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起草领导讲话稿的几点体会

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湖北老秘 发表于 2012-5-24 17:21:26 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
一、准确把握领导讲话的特点
3 g  \% S6 x+ J9 g3 R. }  e9 X+ _% V. b  _5 ]! h
“命题作文”
! a5 g; [5 t; M- `2 f
" r; x( w. W. @* J7 J7 ]$ O第一,立意要高,不在其位谋其政
! I% R7 L' N) J$ ~3 p, w( X3 f% B6 |- P4 d% \
第二,权威性强,要科学严谨. n: G) k+ G- s- }: c# h

# c: k, `$ F0 l+ {9 H" A* \“三不讲”——不讲没把握的话,不讲有争议的观点,不讲标新立异、语出惊人的话
' G7 g- k1 ]0 F  S5 {8 {, x7 z" G# ^" Q4 M3 K' o" D
第三,涉及面广/ x9 s+ t  ~5 U1 j0 Y% R
8 F2 x+ n( A4 n8 t3 H
第四,个性要突出
2 r- L) w0 }: a9 K- O( I( X7 t/ ]2 z2 i! X
(中央的政策贯彻一点,领导讲话穿插一点,基本情况结合一点、领导个性体现一点)6 P& O) `3 n; ?3 I( Z
) V. J! h: v8 B" \2 l: ]
二、起草领导讲话应掌握的几个要点5 P' M- R' ~" |' W1 }7 V' e5 ^
  I7 X% R/ E: `( n& A
第一,研究领导讲话意图,善于抓到“痒处”
9 d) @; C2 H9 [; `* Y7 [9 W5 S+ E+ v1 ~( X3 \' O
一要找到痒处! e8 w, `- x5 z" i! L9 r# z

% {8 I, t  V% s. O) f+ C* e二要看准时机  i1 b- N% V( J2 P, [! V, m
* u. A1 f  e) X0 P# T8 q/ b
三要必须止痒1 N0 E. g0 G: H) `& x! i2 K0 V& L

8 W/ Q% U$ {1 f! y四要讲究方法
$ }" [5 R$ D6 r3 x. ~/ n
  }8 I7 ~' U8 @) h+ J8 T4 b把握领导意图,要注意两点:* D4 v+ O3 p# Z) l% R1 l
3 V; A# b3 D4 p0 r5 U
首先,要从谈话中领会,从领导批示领会,从领导即兴讲话中领会,从领导批评表扬中领会。
% s% r  v4 i( q2 j; S! ~! [+ N8 s- Y4 t: L! y9 O2 i! D
其次,对领导意图深化和明确前,自己首先要搞明白。' _+ w) Z1 }, a: V9 G# P) }7 E
( X, q2 a- \  y( w! e
第二,把握写作重点
0 M2 b) F, y( G' b1 Y8 f6 }
2 ^+ U% S! M. x1 U“不板不乱”
  G5 x8 x' s0 X
" ~9 z0 ~# _! w, e1 Q( F% ^结构要求:纲目清楚、思路贯通、层次清晰
5 m- n" B7 e+ o+ A7 t8 a' \
& R4 v. C: t- W' u第三,讲究词章
# T, K' [# E# @2 d8 Z8 G! x4 B' D- t- ?
简(不罗嗦)、切(不空泛)、明(鲜明)、净(不遗漏). A2 ?7 z: v# j6 h
, b* r; W/ \* ?
第四,要记住领导,记住听众,忘记自我
: f& J/ q/ x$ M" a1 M' g( X: s9 k0 ^0 u5 C$ ~# Y
第五,集思广益,善于集体推稿5 T5 M5 z. L) @7 n

6 U/ R' i* x* a7 t一要领军人;二要提倡解放思想;三要兼采众长;四要注意培养锻炼队伍* J# T" j% |1 e% J, z$ [$ K# V& A- j

/ p# s; j+ `+ {7 _4 `- X三、应修炼的素质
, T8 R( g+ j0 B& ~$ _9 {8 I" W6 }4 B9 k4 ]! n+ A* T
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标签:讲话讲话稿
 

精彩评论6

正序浏览
阳城秘书 发表于 2012-6-12 15:13:08 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
内容非常好,我非常喜欢
 
yywyl9988 发表于 2012-7-29 17:17:41 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
非常不错的精品文章,好好拜读!
 
满身肉 发表于 2012-8-18 17:59:49 | 显示全部楼层
 
专业写文章
好东西 大家共享 非常感谢!
 
中国老秘书 发表于 2014-11-13 17:53:37 | 显示全部楼层
 
“三不讲”——不讲没把握的话,不讲有争议的观点,不讲标新立异、语出惊人的话
 
领导之友 发表于 2014-11-22 08:58:39 | 显示全部楼层
 
我国从战争年代到新中国成立以后,沿袭下来的工作方式是遇到一个什么问题一般就先开个会,领导讲一番话或传达上级讲话。有些文件、文章拿过来,想找些有针对性的话、有用的话很难,人们往往不是从前往后看,而是从第三段或倒数第二段开始看。为什么呢?因为开头是帽儿,没用,结尾是为什么而奋斗,如何奋斗,摸不着头脑。几乎每篇文章讲话都要抓落实,一般说抓落实已经不够了,还要“切实抓落实”“切切实实抓落实”,可为什么还不落实,因为没法落实。尽管领导人的话讲完了,主持人反复强调,某某领导的讲话主题鲜明,立意深刻,高屋建瓴,有很强的现实性、针对性、指导性和可操作性。但实际上还是“注意安全”之类的话。我国经济上调结构、增效益,从上世纪80年代就讲,直到现在还在落实还在讲,原因就是只讲了原则,而税收、金融等经济杠杆都没有配套地发挥作用,缺乏具体措施。
 
beijiguang 发表于 2014-11-22 12:47:54 | 显示全部楼层
 
内容很好的一篇文章,直击要点。
 
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