' ~ s0 n/ L: \+ c【实用公文标题】$ X4 e, V7 q5 X `" |8 c G
2 T/ ^- r4 X: X l深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。. U8 G+ i; l# l& S$ P6 M) K3 v& G
实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。9 D4 ?# H0 j5 w, m" _
优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。
3 I* f2 e9 x, B% ?( ~8 W# p严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。
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$ [0 _; F" J9 H/ V建章立制,让核心价值观落地。
3 i! Z: W7 A1 K2 f& R6 {构建载体,让核心价值观入心。
4 T% g' ]/ r+ v' c! d2 ~) a/ ~/ I5 [融入实践,让核心价值观生根。
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) C) C! R6 F/ C2 q/ ]开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇) o3 y( g0 }' q+ R6 P: K1 u
一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平
6 t' F; {) M% T$ J8 t一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。) V& x4 `/ [7 R6 o4 \) k1 o; X
二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
1 C% K/ w, {) K一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。% {' v4 g( y: k t. x ~7 D
三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。7 l! `: f3 R P" Y7 t$ g2 A& t
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。+ w* T: z x6 r8 G& v
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
8 E' s5 o. I' Z+ m6 n三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。- r, u2 ^+ h; D) q
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
0 K& I5 L( p/ s9 x/ A五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。8 P5 U8 \# r1 ]* [: C% N* V
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抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
. ~+ {& [/ h' q2 i+ A4 t0 t; A6 s抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展% B5 E3 l! _) d; d5 m6 F, ~
抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
& p- ^" B: Z. a" [' F% g- Y# ]$ k v; n. k' C! `1 P- @/ h5 l) I2 \1 Q x8 y
- J0 O0 t+ a9 O* f- r【示例一】
) A, ?" g: f8 |3 y+ T全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX
' k& T/ D% d$ S+ ~' V' \: Y/ ~一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;
; h0 B/ q6 X$ J一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;
: y; g% r& j$ K1 C. \; c二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美
: d+ t1 B2 |, T5 O l一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。
- W: ~. D6 E' V1 j; l- g【示例二】
; l1 i& s; C% |5 J2 c! F. i9 e$ A捐款捐物献爱心;- H$ g/ v+ L* _3 B/ [
连心解忧聚民心;5 T7 U, S4 b: Q0 `$ v. ]
微信服务暖人心。0 }+ K2 n6 M, M+ Q r
【示例三】4 c$ y7 V( X* e- K* i3 \
以求真务实的态度,积极参与综合调研。
: n# J1 Z/ g3 p以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。
8 s' v+ a3 i. W- E; |以体现xx水平为责任,进一步规范工作。
2 {. x/ {; U/ l$ A以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。! L; S5 a- u- i0 A) H! k$ _
以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。9 R& n1 k0 v, C3 ?) h2 j7 P
以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。7 C! j5 H3 h, }1 M$ ^8 B# {1 g
以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。0 z6 K6 Y* `4 v! e8 u! ^
以整体推进为出发点,协调做好xx工作。9 q% G& d0 ]( k+ q, M
以周到服务为前提,xx工作迅速到位。5 F( a) ?* i1 }1 X& w6 Z% k
以提高服务水平为目标,开始推行xx。
% a/ n; [* [4 b; S: y# G5 f【示例四】
1 O/ d5 |2 l; b( k' p* `- a坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。! ]* ^% }3 Z# |& y: E1 Q) r4 o
适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,
8 N* ~# U0 Q( V. \0 T# G T* |* I) V一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
) m7 }7 M" p) u7 B. o提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。
0 W) `6 |- r2 W i& h/ [, r6 p二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
! ]0 E1 E$ v$ `" q5 R! ^' M对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;
, f! l% }0 o0 n$ p4 l) q1 l4 Z加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;
/ A* c$ |) O: C加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;7 Z$ ~2 Z' d. X! ^% R
加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。1 k" P. ^& B" U" \6 A% y: x
把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;3 c3 { @3 X; J3 g% j. m# U) k A
三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。6 a Q0 M0 F/ \; Q4 w5 ^
锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶
4 I$ R$ e7 ^4 h4 v重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。( M( T" c5 N& w
& P( ^* t6 l, G. \2 A坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
/ j o! a, a! o7 S2 |! M0 j$ j坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。. i l- V' }$ m/ A1 M4 p* w
坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。, d6 p3 `% x' T& p7 L* X
坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。
) @! |- @) r4 m% }7 }- k3 P: S坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。6 S4 a, b, z" ^2 Z
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一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;
, H0 v5 a, H r; U6 M$ y二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;
$ h7 T, m# s H三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;
8 O* @) K& H7 F$ \ s4 q四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。7 Q% e& O# P x/ m. t
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! n2 n* m/ h6 f0 e2 w4 J厚植根基,丰润道德沃土6 g+ O% X' Z8 A+ d7 v( W
聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);3 A9 F" R# R: ?# |5 h" e; @
树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);
8 L5 J9 h5 L4 f. v5 M培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);* J2 X9 h. d& m% c/ y
促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动); h Z# a- c9 _6 h9 L
建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。
" Q% w% u# m+ @向善崇德,凝聚正能量# g# D8 W, A. s/ F# y
一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。+ S- B9 `/ K* L5 A
# A) D8 x& T4 E) o4 T4 v思路创新,找准工作着力点;) B- h) b# u0 k1 F; U( ^
观念创新,适应需求多元化;
. A w; H3 Y, }, G$ Z# Z5 f4 }% D机制创新,提升服务能效性。4 S$ r9 l( t3 Q5 j6 a, ?* Q
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优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。
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( o2 ]- v; c( t ^) Z* N1 w保特色 出亮点 创品牌6 S2 l, X) r* o9 c l
不断追求卓越 弘扬品牌效应
, S% _; Z6 s0 `, e# S完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
$ [* v( u* a4 Q% K科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶6 X/ D, Z/ m7 T T
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转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;" k P5 t$ [! a" p, F
强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;* L2 k; \7 |3 ^1 d( n5 N& y1 W
提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;
/ T( E6 x! [/ ?# t) A加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。
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" h' _0 I# k9 q- o" o0 O深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;8 J; t2 U+ T" r$ s, z
践行廉政责任,营造风清气正工作环境。
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$ ?% q1 Z$ Y5 ~ p走基层 寻求服务延伸新突破
# @, ^4 E' p. [! L, _. G G立标兵 提升服务创新新技能( `+ @$ c# Y7 C9 O: p) O0 p
谋转型 完善服务管理新机制
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+ m* Q" I& D/ i& }, J规定动作,自选动作) x. N5 s' T4 A2 B3 Z% @) I2 x
规定动作不走样自选动作有特色
6 G" u) |7 c9 F5 ~! h3 s& _规定动作做到位自选动作重实效
; H+ J2 }; l2 k) b: Q) F J ]! d“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点) b5 r5 k; X6 C/ V& b) v: L
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着眼特点明思路 |