我见过的用得最多排比句的一篇讲话稿

实在敬佩，文章写成这样，神乎其神啊

PurePleasureRet 发表于 2012-2-22 23:36
对于提高文字处理能力很有用，值得借鉴

! D0 x% _# M2 c- P& {: v0 b写的确实不错，条例性很强

6 N& N% A8 }$ l) B% o; w太给力了！摘录完了才发现，我摘录的好多啊，花了整整两个小时，也算是我再次认真学习一遍了。也许有人说这些都是官话，都是政府语言。但能够把语言文字琢磨成这个样子，也是付出了努力的，而且好多语言本身来源于实践、来源于群众、来源于基层，是值得尊重和尊敬的

楼主的东西很有记下来的必要，可以拿来作为写申论的素材，谢谢

昨天下午参加一个“解放思想”专题报告会，我对报告者讲话中所用的排比句之多，用的之活，用的之好，感到非常敬佩，自己从中确实受到了教育。同时，也提醒自己，以后作文章，观点应该更简洁一些，语言应该更多生动一些。现将其中给我留下深刻印象的排比句摘录如下：
& X8 w$ Q% D  M
6 }0 u) l9 e* L* e0 ?8 K+ S% e, C大标题：

! p: H) u+ C- F& D4 H坚持在解放思想中统一思想* _. [- h6 k4 G6 {' L3 a

- y' [1 c9 V* j0 @$ |% ?5 |3 }4 o坚持在解放思想中谋求发展4 O. G& K' K2 S# J0 A# j* N6 i
# d* K, t% d# e2 s5 O- B& z% E7 m5 B2 a1 r8 F* E
7 g$ x/ q  d7 g# J; f坚持在学习实践中解放思想
! x5 m; i9 e; \3 l$ }7 B& f) [
" E5 k* y$ u9 _- {. ?- I1 @8 b8 Y

! ~3 p* d6 ^+ `7 N7 K1 A小标题：; Q9 l6 ]# s& J9 t
+ N8 B% S/ J& n: d% S: P
解放思想是引领社会发展的强大动力: \2 f  h* U$ m& X. I
; H9 \* x( d% p( ^) F1 f' l
. P  U5 [8 S0 j9 Z# w  b5 g解放思想是实现科学发展的内在要求: ]  C# M7 v) h( ^
6 H9 e3 f; {$ p5 P) T
% H9 B+ z1 X" W$ n8 ]解放思想是实现后发超越的迫切需要
/ o5 u0 R% y1 n- N0 N/ k5 }, Y  e3 w& R- R0 _
解放思想是构建和谐社会的必然选择8 R! l, }6 N  E" M$ ]" O* I' t& K
& A& D) W) D# M# ]: `2 q2 q- v  {6 d( h; e% s3 @
解放思想是扫除发展障碍的有力武器" a9 p* @0 [" P% |5 \/ U. g) J
# a) J) T/ H3 P; b6 k; E1 ^2 O' h
8 a! N6 e, f# |5 O1 `4 N
( h7 \; c. a) u8 t/ ~2 M' Q0 m
% |7 w; g3 A1 {) X) ~0 ^8 D从小成即满的小农思想束缚中解放出来，谋求跨越发展% E- i1 v, E1 j2 M

' D! j0 g* i' Z, k) x, {) N从狭隘的固步自封思想束缚中解放出来，谋求开放发展1 r& v6 Y5 ~3 L
+ X4 p7 e9 n! q+ V9 s5 d4 t
9 q% m- o) c+ `0 `5 @: r  C从急功近利的短期思想束缚中解放出来，谋求长远发展

' e1 W% j3 e& @% a+ B5 v+ Q从因循守旧的本本思想束缚中解放出来，谋求创新发展0 u4 z* w' V' W
: r) F  E. c  x8 |" C
从唯条件论的畏难思想束缚中解放出来，谋求突破发展

从坐而论道的说教思想束缚中解放出来，谋求合力发展
4 x6 [* m; ?, Z! F. m$ m0 _8 X* T; c2 s6 ]  s$ W
从等靠和要的依赖思想束缚中解放出来，谋求自主发展) w. U8 Y& h1 j* b, Y6 W' R; B0 \

从论资排辈的保守思想束缚中解放出来，谋求高位发展
9 f: r7 [- K: N
9 E4 T. l7 \3 O& a  d! ~
4 t# f6 B  R; j! Q) Q1 P1 o+ o! F" ?; B" d) x# x
真学，真学真管用& V- _: u) c  i0 J3 Y

真信，真信真受益

真懂，真懂真提高
# ~, Y0 i( h# B8 k  o9 b- _1 Y/ p9 _# b' }
真用，真用真见效
* Y! R1 `% G1 k; U
8 M8 f; r2 {9 i$ ^# @真查，真查真清醒

" ^& @4 D: Y' @4 ~% s真改，真改真进步

真干，真干真发展
: @% t; L7 z' Q1 r! s/ N/ i
( M7 L3 d& \& }6 p0 o( x( Y

9 D% s. r" T. i) k5 v2 a# S! |+ z具体观点：9 ?  w3 b1 P) V4 t' [
! G# r$ G$ M5 ^9 U" R7 Q# k0 l8 N# K" d& A/ L* R3 r* ^
5 j$ K& r4 e! r+ ~1 S思想笃古不变，必然走向衰亡；唯有创新求进，才能兴旺发达。* M0 b* f! q; ~) r: w9 U7 k
& }+ ~! [" z% A& k; p, H& z
5 P! K' Z1 ]  t' R2 P' i6 t3 D8 g' X5 h; M
/ I$ Q) {0 e3 h& c- ^, ~8 r3 a: v! K; t2 r! b3 S0 a& {
1 A7 p# u! v9 g" }6 q改革的每一次突破，开放的每一次深化，发展的每一次提速，都是解放思想的结果。
& y# m! B' x- C8 E& c. Y) K( Q' H
( s4 w+ ?1 H- i' K  n( Y6 [; N5 T8 @; X. B  m& V. W0 W( V9 {

只有思想领先，才能发展领先；只有思想大解放，才能事业大发展。2 Y  A1 ^1 s3 C, T: D! \
) K" p  C9 m  m' Q$ }) a9 i
" E4 d+ F/ B6 n, y) _- P4 a; r3 f% W# D# A* W
, R5 f+ R5 c9 k6 g
对科学发展规律研究不够、琢磨不透、思路不宽、办法不多。
7 \( j' Y' S2 P# B5 Q
/ ^1 J  s; a6 m; y9 s! Z0 y$ z导致经济社会缺乏动力、缺乏活力、缺少突破。
, W& v3 K2 d9 B! |  N8 M5 Z/ h6 j

' S) h; F4 Z/ B% u$ b! V. q1 _' d2 f  l& p) I: u& [
既有总量不大的问题，又有人均不多的问题；9 S% i7 j; h$ c  H& F

3 c0 C! g) k! h1 G. y" j既有发展不够的问题，又有发展不当的问题；

, [9 ~7 x' M$ {2 Z) E2 h/ \* @( F, O既有基础不强的问题，又有后劲不足的问题；7 [2 k  O' x  _2 h# n" ~1 k

  Q3 f. h3 n8 I1 B既有改革不力的问题，又有开放不够的问题；

3 x: b0 ?# N, }5 f; P既有速度不快的问题，又有质效不高的问题；
; `  ?) {9 X# {, w# W- `' J3 t& i$ ?, [
$ |( I+ j1 v! S. i. d9 S4 Q既有动力不强的问题，又有活力不足的问题。: E/ W2 ~2 i# A2 }6 U  J) ?
& F# d/ h: v2 p- X1 x) ^
7 l, l" T! _1 L3 ~3 J" q  X# ~6 Z; o( l; b. l  T8 M4 g: ~
6 l; ~0 O# d* p6 D# _7 P- t% K2 E
! W6 K% ?/ }* S9 W& W0 x9 r4 N2 f" j干部队伍中存在着许多与朝代要求不同步、与后发赶超不合拍、与科学发展不相符的问题。, M( O( O  o' s
, G' R/ N+ n! _5 j
8 _! t" o) k7 f这些问题，: N0 X% X8 S/ m1 f
) n5 }- N2 p$ k; q  s% f
: x. D8 y( Y& T# t2 S反映在思想上，就是视野狭窄，观念陈旧，习惯于成功的经验，跳不出思维定势；6 g! y5 q. ^+ W9 ~3 O

反映在工作上，就是不敢试、不敢闯，墨守成规，畏首畏尾，求稳怕乱，不敢越雷池一步；
% S% n. ?8 l) x0 `0 Q+ {0 e/ s- N( n* s9 J1 B- Z
反映在行动上，就是见事迟、行动慢，在观望中放走机遇，在争论中错过机遇，在徘徊中丧失机遇；% z7 i1 [3 `. O9 p  ^
) l) B# Z, T, [: G- b
* x/ ^9 F4 ]- A& Z2 @9 r9 `$ O- h反映在精神着，就是进取精神不足，“守陈”思想有余。
& ~/ r, c- k# T  r& U3 o0 g% {8 G, Z
' C3 |8 R5 O; i" U4 z; D5 E, |
7 s. h- E. b  o+ d- y+ t: F
5 T5 @$ u- k9 E  M" j观念不如人家新、气魄不如人家大、办法不如人家多、干劲不如人家足。
2 p7 E) ^5 k0 ~+ {2 t
: v$ I3 `- m1 H( U6 c/ ^$ Q

% A; h  k4 |7 x7 S+ ^% o要彻底荡涤头脑和行动中的惰气、暮气、小气，增强干事创业的锐气、朝气、大气。
: \7 `7 n- D) D+ P) T* a9 K
7 V& J" U' o1 A" p' K

我们正处在一个大发展、大改革、大开放、大融合、大创新的时代。) e/ I. w- T, }4 \, J
; ]1 G  h% U& }: ~; |9 Z2 W" D6 P+ Z3 ]6 K$ m5 \8 d+ Q
  u4 m' H* G! z; i& x# T  b0 ?' \既是发展的机遇期，又是社会的转型期，更是矛盾的凸现期。
/ c, q  ~' |* I
) y! h9 f1 N! ?$ [* S

% s# j) }! q# a3 f! ^如果我们还用老观念来看等新问题，用老办法来化解新矛盾，势必事倍功半、甚至适得其反。
' S3 s& @* y  e) |& q& [& |8 x9 v& c+ ^* w4 V$ S
( A; ^$ h0 t. j$ {只有思想上领先一步，观念上超前一步，才能更加积极主动地正视矛盾，更加正确有效地解决问题。9 p6 V, n$ D6 j* G0 ~4 ~
4 I" m) N9 g# D- v0 h' I5 D4 R6 h


, m3 Z% {- p7 @9 z( y4 M思想不够解放，精神不够振奋，环境不够优越，机制不够灵活，是制约发展的最大障碍。


: d; f1 t$ }4 `+ x: t* B: [0 D4 V
% c$ v( |4 E5 R有的干部“满”字当头，有的干部“难”字当头，有的干部“怕”字当头，有的干部“玩”字当头，
: E  c5 Q9 Q( _" o

& r1 O. J1 q. \: o. [3 u( I' b* \+ F0 u4 m3 {$ n4 ^
要让干部4 L& }; `0 p8 s7 q
: Y' s1 C: }, B( M" B. F# ^* |
! X3 `5 v% U6 n3 a, e从自我满足、自我感觉良好的陶醉中警醒过来，1 }  |7 R  ^* d- O
( Z# G  ?9 @7 E" N4 N' d# m  D4 z$ |: o$ _8 S4 O+ d
/ Z8 u& D+ W9 i5 [/ h: g从不思进取的萎靡中振奋起来，从畏难发愁的悲观中解脱出来，
( v0 ~) S- U& o' Y1 y
& b3 j: z/ N$ Y1 E( W/ ]2 I" v以改革的思路、开放的思维、创新的观念，
, d$ B4 E$ D7 i4 I  Q6 i
不断探索发展的新思路、新措施、新办法、新机制，1 `6 _0 W5 r' g7 g$ u( G' I

努力实现经济社会发展的新突破、新跨越。% {; @8 K1 i1 Q8 c, Z
* f0 g0 ~7 q2 v) p# {5 U
: O+ m& I, \/ ~2 X3 K
/ i4 e2 u; u! O2 [6 N1 u& f( [( w2 b! C2 x4 e* _7 J
+ v; l( j! p( E4 {: Y6 }* i( k解放思想的过程是不断8 P! a0 [0 X% P( _' ^
2 ^% O- x1 K- c# x, G$ V+ t
2 E0 F+ n: n; X解脱束缚、克服障碍、破除枷锁、打碎桎梏的过程，. Z/ b5 \( H7 r$ R- {- ^
$ y7 J" S  p( P2 }0 l" A0 P: o
是跳出旧思想、破除旧观念、树立新理论，开拓新境界的过程，1 f, ?6 ]7 e2 \1 S' ^2 e1 u6 `0 j" p
5 Q4 v& x3 h3 ]& x0 x
是不断否定自我、不断提升自我、不断完善自我的过程。
1 {( f- L6 M; W- H8 ~; s. j) z
$ W4 t6 p; @: R6 ?

少数干部产生了喘口气、歇歇脚的思想。" `$ d# M% `) x* u+ }( [9 y' o
: y3 C) g0 J- y0 \0 ?/ |  h
  x4 a+ D1 X0 G5 a3 D
# g  |; p7 M$ h) v& M* S
2 {( ^2 Y. q! p) W: J2 v: q1 c) M; O面对标兵渐远、追兵逼近的双重压力，' n* ]* z! d2 ]1 ?$ C

# f; D: d7 K3 |2 X6 T我们没有理由夜郎自大，没有本钱自我陶醉，更没有资格停滞不前。

5 @0 s4 G1 F* h+ }4 y
3 H  S) G5 V$ }
' A% v: A& z7 Q; u+ ?9 J; j7 y. h要进一步增强

# Z1 f0 O6 t+ T$ I' a“等不起”的紧迫感，* \/ V7 a* L! b4 e0 `2 q
* S5 D' m7 x! {* b# q2 |7 F. \, y
“慢不得”的危机感，8 N8 U. m( m$ @" t* K+ i
3 {9 e  ?1 \  [% y; z
“坐不住”的责任感。
( J* b( S! a  ?0 `/ j' l; u5 W. _; U8 _
# [* L4 v% t0 {; |( C5 S( @
3 P9 ]3 b" i5 C6 [+ q
要强化赶超意识，以先进为标杆，

见红旗要扛，有第一要争，

% |0 S3 |" b! F# ?' k+ }+ k+ i+ E- B& L) E9 E敢与强的比规模，敢向好的攀水平，敢和高的争位次，敢跟快的比速度，  b5 F  U8 X' C9 j, n

' _/ X% H# T8 i7 i+ p% K) \比出压力，比出干劲，比出激情，比出气势。$ v- J" ?1 D2 G: K. K1 F4 ^
0 f9 z) c4 e/ {* S) {  U. m4 W8 i
* I  o3 H  O$ d& C
% l; d# T1 J- G  ]0 w- N& n" y5 {# h! y" m( c) w( a! _/ k
& k, i2 @/ t6 {1 r( y与人合作担心“肥水流入外人田”，招商引资怕别人赚了钱，出台优惠政策怕自己吃了亏。' q6 j/ [/ q* \# _/ k' _

要坚决革除自我封闭、万事不求人、样样自己干的落后思想，5 \1 w5 `5 ~, v# B$ q- W
$ |6 r2 u8 Y: I5 X7 A, E. \
牢固树立借力发展、合作共赢的思想，
0 \% D# h( o/ Y. J1 y( o! E( b$ Y
* ~' E9 ?9 q' b& _: }牢固树立外商赚钱我发展、外商发展我繁荣的思想。
6 T. r, F! A" h9 A$ L# C

. ?6 ?6 A% I" s6 \7 D' w/ R
$ b/ y( Y; e2 M, Y8 h' c; B要让外商从不动、到感动、到心动，到行动。
( ~% l" N: @. n; u2 O; A
  \4 x/ N- c6 Y# d8 O
* _# @( I0 V& B7 |' M5 B
真干真支持、大干大支持、小干小支持、不干不支持。
7 D8 X1 T; V  L8 D1 a7 h& d$ y1 z5 i  b2 i  z. v) a* s& @' n
: _& z$ N! n5 b

要坚持摒弃依靠大量消耗资源、能源而换取经济高速增长的“老路”，
. B8 ~; [0 J1 _, i% q/ Q. B
7 i, K1 z4 `6 I0 s  ^; l7 R坚决摒弃粗放发展、低质增长的“旧路”
; w/ H0 m! ~5 U' [$ {% V+ Q
坚决摒弃先污染后治理、牺牲生态环境为代价的“弯路”，
) V1 s# K9 t9 G9 p; y8 G3 A% R
# S" @7 J/ |4 o  s而要走科学发展的“新路”。! M6 g# C0 ?' G8 E8 l. j
% L. H: P! T9 S: Q: {' f! M- p% g$ m; r2 \

9 v) u$ y0 |. Z8 a, a3 R! R* A3 h" f* L) w1 J6 e
“三恋”情结：4 K7 \* d9 T) u7 ^: A8 \
' ?+ M9 R% _! O% I& i
* B- |3 ]8 s. M- m% G! \" l  O2 u一是有的思想保守，存在着“恋旧”情结。
6 b4 ], ?5 R6 X' G' v. o7 l; D0 ?+ Q* Y' o$ l" E; V
" _6 ?5 y- |( @) R7 S+ }% w二是有的按部就班，存在着“恋权”情结。
. S! q/ j, R& S& e
三是有的循规蹈矩，存在着“恋官”情结。
5 W2 g5 A, d) W0 l! C
: t% ~% B! `& R6 v, M$ F7 t8 e
  f% G/ \) ^; I8 W' H' ]4 p
“六个习惯六个不习惯”：

习惯于领导，不习惯于服务；
# _0 ]: @9 L# k' |6 l
习惯于自己讲，不习惯于听群众讲；
! K; t) N% ]' o) ^7 Z" k: N1 i1 Q
' O# T* B( C7 |. a/ X- p8 `习惯于处罚，不习惯于调解；6 ?9 L. U/ J& c/ X. s: @
# d! x- B5 R) a& L5 d
4 w5 p, }& _% C& h7 g习惯于指手画脚，不习惯于动手去干；
% k9 x1 j% t8 i% k+ H3 f$ U( @/ r
4 B" H. Y* X0 O/ |; E习惯于行政命令，不习惯于做深入细致的思想工作；& ]' z7 C; I6 T" j, }9 W

习惯于层层批示，不习惯于现场会办。

2 H0 h( j6 j3 p7 y3 n1 H; E. [2 o8 ^( Z
6 t  r8 B% N* H- X+ a
争权是为了争名，争名是为了争利。; Q; Y' x+ n, x6 u1 g
. @" Q1 I; T0 f' j
' r6 P) q- {" @0 {& A
0 a1 H( V6 [# v5 D1 o7 X3 @8 V' {- l  ?$ H; V$ y" [
党员干部“角色回归”：/ X, Z- Q1 P$ Q- ?' \: W! {
% P5 V9 C0 V4 O; |- R
1 F$ t0 r4 }% B* e% b2 P从权利的扩张转向权利的收缩；
  o& [" ~+ ]# d% t& K9 _
" H) Y, ?) _& W! j' e: |3 E从圣经经济和公民生活的大量干预转向为经济和公民生活提供服务；
( \# t! A+ L0 `
从说官话、套话到为群众说话、说真话，用自己的语言说话；% ?( c. D4 @. h. n1 _  }
8 r; [) h* W& Y5 o; ?; k1 S5 e* I8 S+ R7 r  g+ h" B
9 d$ w; m# C& J5 M5 g2 m- f从人治到法治；7 A' F! n: t( V% {: Z& D  k
2 B) @6 x7 L1 _) V/ K9 [" g
从回避问题到直面问题；. d: F- W: g8 e
5 }8 g% i- I" A% V: O1 U% P( Q- I2 [  q) q# A9 {7 N' j
; f+ r! D. |) g( e! N! m' w从掩饰问题到真正解决问题。
( L6 |# d: j! p2 n5 P: k3 I0 V4 L% z; v5 r9 o5 z5 S
. _+ ?% i; l" ^6 Z+ A' r- s" A  @6 q, `/ s" Z
% u3 R& O- F$ o4 W
“八重八轻”现象：

0 O; _- i9 t4 V0 a2 Q& G( I' p4 g8 K自由看得重，纪律看得轻；
; h: C" W1 E  m+ H! I2 i9 {  `4 o. ^
享乐看得重，工作看得轻；

! Q; }. E" d% ?  ]- P6 d7 T官位看得重，责任看得轻；
7 v- C$ l$ z7 l6 c# D; c; E* }! H
利益看得重，服务看得轻；
. k! S- y+ t3 b% {( P0 i9 t3 h6 i$ D) _* H% Y$ H8 c
关系看得重，原则看得轻；

自己看得重，群众看得轻；8 A- U2 X5 Y! U; y6 I2 @8 S
7 c1 x8 q6 _4 [7 {* T5 E3 g
1 U) \" z/ j  U1 c0 k1 n- T形式看得重，时效看得轻；
+ ?5 W+ W3 @& A/ U# R( B. p6 L! c1 x# X, ]  l% F+ {+ D/ r3 }! V
客观困难看得重，主观努力看得轻。

- e3 H0 r+ D( j- Z: t. o# a, S. ^+ B! l5 {5 e

. f  J5 c! K9 L. x领导没有说过的不敢干，
5 u) w6 k! n( n/ X# A4 t/ J' _; O. ]4 E- t# [, Q
文件没有规定的不敢做，
/ ?" @* S* m. Q5 w: K+ V. Y
别人没有做过的不敢试。4 Z# U. K+ i- b, O
. m$ M/ X: p7 f, A
贻误了发展契机，9 V6 ~) S' {* d* S, O

) B4 {( o( ^5 u$ j* x, R0 w$ H/ i窒息了发展活力，

耽误了发展大业。1 ^* J5 p: M# U/ ~3 r& I
: t% v$ [1 X+ w$ ^' b) l9 `8 h" Z
$ H7 D' V! n" k4 O) }' U6 _7 J

) ?7 u* e8 z; V) D4 y敢于挑战过去，
- d+ _/ r0 X+ D2 p/ Z8 \# }* i& b
3 |* ]; F7 b9 J. }# m4 L敢于挑战传统习惯，" b+ s; n% n' l
6 }2 M7 t# G) d& S
敢于挑战旧的体制机制。
+ a1 z+ P+ e& E% }% v( l# P5 J5 Z( l


发展中的困难
# ]' M$ Q/ i; h9 x
前进中的障碍
, V  V$ K4 f0 j  q$ z8 P5 @9 F5 N; Y) o4 X- `- B! m1 Z+ p
改革中的难点。+ }6 u5 B3 e: B' o' m( f- h
1 x" E+ x; G8 m1 i

# L6 u( B4 d# w0 n0 j
战胜了困难、化解了矛盾，* G1 z2 j# \) a7 Q* v

% F( Q% n; S8 L; d: h8 O就为发展扫清了障碍、打下了基础、腾出了空间。2 e* D! w( d. F, Q5 {: ]
$ i  H3 R. F5 R. q$ \1 T

' A; Y+ H! p( _( S) ^5 P( f
一些同志乐于充当的角色：
9 R$ n5 H; L1 T) T9 `5 ]) m% I# V  l2 N- P8 c+ ?' n: m
巧言令色、高谈阔论的“说唱员”，, l1 f$ n/ z* J1 ~( X3 R3 l5 T
2 S" _8 X3 s: _8 M0 u
# G( g( p$ R0 K3 k纸上谈兵、知而不行的“讲解员”，
" P& ~0 _2 P2 W3 d2 }
+ w+ q* ]. c4 _# Q0 Z; ^, L- e, Z" }言行不一、表率不强的“指挥员”，

% c" j5 s" z4 x4 I7 N8 W乱发议论、品头论足的“评论员”，( q$ i! z: Y$ y

* w6 G5 [; I- ^: c" a求全责备、指手画脚的“裁判员”。
. A" J5 G6 u: I  w4 ~; h* a
  f4 C3 B; m0 l- b3 b1 {
. m. l) R& Q: R8 W8 x; h
一些同志：3 g) j7 p1 ~8 J5 G2 f. r% X
1 {" C+ ~: T& I8 M# H" b& p; ^
; v" z0 d2 z. x  f/ g% k1 ^* x' O喜欢讲大道理，闭口不谈具体操作；8 `& m8 ~5 S" T$ o7 S. }2 W
& e4 z% P! |' O- Z# D% D( t, U! i' }
% w8 J0 {2 ]) o喜欢反映问题和困难，闭口不谈解决的办法；
: c8 q0 K' M( N- Y3 _: p) y- t2 l
喜欢说这也不行那也不行，闭口不谈自己行不行；
: I' X* y" S. M- x* g6 o, _
喜欢抱怨这没干好那没干好，闭口不谈自己干得好不好。
) V# j6 J: @8 R* _) b2 p" A; F# I! s. Y9 `3 b

3 m  N& {+ w1 B8 ~, Z$ ]' A. ?5 \6 _% Q6 N' U* ?2 a% X
“等”，只会丧失机遇；

- G8 F, e: u: S  P( r4 O' A“靠”，最终会希望破灭；" f2 n/ `4 L) W5 k9 n2 I
& M  P; ^7 I7 a0 J9 Q% Z' R0 K" w, I( s
“要”，要不来根本出路。
, E1 x, x$ @, ]( H" p. K
  a* j6 f7 ^( Q7 F+ w, T8 {/ n3 M! v9 L% ?$ T
9 z% _5 J0 H2 g5 _+ t+ d* i7 p- I" w" I
0 }; i/ A* _+ R# B' Y, h要变“等、靠、要”为“急、争、抢”：
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“急”的是责任，是效率；
! o/ ^. T  J  s, ^' C; @) D4 m* N$ g$ J' [
2 U1 v% ~" \0 H: T“争”的是项目，是政策；- T2 Z( }0 P1 ]
( `/ b; F! {- i. |0 g& a
& q: ~! ]1 I* c2 r; F& i“抢”的是机遇，是发展。1 R0 N' @4 e$ K, C) @
; D  I& B% a+ r$ H6 d& P1 `! _6 v: I0 u

. F2 M, c9 ]" G0 i2 i1 _. u, A, j! t( H3 V( r, ?# C
深圳人是闯出来的，
! s1 o& i& b0 u
温州人是拼出来的，$ k% ?( s" _9 |8 Q" F8 `/ J
% M7 e% k/ M& y3 Y5 B8 _
义乌人是干出来的。% z' z% Q# p" s, d) E+ M3 S


* c: ]2 D! Y3 [' r5 L4 q1 i6 J
出路出路，出去才有路；

$ N7 H/ j/ \  |( @+ Z" p# c# h困难困难，困在家里就难。4 E' m, o- r+ [. x1 B0 K
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河南内乡县衙一幅对联：
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得一官莫荣，失一官莫辱，莫道一官无用，地方全在一官；
7 O) {' T! L& ^
1 N8 B* K8 ?/ ^2 K+ M吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓。! h6 H0 v" r1 x6 ~. \
4 H3 J+ X% C  I3 L/ B6 P+ h3 @& Z2 ]+ j


要坚持让：3 r& P! ~. U9 O1 j& o
4 A8 O2 j# a, b5 P2 B. k0 L5 |
想干事的人有机会，# U5 x# v  k: b

7 G% B) G0 w/ s' Y; j+ y, i$ O! l能干事的人有舞台，  M8 w/ X0 X' T% E$ G
8 F0 r, g  s* q1 q
' t& {2 j% a% O" K干成事的人有地位。5 |- e4 e6 A6 w4 c# b* m$ Q+ J. P
2 B* Q4 C% R/ l; H# O" X6 a! z7 ]. W3 Z  @( p8 Y
3 M0 c5 k: {  p' r6 `/ b' G. [% x( a
, |' j# o$ q" {4 C( ~& J7 _5 }8 Q6 Y, C# @& `
; j# }4 n# Q/ k* w以发展论英雄，以实绩用干部。
3 b& O0 C/ y  q- ]3 R9 ^/ t9 c  i3 l% {  m8 M) G* A& K
鼓励开拓者，支持实干者。& e- p# }9 J/ [3 ^7 r( Q
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+ t( i, r. g5 h) e2 ^( }1 y* D+ \/ \0 `# L4 Q
6 f9 z6 `6 S* ~: X$ t* Z
! O, j* F4 G" l9 s7 k创新都是在看似不可能处突破，
( z9 P% m2 l$ @( f: G1 H; e8 @. ]3 E6 U5 i; O8 q+ j! A
2 C: Z5 |3 {, @( g3 I成功往往蕴藏在表面的风险之中。- E& Y9 q' Q1 e  D, H
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+ J; \: M  Z- j1 F) F) a1 @+ l1 ]4 {- v1 c# I1 [/ ]
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危中见机、危中寻机。) p: m- {) v, h# j7 X! s$ Q

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9 r# F: N) g2 D$ c( K9 W4 E困难再大，闯出来就不难；8 n6 C/ X- t' L7 u% e* O) Y
) S( p% _  K* x! `- A) \1 ?; h& B) k" ?2 j4 `, o
危机再重，化解了就是机遇。7 A0 i$ j0 ^2 \4 o6 w4 m! ?# a
" v. T; y: U! g2 N$ ]# U  Y( r) `
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) U8 n* ]4 E: i( O5 L+ y- n机遇不取、反受其咎，, A$ M+ v' _7 C7 ~
& a$ s0 I# O$ g& h1 Z' L8 C7 v$ @. n1 Q7 y7 w! C8 \( y' B, Q
$ T; G% Q; R- r( r# U1 J! o8 ^时至不迎、反遭其殃。2 J  Z6 F4 G7 S$ I* D0 V& V1 H
6 r( ]" }7 e" ^% F5 a0 f' n+ `) J; Q6 V3 b; b
' p. \5 {- y3 u, Z
( R9 ]2 E  l1 R/ [2 `; G7 B% |4 W4 Z1 o
( q* @+ t, l/ U( n" `5 b' ]. G正确认识优势，
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8 d4 G; W# {# ?. v( p) H科学培植优势，8 r9 S$ V: y6 L/ x- y4 X! k

努力壮大优势，% g+ w/ ~* N, I3 ]9 d0 S
/ p! A8 x  P3 P, G4 Q6 G% y' A/ a
$ I' J* i1 Y, M% ?充分发挥优势。

拜读之后，受益匪浅。值得收藏，活学活用。感谢分享！

得一官莫荣，失一官莫辱，莫道一官无用，地方全在一官。
吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓。

摘录完了才发现，我摘录的好多啊，花了整整两个小时，也算是我再次认真学习一遍了。也许有人说这些都是官话，都是政府语言。但能够把语言文字琢磨成这个样子，也是付出了努力的，而且好多语言本身来源于实践、来源于群众、来源于基层，是值得尊重和尊敬的。。。太感谢了。

举全县之力 打赢创园攻坚战，攻必克，战必胜。

正确认识优势正确认识优势