成效 看发展 看业绩 看装备
看实力 看悟性 看规则 看潜力 看回头
战 阵地战 信息战 攻心战 心理战 攻坚战 主动仗 翻身仗 硬仗
会 座谈会 现场会 推进会 动员会 部署会 交流会
" G- x5 B2 U5 b# p( e多  多层次多角度 多形式 多渠道 多功能
高 高起点 高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率
$ ~1 W: L% u/ F+ i$ z1 J动  驱动推动 拉动 促动 联动 理念驱动、规范推动、氛围拉动、协作促动
& [2 q" A7 m* Q+ j送 送温暖 送法律 送服务 送爱心 送平
) m) t3 `& |3 n, }4 f0 i% v度 亲近度 支持度 理解度 满意度 认知度 认可度
! s1 F# h3 e  D- X7 G: Y零 零干扰 零发案 零投诉 零积压 零差错 零懈怠 零违纪 零增长 零推脱
& B0 V8 L. N$ I. F" l零距离
, G5 R  n  ]8 m% A安 安定 安全 安泰 安
位 定位 站位 越位 错位 缺位 补位
  u; ]0 S' }( K. y+ \. b谈 约谈 访谈 恳谈 面谈 深谈 座谈
( d* z* F1 t8 ~2 g4 E2 e  Y) F: w心 放心 舒心 称心 安心 用心 操心 劳心 公心 私心潜心
0 m8 g4 H. B; o& Y) @, f规 规模大 规格高 规定严 规范好
铁 铁腕禁毒 铁面整治 铁心保障 铁律治警
1 e5 d- p$ K; j4 ~5 E! _线 底线 红线 火线 高压线 边线 不越底线、不触红线、不碰高压线
改 主动改 督促改 推动改 限期改 随时改 对号入座主动改、借助外力督促改、统筹兼顾推动改、明确标准随时改
/ L3 _1 x/ U8 U  x6 z0 L相 山水相依 地域相接 经济相通 人文相融
8 |& Z, P3 E( d9 ?( G2 _警 铸警魂 扬警威 强警力 正警容 铸警魂，确保政治忠诚；扬警威，履行神圣职责；强警力，提升整体素质；正警容，树立良好形象。
力 保障力、执行力、原动力、驱动力、响应力、战斗力、凝聚力、执行力、控制力、对内聚合力，对外磁场力，领导力、推动力
战 阵地战 、信息战、攻心战、协作战、攻坚战、
& t' ]0 i3 D, V" c) N6 U6 D仗 主动仗、翻身仗、硬仗
会 座谈会、现场会、推进会、动员会、经验交流会、部署会、
- _8 h( B/ q$ v8 H( v  ^# t多 多层次布局、多形式建设、多功能设置、多渠道筹资----警务室建设
: a3 V; `; H' y. K, @( v9 j, z8 v: A1 |高 高起点部署/谋划、高标准衡量、高要求落实
* c/ F& a6 p) J- @- o0 K落实高强度的打控措施、实行高标准的检查督导、营造高密度的舆论攻势  
民 听民声、访民意、察民情、排民忧、解民难，体恤民情、顺应民意
度 警民亲近度下滑、支持度减低、理解度下降、满意度不高。
不 不放松、不松懈、不松口、不动摇、不懈怠、不遗漏、不脱节、不越位、不捂盖、不留面、创新举措不言多
零 在“零干扰”中运转、实现“零发案”、零投诉、零积压、零差错、零懈怠、零违纪、零增长，服务受理零推脱、服务群众“零距离”
6 M5 G) e: z! K3 J2 @3 Q) `安 确保“点”的安定、确保“线”的安全、确保“面”的安泰、
确保“边”的安宁。
8 O# g4 v) T% s- B( l1 Q" Z苦 辛苦、艰苦、心苦
! w1 ~  M! R) s5 S9 S谈 约谈、访谈、恳谈、座谈
心 放心、舒心、称心、用心、操心、劳心、去掉贪心和私心
: n+ Z9 T- C- f; D入 入耳、入脑、入心、入家
招 实招、新招、狠招、绝招
新 刷新、革新、变新、创新、更新  
寻找新角度，确立新定位，发现新趋势，打造新观念
规 规模大、规格高、规定严
" J7 G- _3 v; @2 R0 C事 精心谋事、潜心干事、依法办事
5 k# O( U, X2 |& ]. F& G度 ：人民群众满意度，资源整合、能力提升度，党委政府和上级机关认可度，治安管控度
阶段/环节
准备工作阶段 前期调研阶段 动员部署阶段 学习动员阶段 学习提高阶段 摸底排查阶段 集中整治阶段 查摆剖析阶段 分析评议阶段 整改落实阶段
整改提高阶段 巩固成效阶段 讲评分析阶段 总结评比阶段
# W6 \7 M9 v6 h* N+ x/ U/ |“单字”系列  多用于小标题，如：措施突出一个“实”字；管理抓住一个“严”字等
勤 巧 诚 细 实 全 小 活 灵 精 新 快 齐 稳 融 效 和 密 力 联 合 变 严
# E( i. P$ h+ ^( O5 i7 f1 s0 J题眼系列I
统一思想 提高认识 明确目标 团结奋进 团结拼搏 克难而进 攻坚克难
积极参与 高度重视 认真组织 精心部署 总揽全局 协调各方 高举旗帜
0 j) N' e; v' X& G- s+ S# o3 J3 }9 m服从大局 加强学习 提升能力 求真务实 提高效能 发扬民主 增进团结
抢抓机遇 开拓创新 坚定信心 转变作风 凝心聚力 同心同德 齐心协力
步调一致 解放思想 实事求是 锤炼作风 狠抓落实 敢于创新 迎难而上
紧扣重点 奋力推进 正视差距 准确把握 与时俱进 强化保障 加强领导
: ]' |4 H9 h; x  y/ f7 O0 x" E: [全力支持 恪尽职守 尽职尽责 勤勉工作 不负重托 不辱使命 认清形势
振奋精神 围绕中心 主动作为 锐意进取 扎实工作 全力以赴 吃透精神
把握精髓 未雨绸缪 突出重点 统筹兼顾 集中精力 乘势而上 大干快上
4 T6 J7 V% q/ H7 D大力拓展 大力发展 努力改善 全力维护 扎实开展 全力保障 切实加强
$ p' ]8 N) c2 x  v  G/ J题眼系列II
0 R( L* q. [# z6 B# J) r+ p5 N- k奉献精神 创新精神 务实精神 求是精神 坚守精神 自律精神 开拓精神
执着精神 合作精神 开放精神 坚韧精神 吃苦精神 和合精神 诚信精神
" t) y  s- O- l( r# k6 \  Q实干精神 进取精神 拼搏精神 自强精神 法治精神 人文精神 团结精神
* |; ~$ s* J% S+ s* b5 ]. a团队精神 无私精神 民主精神 谦虚精神 创业精神 奋斗精神 科学精神
攻坚精神 探索精神 求实精神 求真精神 协作精神 实践精神 钉子精神
傻子精神 蚂蝗精神
5 ~# s+ A% m* Y" Y+ b“大”系列
- K+ v) i# ?8 d  ~. `! F0 R' D大提高 大提升 大跃升 大跨跃 大起色 大动作 大发展 大步伐 大突破
  g" y- h& M, f: i大发展 大变化 大繁荣 大改善 大合作 大考验 大形势 大氛围 大开放
# I7 `# A, u. Y) O; S大旅游 大产业 大规划 大规模 大品牌 大提速 大环境 大建设 大投入
+ a" y* z: V/ @8 c& J大增长 大调整 大推进 大融合 大碰撞 大交锋 大检验 大阅兵 大方向
大变革 大转变 大检阅 大集合 大洗牌 大决择 大决战 大贡献 大气魄
8 ]- `- [  o7 n! D& q2 E# O& f4 Z9 Q大手笔 大展览 大平台 大课题 大交通
“人”系列
保护人 牵头人 带头人 领头人 知情人 调停人 内行人 贴心人 明白人
清白人 正派人
“上”系列
, `" B1 {' g) ~2 M4 s贯彻上求快 准备上求全 安排上求细 动员上求深 学习上求精 讨论上求活
& V( v1 w3 Q7 u3 g! Z督导上求实 实践上求效
“不”系列
! p( i0 p% l+ J9 n; S" ]不放松 不松懈 不松口 不动摇 不携带 不遗漏 不脱节 不越位 不捂盖
3 `# z4 o( b! a不留面 不多嘴 不多事 不务虚 不作秀 不流失 不丢失 不打响
3 l& A6 j8 N5 A! Z+ E2 ~! D1 Z- S“高”系列
- |* j# h: S, y- @高起点高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率 高效能 高同步
6 H' s. }% f8 c0 O# V% f, N高负荷





0 o0 ]! d* ~" o/ B& C9 q  m( P
艰辛、危险、高强度、高压力才能体现警察的职业特征，
0 G$ V* a! R0 u7 T顽强、拼搏、不畏惧、不计得失才能显现警察的崇高。
, D) l% U% F3 P) U执法过错、民警违法违纪、涉警有理投诉、有责涉法信访案件四个“零增长”
& ?6 n, W5 }; T, H; y# ^* Z- `公安业务工作、队伍建设三个“零增长”（刑事发案、交通、火灾事故零增长，队伍违法违纪、涉警有理投诉、有责涉法信访案件零增长）目标，
0 k, }! Y& B0 q; b零容忍:通过对轻微犯罪(特别是公共秩序犯罪)采取强有力的执法措施,绝不姑息,以预防更为严重的犯罪发生,最终促使犯罪率下降.


" _# N# F9 K0 W! Z! i+ H“枫桥经验”的基本内涵和精神实质：发挥政治优势，相信依靠群众，加强基层基础，把问题解决在基层、解决在当地，减少消极因素，实现和谐平安。

“零容忍”：通过对轻微犯罪(特别是公共秩序犯罪)采取强有力的执法措施，绝不姑息，以预防更为严重的犯罪发生，最终促使犯罪率下降。
# n2 T6 A0 h! J8 H9 w5 j8 d: i“数字巡访”的基本内涵：以“大巡访”体系建设为基础，情报信息为主导、科技应用为支撑、主动勤务为保障、“五巡访五检查”为内容，社会资源整合为依托，通过做精警情研判、做强科技应用、做大巡访队伍、做活施巡调度、做细管理督察，实现警务工作的专业化、信息化、动态化、可视化。
' l3 x8 r+ P2 y“三懂四会”：懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧，会化解矛盾、会调处纠纷、会主动服务、会宣传发动。
建立优化的“T”型知识结构，“T”字中的一横表示有广博的知识面，一坚表示有足够的知识深度它意味着要以广博的知识为基础，紧密结合时代实践，立足本职工作实际，有效地把精力集中到“学以致用”这个最重要的中心上来。

做一个富有激情的干部（要有雄心壮志，要勇于突破，要坚忍不拔）
9 C* D- D- v/ b; _8 }$ w; H, r做一个海纳百川的干部（要勤于学习、善于内省，要和衷共济、携手并进）
做一个潜心干事的干部（必须改进作风，必须狠抓落实，必须要有章法）
" m2 c, S9 O- x8 O! c
! e" w5 b: Y6 z$ R' Q# m* U: P+ W善中取乐、喜中平乐、怒中静乐、哀中化乐、愁中捡乐，心如止水，万物皆空，
5 A! I& Q8 {+ d/ _“世事如棋局，不着的才是真理；人生似瓦盆，打破了方见真空”。
“在嘲笑中暗喜，在掌声中沉思”

/ o( E0 j; X2 r坚持领导抓、抓领导，确保责任到位
: J" a5 y5 Q* D; z9 ]0 v) R: x坚持协作抓、抓协作，确保力量到位
坚持督查抓、抓督查，确保工作到位

不允许我们停留在居安国危的思想状态，必须强化如坐针毡、寝食难安的危险意识；
不允许我们局限于末雨绸缪的工作思路，必须强化如临深渊、如履薄冰的紧迫意识；
  @) V3 K5 l2 N. y  |不允许我们满足于按部就班的工作节奏，必须强化兵临城下、枕戈待旦的工作状态。
监所管理格言
8 B) L6 ?: G# [7 c/ T: N★  事故出于麻痺，安全源于警惕。
★  没有一个在押人员是值得我们信任的，我们能信任的只有自己。
, m/ j; q1 E2 E" R: A+ x$ o( S# |★  表现上的平静往往掩盖了事实上的不平静。
★  要让在押人员明白这三句话：“你是什么人，这是什么地方，你应该干什么”。
5 X  I- `2 `5 [" K* z; a5 i★  平时工作粗心，到头来你换来的肯定是伤心。
' Z" D+ h1 S2 B6 @6 f" a★  在这里没有一刻的放松，只有永远的警觉和责任。
' Y8 X: T/ F) C0 y- I/ [0 ~★  贪图小恩小惠，迟早自己犯罪。
★  安全是我们的工作灵魂，而警惕和责任又是安全的灵魂。
★  认真负责一小步，工作进步一大步。
4 o% w+ T, V# R; J% Z7 u★  对待在押人员的家属，你要知道：“这个世界上没有无缘无故的爱，也没有无缘无故的恨。”
★  不要以为自己是自己亲看到的都是真的，真与假，只有经过调查以后才能做定论。
★  眼睛要睁大，私心要变小；警惕要提高；事故要降低。
★  即便是当一天和尚撞一天钟，也要把自己的钟撞响。
, f" Z; E7 R" n新增：

4 m+ [( L0 p2 e1 L% m
0 _( T9 i5 D. F5 s# `领导讲话稿的标题
一、迎难而上，上半年保稳促调工作取得成效
0 ]1 I# c4 p* U  F9 E1 U二、咬定目标，以改革创新精神抓好下半年工作
三、振奋精神，以决战决胜信心抓好各项工作落实

5 Z$ Q# ~  W" B& l一、认清形势、统一思想，切实增强……的责任感和紧迫感
二、明确要求、突出重点，扎实推进……的各项工作
三、强化责任、狠抓落实，确保……各项任务落到实处
6 t2 `% L1 ~) X+ ?+ x! ~  K7 J
# O3 b/ n8 |' w" r1 n" [& \一、突出重点，整体推进，全市巡特警工作取得新成效。
6 X" d8 i+ T9 x0 z( w二、全面分析、科学判断，准确把握当前社会治安形势
三、全力以赴、再接再厉，努力开拓巡特警业务工作和队伍建设的新局面
1 D! l' ?8 [& \8 q6 s* X6 Y3 Q# L
一、履行本职，务实进取，……成绩可圈可点
9 f( j$ ^) q/ Q! S) R* F) _
一、提升境界、真抓实干，努力实现全市法制工作跨越发展。
二、统筹全局，全力推进，确保执法规范化建设取得显著效果。
三、固本强基，加强建设，努力锻造一支高素质的公安法制队伍。
/ u, i9 v& Y) X& r% \6 T1 p0 @
1带“位”的词语：定位 站位 越位 错位 缺位 补位，越位的退位，错位的正位，移位，上位，高位，
; `8 S, F% u& u. ~6 h  N缺位的补位
2突出重点，紧抓节点，攻克难点，打造亮点，全力推进某某再上新台阶（新水平）
+ x* {6 H) g( x' l$ O5 n3在杭州1.66万平方公里土地上画出人与自然和谐的水墨丹青，要善用“留白”技法，为生态修复留出更多空间。就像下围棋一样，只有魅力城市和美丽乡村“两个眼”同时活起来，美丽杭州才算名副其实。--这是在求是上看到的一篇杭州生态文明的文章，很生动形象，感觉很美。
4企业改革：发展产业，做实资产；权责明确，重在转型；强化管理、夯实基础；重在监督，科学发展
5调度会上的讲话小标题：一、要进一步提高思想认识；二、要进一步加大宣传力度；三、要进一步严格督查考核或深化认识；硬化举措 ；强化考核
6广泛开展“送戏下乡•服务惠民”、“送书下乡•兴村强乡”、“送树苗下乡•建生态家园”、“春风行•抓民调•创满意”等活动
/ f* c* |* n$ h- B大家给看看，这句话标点有问题没？
! F$ @* }6 r8 b( @# U: N$ @* f•这个标点符号，我个人没有见过这么用在文件里面的
我也没见过
用顿号  代替就可以吧
只是在会议背景墙，或者会议布置方案之类的有见过
5 c5 ]  y  t! t: _) V: P. D5 v; ]用顿号  代替？
用顿号代替，文章标点显得凌乱
个人建议，进攻参考
& X( m* V; r# e) J. \4 W) N/ c, l7新闻宣传稿例子
3 z+ D) M1 V2 A0 T7 {9 W7 @秀美乡村 双“堰”齐飞
  O9 C4 v/ \# R8 V9 k( R            ————XX县XX镇XX村、XX村环境整治侧记
                          这是一组令人眼前一亮的镜头：
" t& l" q  O! o7 f- G4 K                        
     镜头一：笔直而宽阔的水泥路，看不见一点泥土和纸屑，路旁的紫薇花争奇斗艳、分外妖娆，农户家垃圾入桶、窗明几净……走进XX县XX镇XX村，宛如置身于一个美轮美奂的大花园。
                        
     镜头二：“你瞧，我们村沟渠的灌溉水清澈见底，用来喝都可以！”8月11日，捧起清洌洌的水洗去脸上的汗水，XX县XX镇XX村4组村妇王小英无比自豪地对记者说。
3 m3 f8 h" k4 f$ x$ _1 I' e                        
0 Z$ f5 I4 H9 P. u9 V     城乡环境综合整治是一件大难事，XX县XX镇XX村、XX村却自我探索，创新举措，将“大难事”办成了“大好事”。近日，在XX镇的XX村、XX村召开了一场形式特别的城乡环境综合整治工作现场会，在参观了这两个村后，XX县委书记刘运定按捺不住内心的激动：“这里就是XX县城乡环境综合整治的样板，甚至超过了攸县，其它村可以来参观学习，XX、XX的经验值得在全县推广！”
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5 q' _7 }3 t9 D) y7 ]$ j! Z     XX、XX这两个村真如刘书记所赞美？口说无凭，眼见为实。8月11日，记者走访XX、XX两村，不得不被这两个村城乡环境整治的创新举措及效果深深折服。
     XX村：
; K6 X% T" m2 F% k' d                          “养猪村”变“四化村”
- F: a7 X  F5 m2 r; `2 P  @     矿泉水瓶安静地躺在 “回收物”桶中，绿色的西瓜皮住在“其他物”桶中，纸屑、塑料袋子则放在“可燃物”桶中……8月11日，记者走进XX县XX镇XX村村委书记汤小奇的家中，被这三个分类明确的垃圾桶所吸引，随手揭开桶盖，里面的垃圾严格分类，毫不含糊。
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     “这样处理起来不麻烦吗？”“不麻烦，垃圾分类处理能变‘魔术’，让生活垃圾不再需要垃圾车拖出村，就地就能将其变没了，你信吗？”面对记者的疑问，汤小奇反而卖了一个关子。
                        
      “垃圾就地变没了？怎么可能？”汤小奇微笑着解释：家中的书、报、矿泉水瓶等“回收物”，可定期送废品店或叫人上门收购；果皮、菜叶等“其他物”有的可放到氹里堆沤变成有机肥料种菜、养鱼等；纸屑、塑料袋子等“可燃物”则放置到垃圾焚烧池中烧毁。
                        
      “垃圾混置是垃圾，垃圾分类是资源！”这本是XX村村党委班子开展环境整治的创新理念，现已成为XX村家喻户晓的顺口溜。
                        
7 t$ ]9 d1 p& m+ K; \       垃圾分类处置已经成为XX村村民的一种习惯，而由XX县委、县政府、XX镇政府、XX村委共同出资为村民每家每户免费提供的“一氹一池三桶”，成为了实现垃圾分类处置的“好帮手”。
                        
      “以前所有的垃圾混合乱扔在家门口，不仅影响了美观，还恶臭不断！”王小英说：“现在有了‘一氹一池三桶’,处理起垃圾方便、科学，家里环境好了，心情也舒畅了不少！”
                          
    党员户牌、评比等级牌、温馨提示牌，为了提高村民环境治理的积极性，XX村村委班子独出心裁，创新制定“三牌”挂在农户的大门前，充分发挥党员的带头示范作用，利用群众的“面子”观念，时时给以提醒，经常抓、抓经常，使环境整治工作深入全村每家每户，使勤搞卫生、保持清洁成为村民的自觉行为。
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  C0 _$ V8 \# p& J    XX村8组刘全青因为家里外面堆放着垃圾没有处理干净，被评为“不清洁户”，贴上牌子后他觉得不服气，找到汤小奇，汤小奇把他带到“最清洁户”家参观后，他心服口服，回来之后按照要求认真打扫卫生，终于在下一次考评时评上了“清洁户”。
                        
   “村民都爱面子，卫生评比制度一推出，村民环境整治的积极性大大提高！”汤小奇说，XX村卫生评比实行“一月一小评、一季一大评、一年一总结”，这种制度将保障XX村环境综合整治效果有效的保持。
                        
! j6 {8 h1 l' f9 L, m# L  ?" l    走在XX村，你会发现不仅农户的“小家”整洁卫生，走在村级公路上溜达，你更会发现XX村环境追求每一个细节的完美。田地间，没有一根杂草冒出、禾苗整齐划一，看上去碧波荡漾，令人心旷神怡；水渠里清水潺潺，不见任何杂物漂浮，透明见底。
                        
    XX村是XX县有名的养猪大村，全村365户，有130多户养猪。以前因为养猪的废水直接流到沟渠里，使得沟渠常年污浊不堪，臭气熏天。今年，城乡环境整治开始后，XX村村委引导村民将猪粪水直接接入沼气池，村民还自发组织对沟渠里的污泥、杂草进行了处理，使得沟渠换新颜，令人啧啧称赞。
                        
    “国家有‘四化’，我们村里也有‘四化’，垃圾处理分类化、马路两旁绿化、田里灌溉自流化、生活环境美化！”这是70岁的刘树泽老人对XX村环境整治的高度评价。
     
XX村：
                          妇代会充当环境整治“主力军”
                        
" s. X, a  d! V2 y% C  ~    俗话说：“男主外，女主内”。XX县XX镇XX村村委就抓住这一特性，将环境综合治理的“主力棒”交给了妇女，由她们自己发动、自己参与、自己监管，成为“XX”特色。
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    城乡环境综合整治行动开始后，XX村村委会分析认为，村庄环境要美化，还得落实到每户，而每户的环境打理又由当家妇女负责，于是并巧思妙想把村庄环境整治的“重棒”交给了妇代会，怎么治理怎么落实，由她们说了算。
. l$ V% _( ?' P$ \# S   “要评比他人，首先要搞好自己的‘小家庭’做好示范作用，要不然别人就会不服气！”妇代会评比小组成员刘小红说。
                        
; Q: R8 q0 m4 d3 R  “妇女们的积极性很高，管理得井井有条，不仅管好了‘小家’，还扮美了‘大家’！”XX村村支部陈书记告诉记者，这一举措不仅减轻了村委的“包袱”，还调动了全民参与的积极性，获得了事半功倍的效果。
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     为了促进XX村环境综治的效果，XX村还推出新制度。XX村村委将环境整治分为5片，规定村干部包片负责整治，并每年拿出50%的工资，作为绩效考核，与工资直接挂钩，每一个季度进行片区评选，评选落后2次扣除80%，评选落后3次则全部扣除。扣除的绩效工资则用来奖励卫生监督员、示范户、清洁户。
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5 h1 R; ?4 g) ?    “这两项举措因地制宜，牵住了XX村环境整治的牛鼻子，所以取得了事半功倍的效果！”陈书记颇有体会地说，XX村、XX村之所以能在XX县城乡环境综合整治中“独树一帜”，主要还是因为这两个村立足实际、因地制宜、敢于创新。
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    “不断思索、勇于创新才有生命力！”刘运定书记深有感概地说，他希望XX县相关部门及乡、镇、村学习“双堰”精神，让XX县城乡环境整治涌现出更多耀眼的全县“样板”，甚至全市“样板”。
6 k5 J8 ]) E2 c这个样板不错
很清新的文笔，建议地理环境描写遵循“或远近”或“高低”顺序，文化生活描写要体现意趣横生，做到人与景的和谐一致，政策措施及成绩用词要活泼，点到即止。
8一、狠抓住房保障工程，再创工作新成绩；二、狠抓住房地产市场培育，迅速适应新形势的要求   三、狠抓房管业务工作，注重探索新举措　四、狠抓机关自身建设，树立单位新形象---县长对房管和住房保障工作在13年的要求，怎么改改，合适呢----都说狠抓不好吧 ----我也觉得太单调了--------第三条第一句太大 ----建议用 紧紧抓住。。。。这一基础（关键、重点），。。。。句式
9各位领导，2013是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，也是为全面建成小康社会的攻坚一年，为此，做好宣传思想工作使命光荣，意义重大。下一步我们将···你看一下这句通顺不？
······
, M  d& D% A- x0 h$ O不用站这么高度吧
6 @0 h' A$ f9 A9 N$ q- ^3 G······
  ]6 h* U8 B4 J; I3 S# t. @加一句，2013是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，也是为全面建成小康社会的攻坚一年，宣传工作能为彻落的十八大，建设小社传递好声音，聚集正能量，因些，做好宣传思想工作使命光荣，意义重大
+ e; V3 Z* {5 M1 E! P, L; P10思想宣传工作汇报标题
一、理论武装工作扎实有效。二、新闻宣传工作主动有力。三、社会主义核心价值体系建设稳步推进。四、精神文明创建工作深入开展。五、文化事业和文化产业健康发展。六、宣传思想文化系统干部队伍建设进一步加强。
2 z9 `. U! K+ }- I11党员干部必须卷起袖子，甩开膀子，潜心谋事，扎实干事，用心成事。以“钉钉子”的精神，前后相继，一以贯之地干，勤俭节约、务实高效地干，团结和谐、齐心协力地干，身先士卒、以身作则地干
各级各部门要用创新的思维、改革的思路、市场的办法、科学的机制，破解发展中遇到的各种难题。
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& W2 P, w' _# j7 w7 g% C" l抓理论学习，加强思想政治建设，共识聚起来
' I/ ]4 d, }( C$ l, a) I抓作用发挥，加强执政能力建设，红旗飘起来
% q! Z8 ?, [1 L$ t( k6 L' `抓跨越发展，实施先锋工程，生机活力迸发出来
抓以人为本，推进“四群”教育活动，党群关系密切起来
抓夯实基础，开展基层组织建设年活动，组织强起来
抓廉政勤政，开展纯洁性教育，园区软环境提起来
% e& {3 ?' z0 R' g5 V1 J; ^抓活动开展，进一步加强精神文明建设，群团组织品牌亮起来
抓理论学习，加强思想政治建设，共识聚起来
抓作用发挥，加强执政能力建设，红旗飘起来
! {+ g+ M/ E/ p) y抓跨越发展，实施先锋工程，生机活力迸发出来
抓以人为本，推进“四群”教育活动，党群关系密切起来
7 z! d. K& _" H2 Q3 Z抓夯实基础，开展基层组织建设年活动，组织强起来
: a8 {, \" W9 U+ L  ^( Z1 V抓廉政勤政，开展纯洁性教育，园区软环境提起来
抓活动开展，进一步加强精神文明建设，群团组织品牌亮起来
13、为官应立公仆志，从政最贵爱民心。
2、树药监之卫士形象，立药品之安全有效。
3、食品药品，民生之根本，马虎不得！勤政廉政，为官之基石，焉能懈怠。
4、以谨慎之心对待权力，以淡薄之心对待名利，以警惕之心对待诱惑。
5、干清廉药监事，做清正药监人。
6、赤胆忠心为党，监管执法为民。
% Q, W7 q$ b1 i2 F7、严格自律出廉政，服务创新谋发展。
8.食品，药品，人品，品连药监人清风正气；
; m3 @; w6 h! K: A2 ]党心，民心，良心，心系老百姓生命健康。
7 B3 Z  y* W3 P3 t: C$ X9、不为功名利禄累，甘做平凡药监人。
10、食品药品安全乃天大之事，勤政善政廉政属事业之本。
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要顶得住歪风，耐得住艰苦，抗得住诱惑，始终管住自己的手，管住自己的脚，管住自己的嘴，自觉做到不仁之事不为，不义之财不取，不正之风不染，始终做到守身如玉、守口如瓶、守纪如铁
! O9 L/ O% ]2 X9 x' W15要勇于担当，一抓到底强化执行；要勇于突破，一鼓作气攻坚克难；要敢于尝试，一往无前大胆创新；要敢于超越，一马当先夺旗争星；要强化服务，一以贯之优化环境；要强化团结，一心一意共谋发展。
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7．？？？？抓技改。县科技局要充分发挥技改专项资金的导向和激励作用，引导企业持续加大科技研发投入，以规模企业、优势企业为主体，加强与科研院校的合作，促进企业利用先进技术、改进生产工艺，提高自主创新能力和产品的市场竞争力。
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产研结合抓技改
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多措并举抓技改

楼主太有才了，好文章