在省目标管理绩效考核群众满意度调查动员会议上的讲话

很实在，没有虚头八脑的话

满意度调查评比中，取得了全省第7的名次，虽然也属于优秀行列，但比前年下降了3个位次。去年的市测评中，**县、**区、**区最终的得分都达到了80分。但也有极少数县、区责任缺失、不到位，在督查期间发现有的县区存在没有召开动员会、没有散发宣传单页的现象。 总体来说，省群众满

体形式，是转变干部作风展示形象的重要契机，更是优化全市经济社会发展环境的根本保证，各级各部门必须将其作为一项硬任务来完成，责无旁贷。 11月26日，我们通过市长热线电话“12345”对各县群众满意度进行抽样访问、调查，目前这项工作已经完成，汇总、统计和分析的问题将近期发送到各单位和县区。各县区、市直牵头单位要结合各县区（部门）实际、市满意度调查反映的问题和上

公文写作百法例讲上周五，2015年度省政府目标考核任务分解情况已经市政府常务会议审议通过，近期将下发至各单位。2015年目标管理总分值为150分，其中，群众满意度权重为5分，占全部分值的三十分之一，比财政收入、固定资产投资权重的4分还多1分，这充分表明了省政府对群众满意度的重视程度。我们应当清醒的认识到，提升群众满意度已经成为一种常规性和常态化的工作，是一项政治任务，一场持久战和攻坚战，是深化“三严三实”专题教育活动的具体形式，是转变干部作风展示形象的重要契机，更是优化全市经济社会发展环境的根本保证，各级各部门必须将其作为一项硬任务来完成，责无旁贷。

我们通过市长热线电话“12345”对各县群众满意度进行抽样访问、调查，目前这项工作已经完成，汇总、统计和分析的问题将近期发送到各单位和县区。各县区、市直牵头单位要结合各县区（部门）实际、市满意度调查反映的问题和上一年度考核结果，分析群众满意度测评工作的现状和存在的问题，研究对策措施。

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二是督查问责更加有力,成立了3个督察组深入一线开展不间断、高频次的巡察暗访、集中测评

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满意度要加强组织领导。我们将始终把提升群众满意度工作作为当前各项工作的重中之重，摆上议事日程，成立由镇党委书记任组长，镇主要领导为副组长，各职能部门负责人为成员的群众满意度领导小组，认真对照目标任务，准确把握重点和突破点，不折不扣地把各项工作执行到位、落实到位，促进群众满意度的大幅度提高。

非常好，很有水平，写的很有新意，收藏了