下的去、蹲得住、帮的实( V- f3 }! [1 |: C5 P4 J) a
+ U& q1 X3 r0 T2 L4 i思想教育经常化,变“要我学”为“我要学”;
& `: A% |! Z8 V4 d9 p3 t; b专业设置合理化,变“随意挑”为“统筹选”;& p. q9 ?, P, B
学习保障制度化,变“粗放型”为“集约型”。/ e$ f6 Y$ \. {8 K8 a/ v4 F+ b
" }& h; H- w+ J1 y在思想感情上,要体现一个“爱”字;
3 v7 S2 D3 c: ^8 T) L在自身印象上,要树立一个“正”字;
3 ~! U* ~ O5 f* f# R在工作方法上,要突出一个“细”字;
h# m2 x4 P: W$ B7 L% o在工作作风上,要坚持一个“实”字;
0 ?+ O) c5 m: a) O在领导力量上,要形成一个“合”字。
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了解情况到一线,
, m- R6 ]2 \1 u0 b- b检查督促到一线,4 b$ u6 Q. ?( u7 F8 q$ `
解决问题到一线,
* c; g6 m: C5 N" \, D, \* s服务保障到一线。
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想干事,在端正思想上下功夫;勤想事,在学习思考上下功夫;* e, D! E* L( h' p
会办事,在作风养成上下功夫;干实事,在提高能力上下功夫; E ?# f0 s' R; C' J4 R
能装事,在自身要求上下功夫;善记事,在积累素材上下功夫。
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请示工作有方案,汇报工作有依据,
2 g) ]; @. k* L7 d贯彻上级指示有措施,指导基层有力度。
4 w% Q7 H8 F, r5 Z9 D: k主管工作勇唱主角不推诿,中心工作积极参与不旁观, {& j# Y1 Z7 y; Y; Y8 e K5 r5 y J
日常工作诚心支持不设卡,重大工作紧密配合不拆台,
4 V- e. ?4 Y, ~* T7 m边缘工作主动承担不扯皮。) p! r- a+ s9 m
8 L# U r- C3 N$ h互相补台,好戏连台;互相拆台,一起垮台。, @* h x% r* ^' _3 ~
+ [8 ~ k3 R0 C, I1 T% v# }. A加强学习,树立勤奋求和的风气;积极探索,树立争先创优的风气;+ s+ U, K' |6 e/ P5 C( S
顾全大局,树立服从全局的风气;遵章守纪,树立严于律己的风气;
- h9 U. g4 R& k; Z求真务实,树立真抓实干的风气;注重团结,树立团结奋进的风气。& |( `" A: ? y% K' r
1 |, X/ P1 g* E$ }用新的视角分析认识问题,用新的思路筹划指导建设,用新的办法研究解决问题。
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忙于事务不思创新,安于现状不愿创新,怕担风险不敢创新。 ?* B, r3 F7 n/ j x) F) y
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落后的思想观念,陈旧的思维方式,片面的工作方法。
0 f" _: K& T$ W2 u" B1 K解放思想、实事求是的科学态度;与时俱进、开拓创新的时代精神;着眼全局、面向世界的战略眼光;立党为公、执政为民的价值追求。: g+ B% }: p# W$ \! \) t( W/ }
用新的视角观察事物,用新观念研究问题,用新的办法解决矛盾,用新的机制提高效益。% U. s5 z& W* z/ R# }' ?7 X2 ]
在研究新情况中认识新规律,在运用新办法中探索新经验,在解决新问题中实现新突破。
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