/ \; b0 }, z7 K, S1 L, h$ {公文写作培训班
1 T7 G/ O; w, N4 s【实用公文标题】8 \8 `+ |" k. Q5 Z4 E
5 O" w/ e7 t& K' T
深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。$ ]$ f$ Y" X5 n( c2 D0 ~
实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。
* y6 H7 k' j' C r% F优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。: O5 j+ C6 L6 {& o$ U; A: t; I
严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。
, M7 J& ?; i$ l: G4 P9 N1 ~6 g1 R3 ]) r0 a& Z
建章立制,让核心价值观落地。
' S& L( s3 ^0 D: w构建载体,让核心价值观入心。
; {7 A) S5 f3 H融入实践,让核心价值观生根。* K0 e7 g4 O! Q; Q5 T
; H8 G* i- a2 O; E% }+ M. u ^3 L1 }. G6 x2 I
开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇8 v" V% E9 Y( x+ P( f
一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平6 w8 d, v( v! g- y5 c
一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。
( S, {. N6 I6 w8 S" I" {二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破9 Q9 K7 D3 k: B9 L1 i
一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。( Z- K7 N+ ]1 y
三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。
+ |" g7 p) |! o+ i/ _一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。$ T) G }4 X1 y
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
% o6 R/ H" G+ p2 R! b三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
: Q; |" e) B8 Y& F0 f7 T: h* g, p四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
5 Q U7 T4 J! O/ c, o* z. n五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
2 U. w0 ]. [) A1 i0 j
' \0 e. @4 L" x- J" i& v" ~3 Q( O8 e抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
{2 F3 p) x5 u( i抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展2 N( K& r0 J7 J
抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶& M" b8 V$ V: h- H
9 e% ?; Z8 j$ s# [( _9 Z. _+ m: T
【示例一】
7 ?9 k2 X# I4 w2 L全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX+ g. n; N& n6 x% Z7 o, X; H. R
一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;
2 P) N0 X+ d" x一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;
+ ?' f3 B$ @4 C' k3 Z4 t二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美
- L$ L$ }0 Q+ ~5 E1 D# s一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。
: Z+ _& k1 c5 }【示例二】. _: w2 Z2 l& x. J2 h4 i
捐款捐物献爱心;+ b2 F' d0 V* x7 s O
连心解忧聚民心; V7 E5 B$ c, I5 {% d
微信服务暖人心。
0 ^2 E* P& K4 }3 Q m: x8 K【示例三】
1 G. q* I% N* p4 i- Q以求真务实的态度,积极参与综合调研。
; k) Z% o$ J8 l J p$ d; b+ _以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。( ?% v1 ?0 @$ H' B C- H5 Q
以体现xx水平为责任,进一步规范工作。
6 o1 e3 u- i% j, g& \以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
. ?. p* G: A) u% P1 z2 d& L以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。
5 Y' u) a" z6 e @' ~以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。: ^ R f! x1 O8 J [+ R# r
以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。5 S; X) m! _- k& F/ J( Y* O
以整体推进为出发点,协调做好xx工作。: T& w/ l% S! t1 c4 p: X
以周到服务为前提,xx工作迅速到位。
& B4 ~% }" A. e5 Q以提高服务水平为目标,开始推行xx。
) E5 V3 V% j" o6 U$ N* q3 _【示例四】
V& {1 h# ^, ^坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。3 X; s- D, t% S& q; g5 C! _; k
适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,
- G# o8 U) B9 x/ k! O8 V一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
; `" F7 ~# E8 A* d8 w. e" N提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。" m L0 l7 V1 y6 k, {1 Z% L
二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌! b) K6 X/ C; e# e5 F
对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;
6 ?, d6 ~% U# P" w+ R加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;
" I! ?2 i" R# f+ Z% P加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;
7 ~6 A5 @. M% H( b3 l( i$ A加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。
5 Y2 i" o5 l8 F1 I) s把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;
9 T* B: m+ Z6 g& U/ ^! Z三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。
- ~2 `; w1 i4 _" G% g% l/ |+ Z4 _锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶
/ }3 H( H; K* @# l" j- U重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。
, G- u. G+ k/ E+ M0 G8 ~$ @( o$ s: d" k/ w+ h" C" Z! @
7 ^% O: G( X7 [0 \0 \4 O0 K坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
* @2 q2 n: }$ X. b+ e: \0 l坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。! H7 \; H# ^5 ]6 D1 b$ K/ b
坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。
4 [% _8 E; }. t: @8 u9 Q4 W! a% @坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。
2 x0 G. [! f' @( z4 Z* `坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。; O; w! t9 u: m: e% q* ~
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一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;1 b0 |# D; I( y" a
二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;
" B7 x( I2 J- C! S( O0 F8 j三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;) v, l3 T; P/ f
四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。
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厚植根基,丰润道德沃土+ \9 \" B2 x" }6 K4 _# K
聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);
- x* A. V% P, b6 E9 G2 G树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);1 U R5 l7 v* m& F8 R
培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);/ b% G: F0 f2 _3 @
促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);
! F/ G) {7 a9 i建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。
4 {6 Y$ K' J. S9 D* e- f向善崇德,凝聚正能量
; d5 H: [5 b7 Q6 Z一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。/ | B, w+ h- u5 N; N' ]% w
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思路创新,找准工作着力点;' }6 z; ~7 \( j6 l' {0 d
观念创新,适应需求多元化;! @% q1 }; e0 F; I
机制创新,提升服务能效性。! `$ Q4 L& J; {
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优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。
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1 V) s8 t6 \ h4 @9 G保特色 出亮点 创品牌
1 N: H9 u6 s" u* z" M3 {+ X- ~+ p不断追求卓越 弘扬品牌效应$ Y i5 V/ Y I) f- W( R' M
完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
: n' r- C" Y* R8 U' ]科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶. R( s9 n4 m8 H- v6 U, V! U
. t( f( _" i5 H) R% k) Y4 J+ h6 N5 @ u& q* \; L! c# A6 K& P0 B! N
转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;' Z6 _" `8 }# ^; d' d8 V, _' E. D
强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;
! Y* e. r) M* ?$ V2 \提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;
/ n! j) H4 b8 X# j9 `/ v加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。
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6 i8 Z% y- f0 v# z: P深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;
# V6 c# Q) \ O& Z( H0 y! k践行廉政责任,营造风清气正工作环境。! o% Y) j- N+ ~/ \. c6 ^0 D4 k
8 |7 `, F/ k+ D9 j1 t( Y1 M走基层 寻求服务延伸新突破( q. R5 ~+ ^: {5 S/ H
立标兵 提升服务创新新技能
# s$ e: c8 t+ I$ G9 w& f* J' W谋转型 完善服务管理新机制
: j9 q' Y; U) m. o$ K5 m9 g( z; u {( N( m k0 f# x0 |- z& g: w" J
规定动作,自选动作( b- u6 ?: j0 R4 z6 y
规定动作不走样自选动作有特色
4 k' W: q3 Z% Z: s规定动作做到位自选动作重实效3 T) g% p/ O4 W, [
“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点
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- i% |# Q2 \/ R- n着眼特点明思路,集思广益破难题;0 J4 `( x, \8 H! ?
全面规范促落实,坚持不懈定格局;9 x9 ]8 F3 l. U) ^: B2 y
健全制度打基础,领悟精髓善结合;
% x, f5 j& b# d4 t" z6 H7 d0 @4 r务实精细重品质,厉行节约求实效;7 ^ E9 J' k1 Q! w6 Z4 I$ F8 b! a
提升队伍攒后劲,文化引领聚能力;# n' e& O/ h2 q: F4 u& d. h" N, N
自我加压勇开拓,创新求变出新招。 |