二、建设行为文化,提升管理效益。
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# C, i0 M1 K* [6 d% k8 E& A0 a1、健全制度,增强控制力。
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2、规范行为,强化执行力。) x" K c! o& G6 k# I* U# n6 g
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3、融入管理,增强核心竞争力。
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) l- D, h* L" Z7 [, l4 g# X3 d三、建设和谐文化,展示管理品质。7 Y! d2 r; ^& j5 Q% O
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1、坚持人本管理,实现员工与企业共同发展。9 K4 y4 J- b+ _" T( b- U. P
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2、推行“五同”管理,实现农民工与企业和谐发展。
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3、履行社会责任,实现企 |