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企业员工公文写作规范与方法培训 姬瑞环

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姬瑞环_机关公文 发表于 2014-2-25 16:03:54 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
企业员工公文写作规范与方法培训 姬瑞环' h: k" M, b* ~, q
课程大纲 助理:赵明  电话:18618159248
' A+ r" Z( y9 q( ^9 H0 O8 s- a) \- w培训目的:8 r2 y+ H; d0 C; \( o  a
企业形象建设,1 t* X: U; U$ ?3 k6 u! J
   不仅依赖企业的产品和服务质量,
3 Z' T( C; [" P. T   更离不开企业的软实力建设。2 k+ R. G8 o  `! \8 s5 }
   管理队伍的办公能力,
; h3 j: L) y* V% O! r   是构成企业软实力的重要基础因素。, A5 ]& u8 ^# g% Z
课程时间:  2天: {- r% \% O6 e0 h9 a
第一单元  认识公文写作基本规范" p5 A9 Q& z" A2 v( M
一、认识公文; s" g( G+ l4 }6 b
(一)公文基本含义" S7 M! [$ |6 K; A9 y( d: Q
公文是社会组织在处理公务的过程中,按照特定体式和一定的处理程序制成的具有现行效用的书面材料,是机关企事业单位进行行政管理的重要工具。
, b# _5 ?8 W& M! d  T案例演示(下行文、上行文、平行文、礼仪文书等)
7 t1 ~$ V2 g8 o; ~(二)熟悉公文的特征  J+ F! Y7 {, N8 X2 @% y
     1.鲜明的政治性;
& B9 Z  H: u! _% c     2.法定作者制发;( V. U3 g7 H; l. L& P. Y& U* L- H
     3.法定权威和现行效用;  
# I5 |1 L1 H' n4 V" D  a$ P4.规范体式与处理程序。( A3 ~. v% R  E) C6 p" L4 W1 \& b
(三)了解公文的功能* d. n/ G) C/ w: ]% Q
     1.指导工作;& x% t3 }5 b1 g3 H( o& [
2.规范行为;
# ~3 U% G9 E! R- O! j7 E# ^+ Y3.信息联络;
/ m6 y9 v$ k0 z4 r+ ^4.宣传教育;+ Y! G6 A# H% V2 |  _4 I
5.凭证依据。 : h+ E! O" |/ H! }, L% |- G
(四)遵循公文处理法规与公文格式规范:
( n, }$ n/ }' y  D5 P- g1.学习宣讲《党政机关公文处理工作条例》
# b% N; g1 ]7 s$ |( K2.学习宣讲《党政机关公文格式》(GB/T9704-2012)" X6 J. Y$ ~9 b) M  H; d
版头部分:份号、密级与保密期限;紧急程度;发文机关标志;发文字号;签发人。
) J3 m" U& A) z: M; h主体部分:标题;主送机关;正文;附件说明;发文机关署名;盖印、发文日期;附注;附件。& a" V) ?& ]6 H6 q
版记部分:抄送机关;印发机关与印发日期。
4 i& F+ S0 W' ^6 q标题案例互动分析/ q; g8 @5 l7 F% [+ N
格式案例互动分析
) a/ R' B1 \" q/ n& v: T9 M3.新《条例》与原《条例》、原《办法》比较
, G# ^4 \4 s# y1 O5 q(1)章节与条目数量比较
$ m5 K3 W" J! f. |5 m《中国共产党机关公文处理条例》1996年5月3日开始实施,共12章40条;# d3 F( E+ k; m0 }7 L
《国家行政机关公文处理办法》2001年1月1日开始实施,共9章57条;
' U- q9 ?+ s2 S7 F$ i《党政机关公文处理工作条例》2012年7月1日开始实施,共8章42条,总体趋于简化。
/ j1 W; J9 A$ j- f" t& |* V$ ^(2)规定内容的比较" g, }! o' O, R" T( W
总体内容方面,新《条例》以原《条例》基本内容为蓝本,保留了大多数内容,即政府系统公文管理规定的内容,向党的系统公文管理规定内容靠拢。
: L7 |' w" w" ~6 t3 N) g要注意新《条例》内容的学习。: X3 T8 O# c6 l) @# y
(3)新《条例》内容的调整, C9 X, O6 D& _; T
行文规则部分,原条例5条,原办法11条,现调整为3条,主要概括为向上级行文和向下级行文两个方面,内容更集中,便于核稿工作
. B2 x& N# Y- e- h+ {( D: k将公文拟制、审核、签发环节集中在一章,突出公文拟制的要求,便于核稿工作。
: E9 p% C, I* A7 k原办法中的发文办理、收文办理、公文归档三章,在新条例中概括为公文办理一章。
9 c' K' q# M. v- D在第七章公文管理中,增加了发文立户申请的规定。1 P* g* C: q6 ?( I8 U0 S; d
4.新《标准》与原《标准》的比较:
/ c- \) E5 `# q9 W& w(1)新《标准》的主要变化/ u5 O' f' k4 f
将公文格式要素划分为版头、主体、版记三部分;
) d  w. C' L" |& [7 d发文机关标志上边缘至版心上边缘统一为35mm;  k$ r% M4 T  O2 ~
份号、密级和保密期限、紧急程度,顶格排在左上角;3 d" q+ [; |8 a0 d- K0 w# w+ f
公文标题由发文机关名称、事由、文种组成;2 j6 a* P, ]0 N; D& F
公文成文日期统一使用阿拉伯数字;
3 W: v: j- `' D+ R+ u, i1 [2 _& |联合行文时,最后一个发文机关印章下压成文日期;, |/ ?! a% D% n2 _: C
取消主题词要素;4 a6 Y5 @2 X; ^* G2 Y* @) d7 i* u$ e% J
附件另面编排,版记位于附件之后;
! c! ]; J1 }5 _; F0 _* U5 C9 V信函如需标注份号、密级与保密期限、紧急程度,在版心左边第一条红色双线之下;发文字号标写在对应的右侧。
7 U+ N2 d5 P5 G$ o, S' r- K! u纪要格式根据实际需要而定。+ z3 U. E( J8 d+ Z
落款出现空白页时,明确了调整的方式与对象(行距、字距、文头字号等)4 r& n& {/ K! ^1 r
(2)新《标准》的结构要素+ N( d6 O1 D/ q$ a9 Z: }/ U
版头部分:
# I4 O4 X1 i; S6 k  K. o- Q份号;密级和保密期限;紧急程度;发文机关标志;发文字号;签发人。
/ b/ R; ]; U3 {+ X* i7 j2 ]+ g主体部分:
0 T+ y/ X! N6 z  E9 Z7 K标题;主送机关;正文;附件说明;发文机关署名;成文日期;印章;附注;附件。
0 J  W, O# f: w7 y4 ]版记部分:
# s7 i8 F- C* i$ U抄送机关;印发机关和印发日期;页码、公文页数顺序号。
1 f- W% W1 n5 ?0 [8 O6 G拟制公文与审核工作,要严格遵循新《条例》、新《标准》。
(五)通用公文种类(根据新《条例》规定)
$ E  |; n- w7 u: S# F- x0 @ 新《条例》在文种方面的增加与顺序调整,用途情况说明5 @' ~: T  @# b# G0 W% P
决议* P+ @4 h: X4 s6 F2 z: z/ a" z4 }
决定8 W* s* l1 `6 a  m/ L: |
命令/ X$ {% O- @, t% x/ T; C
公报
5 Q7 |% U" F) L2 |公告
) b  V: q! _/ X2 R0 Z( N7 ]通告
3 D# c1 k; n  [6 y意见- _/ F) J% n0 j; A( u+ a% W& V$ l
通知  r' f  _) J" T% t' [
通报
; s# r6 k) M; l- m9 U* J报告& W. d% P. W2 H# ?4 ~
请示5 s' d& v% {1 c4 Y6 x  T( |* E
批复
# x6 Y* k8 B! @* j议案
0 J' ]" g; s/ b# m& }0 W0 h
% ]; [) q1 K/ [) m& l3 S7 [' h纪要. Z" l, w# M( f1 q
(六)选择文种的依据 ; J" U3 D+ L$ t, U, x. }/ A
1.发文目的 / g+ {+ \8 p' m
2.发文机关的职权范围 * y$ Y$ f. g* |+ \2 i7 Q6 l# J: \4 H
3.收发文机关之间的工作关系
7 U! v) V9 J3 P- `4.国家法规规定 ' p+ m" R1 i# F. M
文种案例互动分析1 }& P' e6 m( G. S5 p
二、认识公文写作1 y% E0 O& k2 g1 M0 [/ n( \
(一)认识公文写作的主要特点(规范性强). \+ U6 i: }; Q/ {
目的……
+ c, B+ V: ?4 p- r7 I( X% ?- Z内容……; d7 B7 B. L: `1 V% y! L1 Y
格式……6 K6 Z( N( _! p" L9 K, }
表达……
- ~: H: [2 Z' ?1 O0 ^时限……2 l! q% E% D! E2 m0 i3 d
案例分析
* x; m( n. N7 u6 H7 Q/ \5 b(二)明确公文写作的基本要求
1 X1 D# Q! F. \2 J! D* F' A# I  O4 G7 |7 h思想内容……
! L- s' ?9 j4 Q7 w语言表达……
/ }! y0 w/ O- l* U) b  j. ]- h篇章结构……
  O# x7 V8 G% h+ b' V- ^8 q案例分析
7 G( B. I7 I# K6 `) S! \(三)遵循公文写作的基本步骤) r9 S5 v) f' X+ Z( J
1.准备阶段/ _, \" P7 X/ D- m/ \7 F1 u
思想准确……8 h" H/ |0 E3 ^
材料准备……9 e, k2 T5 I3 F8 w; K/ @
方案准备……
' k4 W  s( N- \+ S, O" g4 M; @+ [2.正式起草阶段0 U3 M3 l: |2 z: z8 T) w" Z
标题7 Z+ [' H$ _$ a1 y) x
首尾
  N6 R( v3 O8 }% r0 j- ]# x: e! k1 j主体结构4 }8 U# G, E7 n$ V% |/ n8 U) L( h
表达规范! H/ F% x2 t8 Y- B( N
3.加工修改阶段
: E1 G4 u4 [7 K% x' L范围
& g* V6 Q; ?3 ^' q- m; }: f- M步骤$ D! z3 v0 O4 J: ]) A" }
方法8 f8 \* q# H- q& H8 }# b* e2 [+ ^
文稿修改案例、互动分析
; r8 f- W7 x& T+ f* M- V! o' y第二单元  常用公文起草方法(重点部分)# E  s. }( ?- A6 `& U2 s
     (说明:这一部分可以根据培训时长或内容要求,进行选择)  E+ I; ^3 y' r) ?  n0 Y  u
一、怎样起草请示(侧重:思维模式)/ R3 x& G1 t3 x5 B) N/ b4 J9 K
规范、技巧与经验9 X; t$ N& ^$ S- ^
案例分析与修改. F# A+ N* ~/ A9 w4 n; n& L% K
二、怎样起草报告(侧重:总分结构,角度转换)3 F, P* X( ^% v1 h& c
规范、技巧与经验
* }8 d% r3 h9 u! \- Z2 _案例分析与修改
% i; k+ V& m! e  _三、怎样起草批复(侧重:语言规格)
. Y/ _9 u" c, J6 \) I9 X规范、技巧与经验! @0 i% x6 J6 C  O
案例分析与修改
( W8 M9 s) x" D( m四、怎样起草通知(侧重:准确、简明、结构). \$ [, y5 D1 A: P
规范、技巧与经验+ r" C, S, `4 e; s; M
案例分析与修改;导语、标题训练+ N9 l' F- W: Y/ c( A4 Q' S4 N
五、怎样起草通报(侧重:表达形式与思维模式)
5 L+ M6 x. ~8 P% N  q6 Q规范、技巧与经验! f) A3 j$ t; b9 O
案例分析与修改、构思训练
3 h" ^& h  m2 Q8 t- o( v0 s六、怎样起草简报(侧重:简明扼要)8 }/ K4 R4 c0 k% l
规范、技巧与经验( ^; F8 J1 Z/ x
案例分析与修改;导语、标题训练( C# {8 h' K0 Z; t* V" n# p# c
七、怎样起草会议纪要(侧重:质量标准)
$ t' ?* e4 K9 r/ S' l- F规范、技巧与经验
. E# i( `* @2 h, k5 X( m  k5 m案例分析与修改7 y) _" |6 x" H# a
八、怎样起草公函(侧重:语言礼貌规格)7 ~0 K! U) ?" b8 b) ^7 G. B
规范、技巧与经验( S" [7 f0 A1 D( u1 k
案例分析与修改" g7 C8 s8 W3 Y( g1 \' ]6 ^$ I7 |
九、怎样起草计划(侧重主体表述方式)# @0 m& U2 T2 {* Y% d
规范、技巧与经验  i2 J. J2 B, c. _/ `, r
案例分析与修改
! o( U/ R7 h  d( E十、怎样起草总结(侧重规律性与主体表述方式讲授)6 k5 R* y+ t) I4 N, L1 p
规范、技巧与经验
3 \' s" F$ y1 ]/ b1 I3 Z3 h  b案例分析与修改& W# R6 v. i/ H; Q$ |/ C6 N' j. w
十一、怎样些信息
* H+ V, P% ^% r+ g7 F/ q& c( P# t0 X第三讲  领会公文写作基本规律(提高途径)' l. }/ N& q0 W2 T+ D/ ^# a
(这一部分相当重要,是提高写作水平的深层次要求。)  N$ E' D: i1 X2 M- g. g/ }, v
 领会意图" g9 a0 m- _2 @
 换位思考
, m+ e. k5 o( Q) J# v' m4 k 思维方式  F( q; t" @# o3 \- P
 角色定位
" ?( S1 W6 T9 B0 B( v 逻辑要求# B3 ~9 z: a+ x# q( n; H6 n
 锤炼基本功; \3 C4 i! F1 W2 D- s
 三种关系
/ `$ K4 o) h0 T. h3 E! A: b/ T2 B
 
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