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写作中的排比句集锦

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dear珈 发表于 2013-4-8 11:06:11 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
“新”系列
  U" ^5 a+ H0 l1 n! K! ?) P新形势 新任务 新挑战 新机遇 新情况 新问题 新困难 新对策 新办法
5 b, s# b* S# _# K; i新局面 新气象
* |% f2 S7 d  F“者”系列
4 P/ W4 o( g) F0 D7 {2 G守护者 保护者 守望者 践行者 组织者 协调者 旁观者 教育者 监督者
' [5 W% I9 J7 k( Y管理者 设计者 引导者 实施者 指导者 协助者 决策者 参与者
0 v0 i" x* p$ C7 m& W“外号”系列
4 r; F$ {& a7 Z, Z(个人)8 t9 o" i& o" p1 ^
先行官 火车头 老黄牛 活地图 辖区通 减压阀 助推器2 A; N6 ^1 `6 o* s4 q9 A) `
(集体)
/ l4 G+ D. W! A# R大熔炉 主旋律 接力赛1 T# G( p' W$ u- k, y9 S8 W- n# @
“性”系列' a  O8 c$ {8 Y  L
自觉性        时效性        可操作性      复杂性- O6 E4 F6 D4 h! A
积极性        实效性        机制性        特殊性
# `9 Q, p7 u% H- N1 Z- ?& K0 Z. n主动性        有效性        体制性        多变性
7 u' d7 l: `4 ^4 d. ?: J创造性        坚定性        保障性        危险性+ v) J' _1 G0 z' {3 p; y- `
准确性        阶段性        流动性        盲目性
& y5 q" ^6 e/ u目的性        层次性        稳定性        实用性
; X- M+ P: ~9 Q) ?预见性        启发性        全局性        科学性4 h6 B1 X, E6 s# ]
前瞻性        警示性        局部性        局限性" Q; D* \$ @3 V% Q7 j- I& N
针对性        苗头性        根本性        约束性/ V4 u9 H7 @6 q( C' a! ~
普遍性        倾向性        长期性        理论性. p$ _+ ]$ ]7 N  _+ x
典型性        经常性        精确性        系统性/ E4 P( n  [: {; [  A2 o5 l' r
示范性        思想性        果敢性        完整性
: q2 X5 B# P  @必要性        知识性        坚韧性        多样性
$ |+ Q1 W) Y; Y2 O$ Q0 m重要性        趣味性        敏感性        服务性
& c3 {+ r3 M& ]2 K2 |先进性        随意性        警惕性        指导性
+ ~* E  s# P* `$ p优越性        反复性        技术性        思想性
" N! m+ e& w( x+ ^0 ]全局性        前瞻性        战略性        创新性2 r  p: S% `" }* t1 n8 L7 M
指导性        可操作性      目标性( z( n% U; c2 [/ M/ C4 y' k
* W% I1 y$ U7 o' F9 Q) ~7 @
“感”系列( B0 d; U! Y5 m9 D( \% s
使命感 责任感 危机感 紧迫感 荣誉感 成就感 自豪感 归属感
$ f5 g5 U& n5 \8 K( S6 W认同感 幸福感 满足感 忧郁感 孤独感 失落感% a" ^0 N; E8 q4 R
“化”系列
# c* C. Y9 D% w7 e, Z信息化、科学化、数字化、标准化、集约化、精细化、机制系统化、办案法制化、打击专业化、防范网络化、警务信息化向心力 凝聚力 洞察力 执行力 推动力 战斗力 保障力 驾驭力 自控力
4 I/ Q- u% K3 |$ F5 s亲和力 号召力 感召力
; k8 P$ ^+ [% i# r. M2 n9 ]3 j: q语言表达能力 文字写作能力 组织协调能力 团队协作能力0 Q4 P5 E- |/ _
“意识”系列
# J* {& y  h# U4 o; i: {! ?, H全局意识 整体意识 奉献意识 谋划意识 机遇意识 任务意识 形象意识 5 L8 i3 i( k" Z! @& R6 n
责任意识 学习意识 创新意识 进取意识 危机意识 自我保护意识 忧患意识
5 }5 U% _1 J6 H+ w* }8 a “三字经”0 L/ d$ Y7 W7 {7 i* x
创一流  树标杆 当标兵 树形象 展风采 显特色 出实招 做实事 攻难点
9 F# x/ m; H& i( g6 u查隐患  堵漏洞 正警风 聚警心 明职责 聚合力 建堡垒 强管控 强基础  {+ g; I. P4 d
求实效  求突破 求改进 求规范 谋长效 谋发展 谋打赢
: Y, k  w8 `8 Z2 w1 z& ^: D# U“一”! c5 H" X6 b3 l- |( v
一股绳 一盘棋 一颗钉 一班人 一条心 一股劲 一面旗 一座山 一堵墙
6 E: D. ~  t  x) A; \一支笔 一条枪 一块砖 一条龙 一把手
- N( @  k8 x1 ~; ^1 W“一种”
1 ?; V6 u* Z0 h) ?' V0 |- y(这个类别稍微解释一下,可以用来起排比递进式小标题,如:“和”是一种境界;“和”是一种力量等)3 |; f/ y3 g: E0 Y
一种境界        一种考验        一种标志        一种障碍
- K& o- a/ N! O/ @( j一种心境        一种挑战        一种品牌        一种歧视
/ W# E+ b* E. G7 Y) @一种艺术        一种磨练        一种榜样        一种恶习3 i6 k1 }# L2 S% N5 {
一种态度        一种美德        一种勇气        一种打击
* ]) Q" J: M5 t6 B一种心态        一种品格        一种观念        一种误会  [7 x' R9 U; Q5 @  o7 w* p
一种文化        一种财富        一种收获        一种曲解+ y" ~9 ]9 s& `* {
一种科学        一种方法        一种快乐        一种折磨
4 m2 N6 _) K: {5 \/ j' f/ g4 \& j9 A  {- A9 v一种生活        一种策略        一种追求        一种懦弱  }% s. i- V4 y/ ~; V& \+ t* @/ a0 u
一种力量        一种战术        一种鼓励        一种错误* h. ~2 r7 i4 `) Q3 D) ~2 y
一种习惯        一种感情        一种渠道        一种失误
6 O' Y. c# y: ^3 {一种享受        一种感动        一种反馈        一种无奈2 \3 X; m! ^* r  b& i( T8 {
一种选择        一种责任        一种解答        一种罪过
9 H1 E# G& q1 y+ e一种和谐        一种信任        一种原则        一种负担6 C8 ?2 l) q; f% N# A- {
一种气质        一种义务        一种情绪        一种矛盾- P2 V% H4 y; K- s5 y& c
一种修养        一种尊重        一种成功        一种枷锁
8 y9 I# q. q3 p: ]  B一种压力        一种能力        一种本能        0 H8 [; L  }- Y3 j" E9 o& E# G. N& u1 u
一种动力        一种约束        一种爱好        3 e( o, i: e6 e3 T) p% m
一种进步        一种哲学        一种权利        
2 N- a% Q+ m8 q- D7 U一种精神        一种缘分        一种尝试        7 r# S$ D' M5 F! g
一种幸福        一种偶然        一种实践        # R$ {6 \. e4 T- K+ Z* M# J* }
一种幸运        一种必然        一种精彩        ( f% _$ a* Z/ W; ?) B6 B4 \* v
一种福气        一种美丽        一种过程        ; n5 D2 D, I  y. ]1 ?0 N. {
一种智慧        一种魄力        一种自信) Z* o  R( {3 L0 f" s" F" {. Z
关于“小”(多用于动态信息或经验汇报材料,特别适合基层单位,体现谦虚而有创新之意)% \  K7 `$ p4 l- Z# @/ _8 Z
小辩论 小问答 小讲评 小讨论 小板报 小朗诵 小讲座 小创新 小改革. c2 k; t) B! c' G
小突破 小提高 小态度 小窍门 小技巧 小圈子 小功夫 小发明
! b4 u& N% \/ W4 P; ?; Y7 L关于“观”
& I5 ~: E; m7 O  o# e& Q/ V6 W8 d0 G世界观 人生观 价值观 道德观 荣辱观 大局观 平衡观 统筹观 科学观
. |4 c; a& k- B# l6 E8 V6 v宗旨观 和谐观 政绩观 得失观8 R5 Q  B! x! S4 J) Q* A
“型”系列, E6 o2 R' a  B
(后跟名词,如学习型党支部、节约型所队、复合型人才等)! y5 ]# T8 h1 z2 V* R
学习型 服务型 实战型 创新型 务实型 节约型 高效型 全能型 复合型
7 O. z% ~# t/ ~( k+ \“点”系列(三字)
- o5 W: ?$ ?8 ?( P0 I切入点 立足点 着力点 出发点 落脚点 制高点 突破点主攻点 受力点1 ^- n$ q2 U9 S$ O" `3 I4 G
结合点 兴趣点 关键点 要点 重点 热点 难点 焦点 盲点 节点 拐点
4 s0 p* D; n+ r- G0 N; I+ U# | “抓”系列 , T! S. v4 `! G* j% F8 ~& Z1 f. B
抓苗头 抓数量 抓重点 抓安全 抓实效 抓关键 抓细节 抓风纪 抓形象: Y' T# f) `3 w  {: J) c
抓规范 抓经济 抓廉政 抓成效 抓稳定 抓发展 抓标准 抓质量 抓突破
; J% m2 ^+ s1 w4 }: k- I$ `4 B抓建设 抓管理
8 i1 u1 z4 d; C! Z6 W6 J* G: v4 ~ “看”系列
$ r, G, ^# Y) L6 B0 P" k看起点 看高度 看认识 看水平 看效果 看成效 看发展 看业绩 看装备
4 K: J8 M6 e: s* v) h; X看实力 看悟性 看规则 看潜力 看回头" c- R4 I  g  X" L1 f
战 阵地战 信息战 攻心战 心理战 攻坚战 主动仗 翻身仗 硬仗& d& f+ C  _3 J6 d9 @9 X
会 座谈会 现场会 推进会 动员会 部署会 交流会
3 X  U" ]. a: E2 J9 ~; P多  多层次 多角度 多形式 多渠道 多功能2 w( Z# [. ^8 [7 ?/ E, S0 `7 \& P$ g
高 高起点 高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率( G" |- v$ W0 Z6 ]% Z  ^
动  驱动 推动 拉动 促动 联动 理念驱动、规范推动、氛围拉动、协作促动0 s2 U: m3 M  e  f
送 送温暖 送法律 送服务 送爱心 送平: q. ^/ B0 B, Y8 W" O
度 亲近度 支持度 理解度 满意度 认知度 认可度
6 u; x* x8 \  e$ \零 零干扰 零发案 零投诉 零积压 零差错 零懈怠 零违纪 零增长 零推脱 ; ?. B. ^/ T2 P, \/ d
零距离: v0 i  O  V7 H
安 安定 安全 安泰 安3 N9 t* K0 \. ^. Y& @. y
位 定位 站位 越位 错位 缺位 补位
2 S% e: P/ b2 I$ n) x; d; o谈 约谈 访谈 恳谈 面谈 深谈 座谈
4 E2 y; H& r! A( w+ Y心 放心 舒心 称心 安心 用心 操心 劳心 公心 私心潜心
# J6 r* l6 F6 [" o" f2 T1 Z$ v规 规模大 规格高 规定严 规范好$ e9 K& y* e; j/ J5 _8 T% l7 W
铁 铁腕禁毒 铁面整治 铁心保障 铁律治警' P# G5 [& D) R2 b4 t, |
线 底线 红线 火线 高压线 边线 不越底线、不触红线、不碰高压线
4 E4 C+ f. g5 _8 ~. J改 主动改 督促改 推动改 限期改 随时改 对号入座主动改、借助外力督促改、统筹兼顾推动改、明确标准随时改) D& ]& w( Q% H6 G& ?6 N) O
相 山水相依 地域相接 经济相通 人文相融
7 P+ y" U4 X: N2 c* _' t( P警 铸警魂 扬警威 强警力 正警容 铸警魂,确保政治忠诚;扬警威,履行神圣职责;强警力,提升整体素质;正警容,树立良好形象。* w1 d: F$ S* B. _" ~) L  `/ O
力 保障力、执行力、原动力、驱动力、响应力、战斗力、凝聚力、执行力、控制力、对内聚合力,对外磁场力,领导力、推动力' i) N. r" G. q5 Y
战 阵地战 、信息战、攻心战、协作战、攻坚战、! f+ U/ h" Y% @
仗 主动仗、翻身仗、硬仗* R# Z& V; O$ Z, W5 q7 B# v; D
会 座谈会、现场会、推进会、动员会、经验交流会、部署会、
  ^3 w% W, M( G% g% A. y7 X: T多 多层次布局、多形式建设、多功能设置、多渠道筹资----警务室建设
  S* ~  Z. h. |: B- H% a高 高起点部署/谋划、高标准衡量、高要求落实& P7 K$ m/ Q/ \2 C, ^, c; w2 z4 g
落实高强度的打控措施、实行高标准的检查督导、营造高密度的舆论攻势  - e' V4 A9 N+ ?( `2 k  |" |6 I4 @
民 听民声、访民意、察民情、排民忧、解民难,体恤民情、顺应民意
7 W3 L& i+ p9 M: F0 b度 警民亲近度下滑、支持度减低、理解度下降、满意度不高。
& ?$ L2 g5 Z! ~) b不 不放松、不松懈、不松口、不动摇、不懈怠、不遗漏、不脱节、不越位、不捂盖、不留面、创新举措不言多
4 q6 z- Q0 Z( _零 在“零干扰”中运转、实现“零发案”、零投诉、零积压、零差错、零懈怠、零违纪、零增长,服务受理零推脱、服务群众“零距离”
% Z4 c" ?) K. w. e6 s+ p" I安 确保“点”的安定、确保“线”的安全、确保“面”的安泰、
' d. s/ `9 f0 p% t5 c1 i确保“边”的安宁。  E1 T" N1 ^$ H
苦 辛苦、艰苦、心苦( \1 J$ u  ]  g& ?' d1 }/ D
谈 约谈、访谈、恳谈、座谈; R/ U% ?; \" J$ e; s
心 放心、舒心、称心、用心、操心、劳心、去掉贪心和私心
4 {4 Q$ _5 k8 M: n5 Y, s( a5 H入 入耳、入脑、入心、入家
% K5 b) Z9 Y7 N! Y) L9 ]6 }招 实招、新招、狠招、绝招/ r' p. b" Q- \& \* \5 M
新 刷新、革新、变新、创新、更新  ; E, B* F6 _# K+ Q; W
寻找新角度,确立新定位,发现新趋势,打造新观念0 |; `( L2 R: ]/ p( R
规 规模大、规格高、规定严9 C5 H6 l( x* u$ `
事 精心谋事、潜心干事、依法办事# `. w: U* Q' G; b. q" @# {' a
度 :人民群众满意度,资源整合、能力提升度,党委政府和上级机关认可度,治安管控度( ?5 t$ A# O, f# P& z* L
阶段/环节
0 q2 `) C' d. ]! m) D, W$ R* A* d准备工作阶段 前期调研阶段 动员部署阶段 学习动员阶段 学习提高阶段 摸底排查阶段 集中整治阶段 查摆剖析阶段 分析评议阶段 整改落实阶段0 W  X- p1 ~' D9 f, O
整改提高阶段 巩固成效阶段 讲评分析阶段 总结评比阶段' I# k/ @6 e- R' W! Z' A
“单字”系列  多用于小标题,如:措施突出一个“实”字;管理抓住一个“严”字等
+ \6 v* b1 B/ k勤 巧 诚 细 实 全 小 活 灵 精 新 快 齐 稳 融 效 和 密 力 联 合 变 严
, z3 ]: U: N+ d! @题眼系列I
) F- h4 s7 ~3 C统一思想 提高认识 明确目标 团结奋进 团结拼搏 克难而进 攻坚克难1 ?: ~+ J) d0 g2 V6 H
积极参与 高度重视 认真组织 精心部署 总揽全局 协调各方 高举旗帜
8 J6 k, _: B, z; q/ S服从大局 加强学习 提升能力 求真务实 提高效能 发扬民主 增进团结
* O  ?  g7 W, Y; s* y7 H5 v, F抢抓机遇 开拓创新 坚定信心 转变作风 凝心聚力 同心同德 齐心协力
9 {% Z% Q  s8 l: B! V步调一致 解放思想 实事求是 锤炼作风 狠抓落实 敢于创新 迎难而上: c( S+ s: A3 E9 _
紧扣重点 奋力推进 正视差距 准确把握 与时俱进 强化保障 加强领导# _9 f0 u' N1 E
全力支持 恪尽职守 尽职尽责 勤勉工作 不负重托 不辱使命 认清形势
) n1 q; z  K8 c9 D( X振奋精神 围绕中心 主动作为 锐意进取 扎实工作 全力以赴 吃透精神
+ F& Z8 Y6 @8 {) D. D* D; @$ Q0 I把握精髓 未雨绸缪 突出重点 统筹兼顾 集中精力 乘势而上 大干快上
3 b# l" C0 N6 I& B' G大力拓展 大力发展 努力改善 全力维护 扎实开展 全力保障 切实加强6 g0 p, \$ k! X4 R
题眼系列II1 q' M' Y, V! O( N! F1 M  ]
奉献精神 创新精神 务实精神 求是精神 坚守精神 自律精神 开拓精神
7 B5 u5 l! M! @, i. o执着精神 合作精神 开放精神 坚韧精神 吃苦精神 和合精神 诚信精神 1 F  J: S3 a) k/ v8 v" A7 t
实干精神 进取精神 拼搏精神 自强精神 法治精神 人文精神 团结精神
" i# M: r$ A9 f1 E7 u团队精神 无私精神 民主精神 谦虚精神 创业精神 奋斗精神 科学精神
9 K' D. n4 E1 a0 X* D攻坚精神 探索精神 求实精神 求真精神 协作精神 实践精神 钉子精神
% T3 k+ ^$ K( ]! j) Q+ [7 h傻子精神 蚂蝗精神# u- T- S( F) d5 Q
“大”系列
9 p  _# Q! L% S4 e. V大提高 大提升 大跃升 大跨跃 大起色 大动作 大发展 大步伐 大突破
8 s( y/ a9 r8 N# k; M大发展 大变化 大繁荣 大改善 大合作 大考验 大形势 大氛围 大开放 ( w9 m8 H. o' P# v8 g* r
大旅游 大产业 大规划 大规模 大品牌 大提速 大环境 大建设 大投入 ! J; n/ |; `4 ?. F5 ]
大增长 大调整 大推进 大融合 大碰撞 大交锋 大检验 大阅兵 大方向
" o4 e  ]* \- m大变革 大转变 大检阅 大集合 大洗牌 大决择 大决战 大贡献 大气魄
/ P+ K9 h+ D" A5 y大手笔 大展览 大平台 大课题 大交通1 I8 @  X: ^! m1 E2 H/ K8 L4 T  f* i
“人”系列
5 y% X- ?& W# D1 {保护人 牵头人 带头人 领头人 知情人 调停人 内行人 贴心人 明白人
. V% Q# S1 ]) w5 ]4 Q清白人 正派人3 D! [4 `/ u: ]
“上”系列
' s7 ?1 v) h# V* W/ q贯彻上求快 准备上求全 安排上求细 动员上求深 学习上求精 讨论上求活3 g6 Y% y  ?& @, i) j- i2 a
督导上求实 实践上求效
5 B& A! Z8 |7 v6 O“不”系列. U/ g& ~  e+ G. X. ]9 Y
不放松 不松懈 不松口 不动摇 不携带 不遗漏 不脱节 不越位 不捂盖
7 P. X* f% X& q1 c: X4 K, l不留面 不多嘴 不多事 不务虚 不作秀 不流失 不丢失 不打响
- _& M4 U9 A( @: n8 h“高”系列% y; w, c. Q1 [; x' |
高起点高标准 高要求 高强度 高密度 高水平 高频率 高效能 高同步/ s# ~1 G4 [$ L" ]5 L. c
高负荷% h( X" |, s. b
; H* Z: \8 R: V0 O

2 X6 K8 [6 E  w. j& P2 J# O3 m% {( x( K

- h5 t' p8 |, G* Y7 X  Y. {0 W- ~6 m* V, e- t7 ?% V
3 S1 ~" u1 [; _* l
艰辛、危险、高强度、高压力才能体现警察的职业特征,, O. ~% K/ s: b/ Z& \
顽强、拼搏、不畏惧、不计得失才能显现警察的崇高。
+ ^( ]2 {, e+ Z: S' |  ^; A执法过错、民警违法违纪、涉警有理投诉、有责涉法信访案件四个“零增长”
1 ]0 @8 |6 n, c& Y: b5 W4 a公安业务工作、队伍建设三个“零增长”(刑事发案、交通、火灾事故零增长,队伍违法违纪、涉警有理投诉、有责涉法信访案件零增长)目标,% x7 h. V0 q8 u( a
零容忍:通过对轻微犯罪(特别是公共秩序犯罪)采取强有力的执法措施,绝不姑息,以预防更为严重的犯罪发生,最终促使犯罪率下降.
- @) B1 P5 W3 u$ I  E7 O
* m" d2 \5 V0 L" p) `
3 f6 p6 C6 @' O“枫桥经验”的基本内涵和精神实质:发挥政治优势,相信依靠群众,加强基层基础,把问题解决在基层、解决在当地,减少消极因素,实现和谐平安。
. A9 Q4 S& }6 p5 S
$ r& ^. L/ J2 b. l2 c“零容忍”:通过对轻微犯罪(特别是公共秩序犯罪)采取强有力的执法措施,绝不姑息,以预防更为严重的犯罪发生,最终促使犯罪率下降。' n  |! J. `; o! V
“数字巡访”的基本内涵:以“大巡访”体系建设为基础,情报信息为主导、科技应用为支撑、主动勤务为保障、“五巡访五检查”为内容,社会资源整合为依托,通过做精警情研判、做强科技应用、做大巡访队伍、做活施巡调度、做细管理督察,实现警务工作的专业化、信息化、动态化、可视化。  g/ N# ^1 V6 W6 K  a# d
“三懂四会”:懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧,会化解矛盾、会调处纠纷、会主动服务、会宣传发动。' m( I  {) h3 W
建立优化的“T”型知识结构,“T”字中的一横表示有广博的知识面,一坚表示有足够的知识深度它意味着要以广博的知识为基础,紧密结合时代实践,立足本职工作实际,有效地把精力集中到“学以致用”这个最重要的中心上来。- x6 _3 B9 F* v9 V  k" v3 {6 e
6 J3 @0 a4 d3 z
做一个富有激情的干部(要有雄心壮志,要勇于突破,要坚忍不拔)% P7 q7 T! D$ K/ {
做一个海纳百川的干部(要勤于学习、善于内省,要和衷共济、携手并进)
$ g0 c2 f' o) {; b  l' P做一个潜心干事的干部(必须改进作风,必须狠抓落实,必须要有章法)8 o& o- I  q. i# }- z" V# K+ h
: m" a9 x  e7 l) O( T
善中取乐、喜中平乐、怒中静乐、哀中化乐、愁中捡乐,心如止水,万物皆空,8 {' w# d5 O5 A$ M
“世事如棋局,不着的才是真理;人生似瓦盆,打破了方见真空”。
  G6 q) P4 ], `“在嘲笑中暗喜,在掌声中沉思”  s) L7 M5 n6 {3 G1 O/ C$ H
. |7 ]% g; Z' R- \' S9 Q0 e: _
坚持领导抓、抓领导,确保责任到位0 _- ]$ R2 `0 ^) U, }
坚持协作抓、抓协作,确保力量到位- {' k' T2 H' H+ K% q) ^
坚持督查抓、抓督查,确保工作到位2 X  ^* a2 M& |$ o! @

, ~) h* ?5 u' i8 V: T5 O不允许我们停留在居安国危的思想状态,必须强化如坐针毡、寝食难安的危险意识;
  N3 L3 q7 w6 A不允许我们局限于末雨绸缪的工作思路,必须强化如临深渊、如履薄冰的紧迫意识;
. }6 Z  j  B  T' T5 K5 X0 x不允许我们满足于按部就班的工作节奏,必须强化兵临城下、枕戈待旦的工作状态。
+ N" s" g% O0 K" v监所管理格言
  U" c: G1 b  i/ V★  事故出于麻痺,安全源于警惕。 / p6 h  c. X3 E9 C2 Q: S) ^
★  没有一个在押人员是值得我们信任的,我们能信任的只有自己。 + M% O8 u$ H! {' r8 c* _
★  表现上的平静往往掩盖了事实上的不平静。
5 U7 T2 Z) }; d( k2 x0 {- _★  要让在押人员明白这三句话:“你是什么人,这是什么地方,你应该干什么”。
) v% P1 C* s! M' T# x# M$ b★  平时工作粗心,到头来你换来的肯定是伤心。
: H9 g5 Y' p7 V1 p* m$ B* m★  在这里没有一刻的放松,只有永远的警觉和责任。
7 |' B! Z: p2 |. \# V8 e( g★  贪图小恩小惠,迟早自己犯罪。
1 t( c3 L" e" Z6 `★  安全是我们的工作灵魂,而警惕和责任又是安全的灵魂。 3 [0 w. Y: q5 s3 r
★  认真负责一小步,工作进步一大步。
" {& b, t8 V" F★  对待在押人员的家属,你要知道:“这个世界上没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨。”
6 ]* G! K, o  _  ?! O8 @- Q  @★  不要以为自己是自己亲看到的都是真的,真与假,只有经过调查以后才能做定论。
" `& X  i2 h  D  X5 l★  眼睛要睁大,私心要变小;警惕要提高;事故要降低。
8 |! N: T2 O( j6 i7 ~★  即便是当一天和尚撞一天钟,也要把自己的钟撞响。' e3 z0 i; {* p# @1 ]
新增:* l6 |8 P. t5 r7 F, k
- b! f- Z! L; I1 h

( N& R/ P5 [. P- ~4 r领导讲话稿的标题" A" F, B) n8 s( w
一、迎难而上,上半年保稳促调工作取得成效) l3 r# w# j+ r" d& b8 ~
二、咬定目标,以改革创新精神抓好下半年工作
) p1 `1 v: b2 W  Z% A4 n三、振奋精神,以决战决胜信心抓好各项工作落实
; ~, ~( ^) r) v
+ n0 R% D( E1 o一、认清形势、统一思想,切实增强……的责任感和紧迫感
8 \4 \" D. U, y. R& A二、明确要求、突出重点,扎实推进……的各项工作
3 Z9 a$ u" @8 O3 O" c三、强化责任、狠抓落实,确保……各项任务落到实处( t1 K+ w. g4 o7 \& q0 E! u$ @
6 x$ g& \# n( b! K% @2 H( D- ^6 q9 p
一、突出重点,整体推进,全市巡特警工作取得新成效。1 S! Y% J$ p- q2 d+ X" A( O
二、全面分析、科学判断,准确把握当前社会治安形势
  s, X( _7 {. x4 i- A三、全力以赴、再接再厉,努力开拓巡特警业务工作和队伍建设的新局面3 i, F) V3 ?& N9 m+ F6 z1 @
9 x$ J# G, `( M: K+ c2 s/ E9 i
一、履行本职,务实进取,……成绩可圈可点/ y6 P' E# w, {$ R; Z2 S* t0 {

3 }! @( d( W/ @# `一、提升境界、真抓实干,努力实现全市法制工作跨越发展。" T" w3 I' F0 o) t8 X
二、统筹全局,全力推进,确保执法规范化建设取得显著效果。1 S$ T" n- j1 f4 }" N
三、固本强基,加强建设,努力锻造一支高素质的公安法制队伍。
+ L0 h0 D1 f1 a2 C
' e, v! F% i* R' s
 

精彩评论10

正序浏览
小秘慢慢学 发表于 2013-4-8 11:25:32 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
这个太有用了好不好!
 
jane1102 发表于 2013-4-8 11:44:42 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
真是好东东,顶一个~~~
 
金鑫 发表于 2013-4-8 12:14:34 | 显示全部楼层
 
专业写文章
这个确实是精华啊!!!!
 
携笔从戎 发表于 2013-4-9 12:49:39 | 显示全部楼层
 
很好很强大!!!!!!!!!!!!
 
bigcartelo 发表于 2013-4-9 16:29:04 | 显示全部楼层
 
不收藏不足以感谢楼主。
 
靖涵2011 发表于 2013-4-10 09:01:25 | 显示全部楼层
 
这个好,总结的很到位。
 
子骞 发表于 2013-4-12 15:41:22 | 显示全部楼层
 
唉,八股文。。。。。。。
 
陌刀卫 发表于 2013-8-22 09:23:00 | 显示全部楼层
 
非常实用,感谢分享!
 
醉里挑灯看剑 发表于 2014-6-12 17:58:08 | 显示全部楼层
 
非常感谢!!认真学习!!!
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