如何做好领导秘书

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; j9 }% ?; e- P" Y, @* _/ P+ r    导致心理不平衡。有时九件工作干好了，一件工作没干好，
    如果
    你以为这就差不多了，
' R  o4 c( x# h' a    那就大错特错了，
    有时十减一并不等于九，
    而是等于零。必须要认识到领导身边无小事，
9 ^2 p1 b/ W& ]5 n- k; H    事事都要精心、
% f* Z. `! q+ s' A, k9 i    仔
5 n& z: Z6 J  n% y$ n$ Y. r! Z% y    细，千万不可马虎大意，不能把
- _, R$ U$ @/ |4 I3 w; V9 ^- ~    60
    分当及格。作为领导秘书只
* u7 \7 u! y0 u( j5 Q: O- X( H    有把事情做得十全十美，做到百分之百才算合格。

    三、
% Z% H8 M( |2 ~  B% w% C    抹事不激事。特别是作为主要领导的秘书，
    职位虽然不
    高，但位置特殊，在协调前后任领导之间的关系、协调党政主要
    领导之间的关系，以及主要领导与其他班子成员之间的关系中，
9 @* C1 d  X- A$ p    有着非常重要的作用。
$ ~* Y2 V, p# M    作用发挥得好，
    可以使领导之间水乳交融，
/ R8 }4 M' p" M0 E) H6 T    即使有一些非原则性的分歧也会得到化解，
    大事化小，
    小事化了；
    作用发挥得不好，
    会使领导之间的矛盾火上浇油，
1 y# j8 W: t( P% x" T8 r8 P7 a    无意中推波助
9 l* G( B+ R" C    澜。因此，秘书必须要信守
& {8 ]. q" m5 z* ^    “
1 Z% p+ z6 w/ p2 g/ V; E    抹事不激事
    ”
& }+ h& h8 o7 y( m    的原则，
    “
    影响团结的
6 z8 P  ~0 B5 d. o    话要两头瞒，有利团结的事要两头传
1 d# {' O0 p1 y1 C    ”
    ；切不可持有
5 s- h* f1 Q# \- ]" n8 b    “
% s$ }( O5 A3 m5 B0 p( }2 n5 z    鹬蚌相争，
+ i* V* R& h( j! N/ ]) N, Q, A    渔翁得利
: M0 \$ h( a: ~* I. U2 h* Q    ”
    的阴暗心理。
+ q5 r" c" W7 F
    四、
( i/ L$ n( W% z5 X, c3 i    揽事不躲事。领导秘书本身任务繁重，
+ Y/ b% `9 T$ P4 \2 P    完成好职责范围
    内的工作已属不易；
    尽管如此，
; V3 K' o" w$ P7 a2 B8 g8 `9 z    对于一些与领导密切相关，
8 t4 D( b& u& g# m- s    领导
. U) [; R9 G4 w# v. p6 _    又顾及不到的事情，
    也要主动承揽，
    不能一推了事，
. H- M/ B$ `5 A    或是一躲了
    之
5 s+ W7 L" r' n% o    ,
    必须要义不容辞地承揽过来，了解情况，做好工作，即使是
    非常严重的问题，
    非需领导出面不可，
    也通过秘书这一关得到缓
! P# s5 I. D! X7 ?# j    冲。
1 [" |# _. I' c) V$ g( Y* V, a    “
- ?! W% e) u1 g& O% h; K    揽事
    ”
    与
    “
+ m5 A1 @0 t* l! t- M    揽权
) O* @  O; j3 A4 g. o3 {    ”
* }" \& b% N: K# H    不同，
    “
  h5 c; [; W- D9 x6 u# B4 w    揽事
" J! o: K& ?  r, O: E' w0 F7 ?    ”
    体现了工作的责任心，不管领

9 t. n7 A/ C; }0 q) n& Y

) ^8 r) T" X& ?* i- |
, W* x) Y) w0 w4 ?' w* A9 @. V, ?
4 D# a" |* T5 b( T
0 P# B' Y$ O7 l$ m1 q

& [6 D! ^% q) ]7 J0 f% A/ U% m8 w


7 U6 G. l9 h$ ?+ F" P# l8 l

0 Z8 B7 s. m) t9 n5 R' A    - 3 -
8 n9 R& E- r+ x) g
9 s+ p& M7 l, _& E    导在与不在、知与不知，该揽的都要主动承揽。否则，领导在时
    就揽，知道就揽；不在时、不知时就不揽，很容易造成一些矛盾
    的积累和激化。
    “
0 B8 @0 {/ Z# b7 [# F5 l# Q! J    揽权
    ”
0 r4 N# Z) a8 `& J    则体现了一个人的虚荣心，
3 {& A' s0 s0 N/ q/ O$ Q    这是做领导秘
% b7 |3 h' a  T' P% d    书的大忌。

    五、
0 D! W$ }6 H6 F8 a  A+ {    成事不败事。
# i1 N! L( S# J% W  X    领导秘书必须要站在领导的高度和角度去
% G* W' H( ~" {: m( C+ t- J1 y1 `    分析、
+ d" ^$ [! r, e& q  z    考虑事情，
    事事都要从大局出发，
! I4 s6 o" Y0 E4 l7 c7 n' ?& y' y    为领导设身处地地去想、
    去办，才能把事情办好。主要领导公务缠身，日理万机，光是大
) {1 Q5 k* k  h1 @, |    事、要事就应接不暇，对于一些日常小事、
$ C6 p  N7 D9 {. T    家务琐事根本无暇顾
) w5 b! }2 C5 ^1 o( Y    及。而越是这些小事、琐事，如果处理不当，往往会在社会上、
    在群众中给领导造成很大很坏的影响，这也是一些秘书
    “
  Q4 J) y8 D: \4 C    成事不
0 b+ O2 m! p& _8 F* [7 G/ e    足，
    败事有余
    ”
6 R- {  H, v% P  j    的关键所在。
    秘书给领导败事的主要情况有两种，
: a2 q3 A/ k: G$ F% J3 A% Q/ i& d    一种是
    “
    假公济私
8 I* }% |1 X0 b8 j, n    ”
    ，打着办公事的旗号为领导办私事。表面上看
; P% P% i( }' i' c    给领导省了一点钱，
    实际上领导形象无形之中受到很大损害。
    另
    一种是
; E; Z$ p, P4 ~  V- k/ d4 q; {  n    “
    假私济私
    ”
    ，就是借给领导办私事的时机办自己的私事，
& c$ G& |. a% f( V# _! c1 U# ~0 X    谋个人的私利。给领导办个一，自己得个十；给领导办个十，自
* P3 W% o/ g" W/ U    己得个百。好处我得，责任你担。借领导之名，谋个人之利，这
8 }6 W& N+ |2 M2 _" l0 P7 b3 d    种情况尤其不能原谅，
( E4 w1 V0 Z5 v0 o% b    最终结果只能是既害了领导，
: B2 e3 B& K& d5 D1 Y) O8 g    也害了秘书
% ]( u8 A, e7 B5 S7 _    个人。一些领导秘书
  a' |7 N3 k% j) f    “
* Q1 l. b0 b- U7 p    翻船
    ”
( s" ]. a9 H5 g0 n    的深刻教训，
    是值得我们认真借鉴和
' Z/ ~9 W% b. z8 Z' I9 l    深思。那么，如何当好秘书？怎样才能让他人从内心佩服、
    内心
5 ]. @+ y+ J7 K+ W- [4 c    相信，我认为，必须做好以下一些工作，简单地讲，就是要做到




. c4 |- V1 b( L( m& K5 }2 o( S5 k
9 I0 x3 x' P% h) p
! Y3 @6 [0 O( q! G* t* a

7 M( \- u: m) U' v) X) d+ X8 W, q

7 {/ ^; c! v5 I( ], Q
" c% \# v1 m+ I3 Q% {. ~0 {
5 P; L% K  p4 d: h# C( i9 ~8 C! K
    - 4 -
/ C5 d) G! R2 V! F5 g
3 K8 s, e, w$ k0 o" j    个
    “
    十要十不要
    ”
: i0 X$ ~- }# W) x" K# {' w    。
; Z% q( q& z2 k; ~/ O9 Z
* F5 X0 N" e2 `' F, g" w    一要内敛，不要张扬。
    秘书由于身处特殊的位置，具有特殊
    的身份，在常人眼里，秘书就是领导的化身，一言一行，别人都
    很相信，这就要求秘书一定要内敛，不要张扬。

    二要谦虚，不要骄傲。
    谦虚是秘书特别要注意的地方，
4 D- N& G3 w4 p0 n    只有
0 ?& ^( j7 b( B  T( s! o( h    谦虚的秘书才能成大事。
$ a6 K2 R+ ~6 Z3 e: w5 Y+ B    切不可因背后有领导撑腰，
    就自以为自
    己有多么了不起，
( J8 n+ L, R, c) V$ |% T: q    时常表现出傲气，
9 H% i. m1 b1 ~    尤其不要动辄以领导的口吻
9 w) p& M8 `1 {: d4 I$ J; T7 X    发号施令。这样对自己、对领导都没有好处。

! q+ {9 ~8 [- H6 n    三要踏实，
+ {9 n2 _+ x: S3 |& B0 S! B6 g    不要浮躁。
    无论是写文章还是代表领导协调事务，
    都要表现出踏实、务实的态度，切不可浮躁，特别对待基层、企
# E+ J1 b% s) m    业、群众的事，一定要说到做到，切不可采取欺骗、哄骗、拖延
    的手段，以免基层、企业、群众对自己、对领导、对所在机关产
    生不良影响。
' W- }8 m0 Y. Y5 z/ R
3 H' F% b: i8 H& G4 P    四要清廉，不要贪婪。秘书说有权，权力很大，说没权，啥
" I, L7 u8 C* C4 D2 S7 J$ _0 m  b4 d    权也没有。其实，秘书这行当，一旦把持不好，钻到权眼里、钱
    眼里，那就十分危险了。所以，秘书一定要耐得住清廉，要善于
7 B; `( |/ f0 ^9 f    把持自己，善于把好权力关，善于用好领导的信任，切不可
& P$ c! n$ r! |    “
    贪
    ”
    字当头。

4 |6 ^. R* [0 b2 p    五要朴素，不要铺张。领导的秘书，由于地位特殊，请吃礼
    送等事经常可以遇到，这就要看秘书的素质了。
    正派的秘书，
1 Y9 N8 b3 K4 p    应


6 @$ E3 U% H5 Y- y+ e( }
2 u, b! C+ t2 i4 C% [2 z' g

: U" [( s; r. e: E+ n

) P  J$ e  }! S- a) b) \
' W) Q( N9 E( ?: Q+ p
: R7 o  w( l1 S0 A# `

" J8 E6 E( \3 b- p/ O) N

5 b4 h# S* w6 I+ I    - 5 -

2 u/ C; j: F6 F! [$ o% ^    该是一个不讲究排场的人，
: C  s/ {! i5 Z    是一个不喜欢铺张浪费的人。
    如果秘
+ N6 Z* T9 ~) n# j1 g    书喜欢讲排场，就容易给不法分子钻了空子。
- w% a" D' }& I8 ^0 _0 }
8 N: `8 z' ]# h& M% p    六要善良，不要凶狠。善良，是一个秘书必备的素质。只有
1 f0 H' @" X/ N* l# \3 k    心地善良的秘书，才会善良地对待群众，才会对群众有感情。
5 }1 |- f5 C6 c    所
/ g/ e* c5 c# L% }    以，秘书必须知道善良的价值，
    必须知道如何去善良待人。
    如果
    对待群众态度蛮横，
    就会孤立自己，
    就会把自己推到群众的对立
    面上去。

    七要平和，不要狂妄。
    平和地对待人，
1 m% h! x) Q6 y    平和地向所分管部门
    传达领导的意见，平和地对待群众，
    平和地对待一切，
    是一位秘
3 g; @- K/ c0 X! w! C5 O8 I    书所必须做到的。
. R+ g+ l" a$ ~) Z4 `5 d    如果一个秘书，
* ^% j' |0 j3 x! y, T6 L  Z. q    不知天高地厚，
0 F6 k% s/ L- o* X6 S    不知山外有山，
7 \! p' y) w, ]! {    狂妄自大，目空一切，就会失去他人对你的信任，即使别人让着
+ j% q; e; H% s    你，那也只是暂时的。

  Z7 v- C4 x( `9 k/ k: _+ e: `4 L    八要明理，不要蛮横。明白事理，是秘书的基本要求。秘书
    虽然是领导身边的人，是领导信任的人，是受到他人热捧的人，
2 v$ j0 ^+ [( k0 R( \. ^, ?2 B* [    但越是这样，越要明白事理，
9 X5 A* Q/ ~  L( X% B5 L    越要懂得尊重他人。切不可蛮横无
    理，自以为是，以免给他人造成极不好的印象。
& u: a# ]; h: S" R9 v% y/ ~
1 t4 S( G# d1 [9 g" b    九要厚道，不要霸道。
    为人厚道，是秘书最需要也是最难做
) v- w5 R. [! g( K! |/ O  J7 e: Y    到的一件事。一般情况下，
+ t1 j* I6 ~7 o) P% D& u    如果秘书把持不好，
$ p" t2 F) j" r1 {    就容易给人以霸
9 i5 n- k7 x4 K- E5 [9 F4 ^    道的印象。因为，在一般人眼里，秘书的所作所为，都会与领导
3 h$ T9 \# d3 _& H0 R2 j5 }5 k+ G    联系在一起，
    都会和权力联系在一起，
) s7 t3 `9 W# O/ F% ^    秘书只有表现得比一般人


( A4 Q8 V2 [$ W1 L8 O4 M. t5 N: H+ C
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# L7 z* ?* N& P! d% J


; Q6 L" j5 O/ @1 `

6 r: L& s7 _8 Q1 `% A* ~

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    更厚道，才会让他人信任，让他人称赞。
; T- G9 K$ X  p8 j
8 ^1 Y9 _! @* V0 \( \    十要守法，不要违法。一些秘书，喜欢用领导的身份，用特
( I; ?' u2 k( z$ ~7 O6 K    殊的地位，做一些违法的事，
# A; O+ {- ^5 }" F1 S$ h    这是完全不应该的。秘书的一言一
5 k3 v3 D# `- h) H    行，很多地方不同程度的都代表着领导的形象，必须带头守法，
    带头执行法律。否则，一旦把握不好，就会陷入违法的泥潭。

你一年干三百六十五件事，不如每半年集中精力干好一件